看護学生のための総合情報サイト

新越谷病院(IMSグループ)

  • 病院所在地:埼玉県
  • 病床数:188床
  • 看護師数:110名
  • 寮あり
  • 駅近
  • 託児所あり
  • マイカーOK

2015年回復期リハビリテーション病棟をOPEN!グループ法人ならではの教育体制と、プリセプター体制でしっかりサポートいたします。

新越谷病院(IMSグループ)
  • "choice"すると、病院からパンフレットや見学会などの詳細が受け取れます。
毎月1~3回院内研修+IMSグループ研修で1人前になるまでしっかりサポート!
毎月1~3回院内研修+IMSグループ研修で1人前になるまでしっかりサポート!
アパートをかりあげて寮にしますので好みに合わせた物件にお住まいいただけます。
アパートをかりあげて寮にしますので好みに合わせた物件にお住まいいただけます。
病院データ
名称
新越谷病院(IMSグループ)
名称フリガナ
シンコシガヤビョウイン
病院種別
その他
設置体
医療法人
病院の特徴
188床とコンパクトな病院ですが、IMSグループの一施設ですので、研修やメンタルケア、キャリア形成に関するサポート体制が充実しています。
 当院の新入職者研修の最大の特徴は、少人数制であるためアットホームな雰囲気であることはもちろん、講師の目が行き届くことで講義、演習への理解度を把握しながら進行できることです。現場ではプリセプターと日々振り返りながら学習を進め、それを新人教育担当者、チーム、管理者がフォローアップします。受持つ患者人数、重症度、夜勤の開始時期などは新入職者の状況に合わせて個別に対応いたします。(中途入職の方にも新入職に準じて対応いたします)
24時間保育、短時間勤務などライフスタイルに合わせた職場環境をご提供できるため、30~40歳代の子育て世代が主力の病院です。そのため、人柄が練れているスタッフが多く、お互いさまとの意識も強く、人間関係が良好です。
診療科目
内科/消化器内科/呼吸器内科/循環器内科/神経内科/整形外科/リハビリテーション科
開設年月日
1978年11月
病床数
188床
職員数
280名
看護師数
110名
院長
長谷川 正治
看護部長(総師長)
佐伯 眞理
看護方式
看護単位:4単位
固定チームナーシング
2交代制
看護体系
療養病棟入院基本料1(20:1)・夜間看護師2名・看護補助者1名
障害者施設等入院基本料(10:1)・夜間看護師2名・看護補助者1名
特殊疾患病棟入院料1(10:1)・夜間看護師2名・看護補助者1名
回復期リハビリテーション病棟入院基本料1(13:1)・夜間看護師2名・看護補助者1名
外来患者数
81.4名/日
入院患者数
185.1名/日
看護部長より
自分の身に置き換えて考えた看護介護を創造し、実践することを大切にしています。

 当院はご高齢の患者様が長期にご入院される病院です。平均在院日数が1200日を超える病棟もあるほどです。そのような中でも患者様一人ひとりに合わせたおむつの選択、当て方の統一、スキンケアを実践し、褥瘡ゼロでお過ごしいただいております。
 また、人工呼吸器装着中の方々も入浴し、春は桜、夏は盆踊りをベッドで降りてご覧いただきます。療養系病棟では離床を目標に掲げ、回復期リハ病棟ではレクワーカーと共に患者様の生活に変化や楽しみを見出そうとしています。そのように患者様に接し、ケアを実践できるステキなスタッフが、新入職、中途入職者に対しても細やかに気配りをし、段階を追った業務習得を支援します。
 まだまだ向上が必要な私たちですが、日々「自分だったらどうされたいか?」、「どうしたらできるか?」を考えながら看護介護、そして教育を実践しています。

 患者様にしっかり関わっていきたいと考えているあなた!ぜひ当院にお越しください。お待ちしております。
採用・待遇
雇用形態
正職員  
募集職種(取得見込)
看護師   准看護師  
採用人数
8名 (看護師5名・准看護師3名)
応募資格
看護師免許または准看護師免許
選考方法
書類選考

履歴書(写貼)をご郵送ください。
面接日時を連絡致します。
尚、面接1週間以内で合否を連絡致します。
提出書類
履歴書・卒業見込証明書
初任給(手当込み)
【正看護師】
265,700円(基本給209,500円+住宅手当15,000円+白衣手当1,200円+夜勤手当40,000円 (10,000円×4回分))

