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石和温泉病院

  • 病院所在地:山梨県
  • 病床数:175床
  • 看護師数:71名
  • 寮あり
  • 駅近
  • マイカーOK

私たちは一人ひとりが豊かな心を持ち、ゆき届いた看護を提供します。

石和温泉病院
  • "choice"すると、病院からパンフレットや見学会などの詳細が受け取れます。
病院データ
名称
石和温泉病院
名称フリガナ
イサワオンセンビョウイン
病院種別
リハビリテーション病院
設置体
医療法人
病院の特徴
予防医療からリハビリテーション、そして在宅医療までをトータルに考え運営されている病院です。回復期リハビリテーション病棟・一般病棟において、脳卒中や骨折にて入院されている皆様一人一人の生活を考え、身体の痛みや心の不安を和らげ、社会や家庭で幸せな毎日が過ごせるよう願い努力しております。
診療科目
内科・外科・整形外科・神経内科・眼科・リハビリテーション科・人間ドック
開設年月日
1964年(昭和39年)
病床数
175床
職員数
270名
看護師数
71名
院長
天野達也
看護部長(総師長)
望月ひろみ
看護方式
プライマリーナーシング+チームナーシング:一人ひとりの患者様の入院から退院までは、プライマリーナースが責任をもって関わります。チームナーシング:各看護師が3~5名の担当患者をもち、看護計画の立案・遂行など入院から退院まで責任をもって関わります。日々の業務は機能別に行い、其々がリーダーシップ・メンバーシップを発揮し、チームの調和を以て看護を実践します。
 当院はリハビリテーション病院ですので、入院時から多職種合同でのADL(日常生活動作)評価を行い、看護計画の立案・修正、ナースカンファレンス・多職種合同チームカンファレンスへの参加、ご家族との面談調整、退院前訪問・ケア会議・在宅支援事業所との連携等の退院準備をして、在宅復帰を目指しています。
 日々の看護業務に関しては、機能別の要素が大きいのですが、チームリーダーの下、その日の患者様の状況に合わせ、医師からの指示を遂行し、療養上のお世話を安全・的確且つ迅速に行っております。
看護体系
食事:入院時、主治医・担当医師・担当セラピストで摂食評価を一緒に行ない、その方にあった食事形態・援助方法を決定しています(ソフト食・ミキサー食・カット食等)。食事時間帯には、看護師をはじめ各セラピストと評価・援助・指導を行なっています(ハシ・スプーン・自助具の工夫)。車椅子に座れる方は全員食堂又は車椅子に乗車し、ベッドサイドで食事をしています。摂食障害のある方は、一対一での介助と指導を行なっています。
排泄:オムツは最小限にしています。重篤状態でない限りはトイレでの排泄をしていただいています。個々の排泄状況に合わせて排泄援助を行なっています。
整容:一日に洗面3~4回(重症者でない限り)、重症者は口腔清拭を一日に2~3回実施しています。朝の更衣の後は必ず髭剃りを行なっています。おしぼりタオルは自由にいつでも使用できるよう準備しています。
保清:入浴自立の方は毎日、介助者は週2回~3回(一般浴・機械浴)。その他、その方に合わせて適宜に入浴介助を行なっています。入浴評価は必ず担当看護師が行なっています。入浴許可が出ない方には、全身清拭・手浴・足浴・洗髪を週2回・陰洗は毎日行なっています。洗面所にて3回の歯磨き、不可能な方には毎日口腔ケアーの実施をしています。
更衣:家庭生活と同様、日常着とパジャマの着替えは朝・夕行なっています。肌着はその方に合わせて交換しています。自立度に応じて介助・指導を看護師・セラピストが行なっています。着用しやすい形態の着衣の指導も行なっています。
移動:基本動作習得後は、その方にあった方法を指導→残存機能を生かす努力をしています。自立以外の方には自立度に応じて介助・指導を行なっています。
安全:入院時に、転倒・転落、その他危険はないか評価し、安全・安楽に日常生活が送れるよう関わっています(看護計画に反映)。身体拘束は基本的にはしないが、安全を図れない場合は家族の同意を得て、4点柵等を使用する場合もあります(評価は随時行なっています)。車椅子の名札の工夫(担送・護送・自立)→色分けをし、安全に対応しています。
入院患者数
123名
採用・待遇
雇用形態
正職員  
募集職種(取得見込)
看護師   准看護師  
採用人数
複数名
応募資格
平成30年3月までに看護師免許、准看護師免許を取得見込みの方もしくは、免許を取得済みの方
選考方法
面接、筆記(作文)
提出書類
履歴書
成績証明書(新卒対象者のみ)
卒業見込み証明書(新卒対象者のみ)
初任給(手当込み)
看護師 4年:226,620円(看護師手当25,000円含む) 
    3年:221,350円(看護師手当25,000円含む)
    2年:216,070円(看護師手当25,000円含む)

