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自治医科大学附属さいたま医療センター

  • 病院所在地:埼玉県
  • 病床数:608床
  • 看護師数:844名
  • 寮あり
  • 託児所あり

「ここにに来てよかった」と実感してもらえる看護の実践を目指しています。
「ここにに来てよかった」と実感できるキャリア支援を行っています。 

自治医科大学附属さいたま医療センター
  • "choice"すると、病院からパンフレットや見学会などの詳細が受け取れます。
アクセスの良い大宮駅から10分、「見沼田んぼ」の自然保護区域に病院は建っています
アクセスの良い大宮駅から10分、「見沼田んぼ」の自然保護区域に病院は建っています
誠実で素直、勤勉で真摯に向き合う姿勢、温かくよりそう対応、明るい笑顔が自慢です
誠実で素直、勤勉で真摯に向き合う姿勢、温かくよりそう対応、明るい笑顔が自慢です
病院データ
名称
自治医科大学附属さいたま医療センター
名称フリガナ
ジチイカダイガクサイタマイリョウセンター
病院種別
大学病院
設置体
学校法人
病院の特徴
平成元年に急性循環器疾患診療を中心に開院した当センターも、すべての疾患に対応できる体制となり、
地域の中核病院としての機能を果たしています。大学附属病院の使命である高度医療を提供し、地域住民の方々が安心して治療を受けられる医療機関であり続けられるよう、医療の質の向上と安全を確保するために、日本医療機能評価機構の認定を受け更新を続けています。

また教育機関として、自治医科大学医学部の学生をはじめ埼玉県内の看護学生、他医療技術系学生の実習を積極的に受け入れ、各部門の丁寧な指導は学生間で大変好評です。

職階職域を越えて職員が一丸となって勤勉誠実にセンターの役割を担っていけるのは、職員一人ひとりが大切にされているという実感があるからです。そして自分自身を大切にできるから人に優しくなれるのです。

