阪和記念病院

合同募集

採用窓口「医療法人錦秀会」

所在地：大阪府
病床数：481床
看護師数：334名

制度待遇：二交代資格支援あり退職金制度あり奨学金制度あり託児所あり

2022年6月1日に病院がリニューアルオープン！住吉区にある系列4病院が集約移転して2病院1棟という新しいスタイルの新病院が開院

合同募集

医療法人錦秀会合同募集採用窓口

●問い合わせ窓口

以下の病院は「医療法人錦秀会」へお問い合せください。

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

外観

外来受付

病室

HCU

手術室

リハビリ室

コンビニ

病院データ

病院名	阪和記念病院
病院種別	民間病院
病院の紹介	集約移転4病院：「阪和病院」「阪和第二病院」「阪和住吉総合病院」「阪和記念病院」 ⇒「慢性期の医療療養型病院」（阪和病院）と「急性期+ポストアキュート療養型のケアミックス病院」（阪和記念病院）の2病院1棟となりました☆彡【阪和記念病院】急性疾患から回復期、慢性期を包括するケアミックス型病院地域の拠点病院の後方支援病院として… ■多様な医療ニーズに対し、地域包括ケア病床において適切な退院支援を行います。 ■入退院支援の強化により、ポストアキュート・サブアキュート病床群の患者さまの円滑な受け入れと早期の在宅復帰の実現を目指します。 ■回復期リハビリテーション病棟において365日リハビリテーション実施を行い集中的な訓練施行により早期の社会復帰を目指します。 ■地域の拠点病院としてICTを活用した地域連携を強化し、患者さまの情報共有及び受け入れを迅速に行うことでスムーズな受け渡しを目指します。 ■地域の拠点病院の後方支援病院として今以上の信頼関係を築き、早期受け入れ体制の構築を目指します。
診療科目	内科呼吸器内科消化器内科消化器外科循環器内科外科整形外科脳神経外科心臓血管外科眼科耳鼻いんこう科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科放射線科麻酔科脊椎・脊髄外科
開設年月日	2022年6月1日
病床数	481床
職員数	993人
看護師数	334人
院長	藤田　敏晃
看護部長(総師長)	寺下　千穂
看護方式	チームナーシングを基本とし、受け持ち制（業務内容により一部機能別） HCUはPNS方式
看護配置基準	HCU：4対1 一般病棟：10対1 回復期リハビリテーション：15対1 地域包括ケア病棟：13対1 療養病棟：20対1

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種(取得見込)	看護師
採用人数	120名（看護師・准看護師合計） ※法人全体の採用予定人数
募集対象	看護師資格取得見込みの看護学生
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	書類選考（1次選考）、面接（2次選考）まずは、人事課まで選考希望のお電話もしくはマイナビ看護学生よりお申込みの上、応募書類をお送りください。面接時に希望病院をお伺いします。
提出書類	1.履歴書（写真付き）2.成績証明書 3.卒業見込み証明書　4.健康診断書　　　　　　 ※履歴書以外の必要書類が揃わない場合は事前にご相談下さい。

給与関連

初任給

2023 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師（大卒）	254,000円	254,000円
看護師（高卒・短大卒・専門卒）	250,000円	250,000円