※平成28年度実績
※上記の夜勤回数を上回った場合は別途支給致します。
※夜勤手当に関しては、都度お支払い致します。

【准看護師】
227,200円(基本給171,000円+住宅手当15,000円+白衣手当1,200円+夜勤手当40,000円 (10,000円×4回分))
※平成28年度実績
※夜勤手当に関しては、都度お支払い致します。
初任給(基本給のみ)
正看護師:209,500円
准看護師 171,000円
手当
住宅手当/通勤手当/家族手当/残業手当・その他手当て
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)
前年度実績3.7カ月
勤務地
埼玉県越谷市元柳田6-45
勤務地詳細地区
埼玉県(埼玉)
勤務形態
8:30~17:00(実働7.5時間)
夜勤:16:30~翌9:00
休日・休暇制度
4週8休/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇
福利厚生・加入保険制度
福利厚生:IMSグループ医療費減免制度あり
加入保険制度:東京都医業健康保険組合・厚生年金・雇用保険・労災保険
奨学金制度
有り
退職金制度
有り
保育施設
24時間の対応をしています。
子育て中の看護師さん、また行く先々の考えている看護師さん、
どちらも安心して働くことができます!

院内ではなく、徒歩5分位の所に戸建てを借りて
そこを託児所として利用しています。
被服貸与
白衣手当を支給
看護宿舎
ワンルーム寮
研修制度・教育制度
あり  ■院内・院外の勉強会に参加が可能です。
 皆さんの自信がつくまで、ゆっくりと学ぶことができます。

■状況に応じたプリセプター体制をつくることで、
 皆さんのサポートを実施しています。

■院内教育では、委員会や各部署が中心となって
 毎月1~3回ほど勉強会を開催しています。

■研修案内が不定期にあり、
 自分の興味がある研修へ参加しやすい環境です。
自己啓発支援
なし 
メンター制度
なし 
キャリアコンサルティング制度
なし 
院内検定制度
なし 
所定外労働時間(月平均)
※前年実績
6時間
有給休暇取得日数
※前年平均
15日(入職初年度は10日支給)
新卒採用者数と離職者数
※過去3年間
新卒8名 離職20名
新卒採用者数(男性/女性)
※過去3年間
平成26年度 男性1名 /女性5名
平成27年度 男性1名/女性7名
平成28年度 男性1名/女性5名
資格取得のための協力的なサポート体制
■外部研修に参加すると取れる資格がいくつかあり、
 そのためのサポートには協力を惜しみません!
■IMSグループ主催で、下記のような資格が取得できる研修があります。
・医療安全管理者(リスクマネージャー)
・実習指導者
・NST専門療法士

■認定看護師を目指している方、資金援助が受けられます
※適応条件有り
研修は時間内
ママさんナースで時短勤務中やパート勤務でも受講しやすく、
育児と勉強の両立をしている職員がたくさんいます。

院内研修は、そのほとんどが時間内です。
そのため、残業の後に参加して夜遅くなったり、
子供のお迎えのために興味のある内容でも
参加をあきらめていたママさんナースも、もう問題ありません。

また、院内、院外、イムス本部研修などを組み合わせ
充実した内容になっています。
新越谷病院の雰囲気は・・・?
人間関係も良好で「働きやすい職場」です。
アットホームな雰囲気に、びっくりするかも?
経験豊かな先輩たちが皆さんをお待ちしています♪
新越谷病院での看護の特徴は?
回復期・慢性期医療の病院なので、患者さんの在院日数は長めです。
忙しくて大変なときももちろんありますが、
患者さんの笑顔に癒されるというのが職員の声です。
病院基本情報
採用問い合わせ先
医療法人財団明理会 新越谷病院
TEL:048-964-2211
採用担当
郵便番号
343-0815
住所
埼玉県越谷市元柳田町6-45
地図を確認する
アクセス
JR武蔵野線「南越谷」駅
東武伊勢崎線「新越谷」駅
それぞれより徒歩10分
URL
スマートフォン
画面URL

https://nurse.mynavi.jp/sp/hospitals/outline/109602
外出先やちょっとした空き時間にもスマートフォンでマイナビ看護学生を見てみよう!
  • "choice"すると、病院からパンフレットや見学会などの詳細が受け取れます。
Copyright (C) Mynavi Corporation