看護部では患者の皆さまやご家族の方に「ここに来てよかった」と思っていただけるような看護を目指して、看護職は患者の皆さま一人ひとりを大切に思い、真剣に、そして丁寧に向き合いよりそった看護を実践しています。看護部では真摯に働く看護職にも「このセンターに来てよかった」と実感できるような職場環境の構築を目指しています。
診療科目
総合診療科、神経内科、腎臓内科、血液内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、内分泌代謝科、リウマチ膠原病科、小児科、小児外科、整形外科、脳神経外科、心臓血管外科、呼吸器外科、消化器外科、歯科口腔外科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、眼科、産婦人科心療内科、精神科
開設年月日
平成元年12月1日
病床数
608床
職員数
1,437名
看護師数
844名
院長
百村 伸一 センター長
看護部長(総師長)
石川 治美 副センター長
看護方式
固定チームナーシング 責任と継続性のある看護の提供
看護体系
7対1
外来患者数
1,352名
入院患者数
497名
内定の時期から支えます
当センターのキャリア支援は内定の時期から始まっています。
専門職の厳しさは、就職先が決定してもライセンスを取得するという重要な課題が残っていることです。
卒業試験(卒業研究)や国家試験の勉強で悶々とした日々を過ごし、ともすると自分自身を見失いがちになってしまいます。そんな内定の時期だからこそ、当センターでは自分自身を見つめなおし、仲間と夢を分かちあって、パワーをとり戻す研修を行っています。
以下は研修をうけた内定者の感想です。
・自分の心に素直になって自分自身を見つめなおすことで、今後自分はどうしていきたいのか、何をしたいのか、何をすべきかをあらためて考えることができた。国家試験の勉強で行詰まっていたが、自分の夢のために頑張っていることがわかり、素直に頑張ろうと思えた。
・勉強が辛かったり、就職への不安も大きく将来を考えることから逃げていた自分がいたが、辛いのは自分だけではない仲間も同じ気持ちでいることがわかり、一緒に頑張ろう前向きな気持ちになった。就職後も同期と支え合いながらナースとして頑張って行きたい。
・見学会やインターンシップ・採用試験で一緒になった皆と再会し、内定の喜びを分かち合うことができた。同じ目標を目指している仲間と共感することができて仲間意識も深まり、就職前に交流することで就職の不安も軽減し入職が楽しみになった。あらためて国家試験の勉強も頑張りたい。
内定者がセンターを就職先に選んだ決め手
【雰囲気が良い】
・インターンシップや説明会で関わって下さった先輩ナースが皆さん明るく優しかった。
・内定者研修だけでなく、内定前のインターンシップでも説明会でも温かく迎えて下さり、見守ってくれていると感じた。
・インターンシップ等で、スタッフ間のコミュニケ―ションが温かく、看護師間の関係が良いと感じた。
・実習の際にとても丁寧に指導していただき、インターンシップでも丁寧な説明がわかりやすく温かさを感じた。
・インターンシップに参加して、病棟の明るい先輩ナースたちの雰囲気にこのような環境で働きたいと思い、私自身「ここに来てよかった」と感じた。
・インターンシップで担当して下さった看護師さんが、とても素敵な方だった。
【指導体制が良い】
・インターンシップで担当の方が一生懸命指導して下さったのが嬉しかったし、安心できた。
・新人看護師への教育・心理面のサポートが手あついと感じた。
・新人看護師の教育制度が説明会どおりに充実していることや、手あついフォローが受けられることがインターンシップに参加してわかり安心した。
【実際の看護の様子が良い】
一年目ナースが入職して「ここに来てよかった」と実感したこと
【人間関係が良い・良い先輩に出会えた】
・先輩ナースがやさしくスタッフ間の仲が良い。
・後輩思いの先輩に出会えたことが宝。大切だと思える先輩に出会えてよかった。
・落ち込むことも多く辞めたいとも思ったが、同期や先輩など人間関係に恵まれ頑張れた。
・インターンシップで憧れの先輩に出会えた。入職して同じ部署で働いているがすべてが憧れで、一緒に働けて良かった。
・辛い時は先輩が支えになってくれる。
【教育体制が良い】
・チームや病棟全体で新人の指導をして下さり、安心出来る環境のなかで日々成長できている。先輩たちの指導は丁寧で、一つひとつ教えて下さり焦らずしっかりと身につけることができている。
・一人ひとりにあった指導をしてくれる。先輩たちは私達一人ひとりを見ていて、適切なアドバイスがもらえる。
・手あつい指導で日々学びを深めることができている。駄目なところはしっかりと指導してくれ、出来ているところは誉めて認めてくれる。
・病院(全体研修など)病棟・チーム・小チーム・実践指導者・サポートナースと多くの人が1年目の成長にかかわって下さるので本当に良かったと思えた。
採用・待遇
雇用形態
正職員  
募集職種(取得見込)
看護師  
採用人数
平成30年度新卒採用 平成29年度中途採用は、採用予定人数に達する見込みとなりましたので、締め切りました。
応募資格
資格取得見込みの者
選考方法
面接、小論文、健康診断、その他 (アンケートなど)
提出書類
履歴書(写真貼付)・成績証明書・卒業見込証明書
初任給(手当込み)
初任給(手当込み)
看護師(大卒)    292,301円
看護師(短大3年卒) 285,466円
看護師(短大2年卒) 272,629円