准看護師 184,170円(夜勤の回数に応じて夜勤手当が別途つきます)

※夜勤手当につきましては都度お支払いしております。
初任給(基本給のみ)
看護師 4年:201,620円 
    3年:196,350円 
    2年:191,070円

准看護師 184,170円
手当
資格手当(看護師):25,000円/月
夜勤手当 12,800円/回
扶養手当 配偶者16,000円/月、子ども5,500円/人※2人まで
住宅手当 扶養なし6,000円/月、扶養あり12,000円/月
育児手当 (上限)45,000円/月 ※満4歳前日まで
通勤手当 (上限)26,000円/月
昇給・賞与
賞与:年 2 回(給与規定による)
昇給:年 1 回(4月)
勤務地
山梨県笛吹市石和町八田330-5
勤務地詳細地区
山梨県(山梨)
勤務形態
日勤 8:30 ~ 17:00   2交替制 夜勤 (16:30~9:00) 早番 7:00~19:00 遅番 10:3~19:00
休日・休暇制度
有給休暇 初年度18日、2年目以降20日 (次年度まで繰越し可)、結婚休暇、忌引休暇、夏季休暇、年末年始休暇
福利厚生・加入保険制度
診療社割、慶弔金あり、病院親睦団体あり

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
奨学金制度
あり
退職金制度
勤続3年以上
保育施設
なし
被服貸与
あり
看護宿舎
あり
研修制度・教育制度
あり  1年目:新人オリエンテーション(全体)、新人研修・PT OT ST研修・回復期リハ看護・滅菌 清潔・緊急時の対応、技術指導(看護技術チェックリスト)、事例報告(3月)、1年目の振り返りと課題レポート、多施設合同研修参加(院外研修)
2年目:技術指導(看護技術チェックリスト)、事例検討(2月)、2年目の振り返りと課題レポート、山梨県看護協会の継続教育計画ラダー研修に参加(院外研修)
3~4年目:看護研修参加(院外研修)、看護観を自分の言葉でレポートにまとめ、課長に提出する(3年目の3月)、山梨県看護協会の継続教育計画ラダー研修に参加(院外研修)
5~6年目:看護研究に取り組み、発表する(院内)、看護単位の研修会の講師を担う、臨床指導者研修参加(院外研修)
専門・認定看護師の
就業状況
日本看護協会慢性疾患看護専門看護師(1名)
日本看護協会認知症看護認定看護師(1名)
育休対象者数(男性/女性)
※前年度
男性0名/女性6名(2015年実績)
育休取得者数(男性/女性)
※前年度
男性0名/女性6名(2015年実績)
新卒採用者数と離職者数
※過去3年間
2014年:3名(離職者数1名)
2015年:1名(離職者数0名)
2016年:1名(離職者数0名)
病院基本情報
採用問い合わせ先
総務課 山野・石原
郵便番号
406-0023
住所
山梨県笛吹市石和町八田330-5 石和温泉病院
地図を確認する
アクセス
新宿駅よりJR中央線 石和温泉駅下車(1時間30分)
石和温泉駅→石和温泉病院(徒歩12分・車3分)
中央自動車道 八王子I..C→一宮・御坂I..C(1時間)
一宮・御坂I..Cより勝沼バイパス(R20甲府方面)に入り約5分、
石和橋を渡り最初の信号(石和橋西)を右折してください。
URL
スマートフォン
画面URL

https://nurse.mynavi.jp/sp/hospitals/outline/206520
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