夜勤手当

あり / 都度支給
13,000円/月（※実施者に対して支給）
※月標準回数4回程度

昇給・賞与

昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（7月／12月）

勤務地	大阪府大阪市住吉区南住吉３丁目５－８
勤務形態・勤務時間	二交代制【早出】8:00～16:15 (休憩60分) 【日勤】9:00～17:15 (休憩60分) 【遅出】11:45～20:00 (休憩60分) 【夜勤】16:30～翌9:30 (休憩150分) ※早出・遅出の可能性あり ※配属部署により勤務時間の変動あり ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	4週8休制年末年始休暇有給休暇リフレッシュ休暇(最大5日) 慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇など
福利厚生・加入保険制度	各種社会保険完備交通費支給（当法人規程による）社宅あり（単身者専用）※空き状況による保育施設あり（生後6カ月～）ベネフィット・ワン加入（宿泊などが会員特別価格で利用可）医療費半額補助制度昼食補助あり：300円/1食
奨学金制度	あり　/　奨学金制度を設けております。詳しくは人事課までお問い合わせください。 ※卒業後は、医療法人錦秀会の指定する病院・施設に就職となります。
退職金制度	あり　/　勤続4年目より前払い退職手当として支給
保育施設	あり　/　職員専用保育所完備（生後6ヶ月～）
被服貸与	あり
看護宿舎	あり　/　単身者専用社宅あり（空き状況による）
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　< 実地指導者制度 > より多くのスタッフで新人看護師を育てる制度です。たくさんの人から指導を受けることができるので、様々な考え方や技術を勉強することができます。錦秀会の実地指導者制度は、プリセプター制度の様に固定されていないので、新人看護師に対して柔軟な対応をとることができます。 < クリニカルラダー制度 > 錦秀会では、「看護の質の向上」や「キャリア開発」などを目的に、臨床ナース一人ひとりが臨床における看護実践を高められるよう支援していくクリニカルラダー制度を取り入れています。 ※看護協会で公表された4つの力に加えて「管理する力」の5つの力におけるレベル毎の目標を設定しています。（レベルの認定申請には、段階に応じたレポートの提出が必須となります） < 資格取得支援制度 > 看護部職員の各種講習、研修会受講などを支援します。受講料や交通費など病院が負担します。 ※奨学金として貸与します。資格取得後、一定期間勤務することで免除されます。（当法人規定による）
前年度の新卒採用実績数	134名 ※法人全体としての実績
採用実績校	相生市看護専門学校、藍野高等学校、藍野大学、藍野大学短期大学部、あさくら看護学校、旭川荘厚生専門学院、芦屋国際学院、泉大津市医師会附属看護高等専修学校、市立大津市民病院付属看護専門学校、大阪医専、大阪暁光高等学校、大阪信愛学院短期大学、大阪府医師会看護専門学校、大阪府病院協会看護専門学校、岡山医療センター附属岡山看護助産学校、香川看護専門学校、神村学園高等学校、河崎会看護専門学校、関西医療大学、関西学研医療福祉学院、関西看護医療大学、畿央大学、九州医療スポーツ専門学校、京都看護大学、近畿大学附属看護専門学校、熊本県天草市立本渡看護専門学校、熊本中央高等学校、久米田看護専門学校、高知中央高等学校、古賀国際看護学院、小阪病院看護専門学校、堺看護専門学校、純真高等学校、順正高等看護福祉専門学校、清恵会医療専門学院、西神看護専門学校、摂南大学、泉州看護専門学校、千里金蘭大学、創価大学、園田学園女子大学、大精協看護専門学校、高尾看護専門学校、田北看護専門学校、武生看護専門学校、徳島文理大学、富岡東高等学校、長崎市医師会看護専門学校、奈良県立医科大学、奈良文化高等学校、白鳳短期大学、阪奈中央看護専門学校、東大阪准看護学院、姫路大学、広島市医師会看護専門学校、北斗会看護専門学校、北海道美唄聖華高等学校、松江総合医療専門学校、三原看護専門学校、美原看護専門学校、美作市スポーツ医療看護専門学校、森ノ宮医療大学、山口県立防府高等学校、行岡医学技術専門学校、淀川区医師会看護専門学校　過去3年分

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均2.4時間/月 ※法人全体としての実績
有給休暇取得日数※前年平均	16.6日 ※法人全体としての実績
新卒採用者数(男性／女性)	2023年　134名（女性115名、男性19名） 2022年　145名（女性131名、男性14名） 2021年　115名（女性112名、男性3名）
平均勤続年数	8.1年 ※法人全体としての実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	医療法人錦秀会本部人事課担当者 TEL 06-6692-1327 Mail saiyou@kinshukai.or.jp
住所	558-0041 大阪府大阪市住吉区南住吉3-6-27　阪和会館地図を確認する
アクセス	JR阪和線「我孫子町」駅より徒歩5分南海高野線「沢ノ町」駅より徒歩10分
URL	阪和記念病院ホームページ

公開期間：2023年12月1日～2024年11月

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