※主要手当内訳
 夜間手当・夜間看護手当
※「夜勤手当」につきましては都度お支払いしております。
初任給(基本給のみ)
看護師(大卒)    244,145円
看護師(短大3年卒) 237,590円
看護師(短大2年卒) 225,285円
手当
超過勤務手当・早出遅出手当・住居手当・通勤手当・手術看護手当・救急看護手当・集中治療看護手当・通勤手当・住居手当・扶養手当・年末年始特別支給金・赴任手当
昇給・賞与
賞与年2回(6月・12月)・昇給年1回
勤務地
〒330-8503
埼玉県さいたま市大宮区天沼町1-847
自治医科大学附属さいたま医療センター
勤務地詳細地区
埼玉県(埼玉)
勤務形態
○二交替制
・日勤 08:30 ~ 17:15
・夜勤 16:00 ~ 09:00
○三交替制
・日勤 08:30 ~ 17:15
・準夜勤 16:30 ~ 01:15
・深夜勤 00:30 ~ 09:15
○日勤
・日勤 08:30 ~ 17:15
休日・休暇制度
・完全週休2日制
・年次有給休暇(年間20日、採用年次月割計算)
・創立記念日(5月14日)
・夏期休暇(3日)
・年末年始休暇
・特別休暇
・傷病休暇
・介護休暇
他国に準じた制度あり
福利厚生・加入保険制度
社会保険:日本私立学校教職員組合共済・雇用保険・労働者災害補償保険
赴任経費:採用に伴って住居を移転した方に支給

その他福利厚生
厚生施設等(日光研修所・軽井沢山荘)・フィットネスクラブ会員・サッカー観戦・はとバスツアー・観劇音楽鑑賞・博物館/美術館での鑑賞など職員の希望を取り入れて決定しています ソフトボール大会・ボウリング大会には部署毎にチームを作って参加しています。
食事料補助(1カ月上限7,000円の半額)
退職金制度
1年以上勤務者に支給
保育施設
7時~20時(月・水・金)7時30分~20時(火・木)・定員20名程度・保育料40,000円・生後57日~3歳未満(3歳に達する以後の最初の3月31日まで)・休日保育・夜間保育・病児保育              
被服貸与
白衣7枚貸与  9種類から自分の好きなデザインを選べます 4年毎に新しいデザインに更新しています 洗濯は更衣室のランドリーボックスに入れ、洗濯されたユニホームは所属部署に戻ります 
看護宿舎
9,300円 全個室・冷暖房完備・バストイレ付き・駐車場あり(駐車料金別途)
研修制度・教育制度
あり  ・クリニカルラダー
・新人看護職員サポート体制
新人看護職員の看護技術や業務の習得、学習の支援を行う『看護実践指導者』を各部署に1~2名配置しています。4~6月は、新人看護職員と一緒に日勤で勤務し指導を行っ ています。また、新人看護職員1人に対し1人のサポートナースがいます。新人看護職員が話しやすいよう3年目前後の先輩が学習方法やメンタル面でのサポートをします。
専門・認定看護師の
就業状況
・認定看護師が活躍しています
がん化学療法看護、がん性疼痛看護、感染管理、集中ケア、皮膚・排泄ケア、 透析看護、慢性心不全看護 糖尿病看護

・専門看護師が活躍しています
急性・重症患者看護
育休対象者数(男性/女性)
※前年度
66名(男性1名/女性65名)
育休取得者数(男性/女性)
※前年度
66名(男性1名/女性65名)
新卒採用者数(男性/女性)
※過去3年間
平成26年度  51名 (男性1名/女性50名)
平成27年度  70名 (男性5名/女性65名)
平成28年度  107名 (男性8名/女性99名) 
病院基本情報
採用問い合わせ先
看護部事務 担当者 野口(のぐち)
電話番号:048-648-5381
メールアドレス:kangobu-jimu@omiya.jichi.ac.jp
郵便番号
330-8503
住所
埼玉県さいたま市大宮区天沼町1-847 自治医科大学附属さいたま医療センター
地図を確認する
アクセス
大宮駅東口よりバス10分
・国際興業バス(片道:200円)
・4番のりば/系統番号 大11
・自治医大医療センター行き 終点(自治医大医療センター)
・所要時間:10分、約15分毎に往復運転。センター敷地内まで入ります。
URL
スマートフォン
画面URL

https://nurse.mynavi.jp/sp/hospitals/outline/205302
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