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北里大学メディカルセンター

  • 病院所在地:埼玉県
  • 病床数:372床
  • 看護師数:318名(常勤:302名、非常勤16名)

地域医療を追究し学べる病院

北里大学メディカルセンター
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病院データ
名称
北里大学メディカルセンター
名称フリガナ
キタサトダイガクメディカルセンター
病院種別
大学病院
設置体
学校法人
病院の特徴
【北里柴三郎博士の「実学の精神」を活かし地域医療の中核を担う】
 当院は、北里研究所創立75周年を記念して、埼玉県中央部の高度医療を担う中核医療機関として開設されました。

【病院理念】
 学祖・北里柴三郎博士の「開拓」「報恩」「叡智と実践」「不撓不屈」この精神を尊び、常に研鑽に励み、診療・教育・研究等の諸活動に真摯に取り組み、真心をもって皆様に接することとしています。
【基本方針】
 1.地域医療の中核病院として高度で良質で安全な医療の提供に努め、他の医療機関等と連携し地域医療の発展に寄与する
 2.医学教育機関として、個々の医療技術の向上、新しい医療技術の導入、研究活動を推進し、時代を担う医療従事者の育成に努める
 3.患者の目線に立った療養環境の整備に努め、患者。家族とのより良い信頼関係のもと心のこもった診療・看護・チーム医療及び予防医学を実践する
 4.災害拠点病院として、組織的で迅速な災害医療支援に努める
 5.常に最適な医療を提供できる体制を整備してくための財政基盤の確立に努める
診療科目
内科、神経内科、呼吸器内科(※1)、消化器内科、循環器内科、腎臓内科、内分泌・代謝内科、腫瘍内科(※1)、精神科(※2)、小児科 、外科、消化器外科、呼吸器外科(※1)、乳腺外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科(※1)、放射線科、麻酔科(※2)、救急科、病理診断科
全 27科
※1…専門医が不在のため、専門外来等を実施しておりません。
※2…外来診療を実施しておりません。
開設年月日
平成元年(1989)4月
病床数
372床
職員数
729名
看護師数
318名(常勤:302名、非常勤16名)
院長
廣瀬 隆一
看護部長(総師長)
中村 秀代
看護方式
固定チームナーシング、パートナーシップナーシング
看護体系
一般病棟7:1
外来患者数
750名
入院患者数
249名
採用・待遇
募集職種(取得見込)
看護師   助産師  
採用人数
40名(看護師・助産師合わせて)
応募資格
平成30年3月に助産師、看護師国家資格取得見込みの方
選考方法
書類選考後、適性検査、小論文、面接を実施します
提出書類
履歴書(当院指定)、卒業見込み証明書、成績証明書
初任給(手当込み)
【看護師】
○大卒:総支給 296,604円 【基本給 206,300円+固定手当 36,900円+諸手当 53,404円】
○専門3卒:総支給 281,971円 【基本給 194,200円+固定手当 35,200円+ 諸手当52,571円】
○専門2卒 総支給:272,291円 【基本給 185,900円+固定手当 34,000円+諸手当 52,391円】

【助産師】
大卒:総支給 321,604円 【基本給 206,300円+固定手当 36,900円+助産師手当 25,000円+諸手当 53,404円】


※諸手当: 長日勤手当(月4回)、夜勤手当(月4回)、時間外(5時間)の勤務をした場合
各手当につきましては都度お支払いしております。
平成28年度実績
※長日勤手当は1回につき1,800円(共通)
※夜勤手当は1回につき 助産師・看護師(大卒)9,585円、看護師(専門3卒)9,438円、看護師(専門2卒)9,336円
初任給(基本給のみ)
上記参照
手当
住宅手当(賃貸住宅個人名義の場合上限27,000円)、通勤手当(公共交通機関:全額、車:当院規定により、扶養手当
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)※平成27年度実績4.21ヶ月
勤務地
北里大学メディカルセンター
勤務地詳細地区
埼玉県(埼玉)
勤務形態
二交替
日勤8:30~17:00
長日勤8:30~20:30
夜勤20:00~翌9:00
休日・休暇制度
月平均8~12日
年次有給休暇(初年度12日)繰越制度有、夏期休暇(5日)、誕生日休暇(1日)慶弔休暇、産休、育児休業、子の介護休暇、介護休業 等
福利厚生・加入保険制度
【福利厚生】
 カフェテリアプラン(多彩なメニューから選択し年20,000円分利用できる制度)
 えらべる倶楽部(JTBベネフィットが提供するサービス)
 
【社会保険】
 日本私立学校振興・共済事業団(健康保険・年金)、労災保険、雇用保険

社員食堂割引、貸付金制度、積立貯金制度
奨学金制度
認定看護師資格取得のための就学期間における支援体制有り
退職金制度
満3年以上勤務した場合に支給
保育施設
保育園(夜間保育あり)
被服貸与
有、クリーニング病院負担
看護宿舎
ワンルームマンションタイプ:冷暖房、Wi-Fi完備、自己負担10,000円、駐車場利用可能
入居期間制限無
研修制度・教育制度
あり  クリニカルラダー制度に沿って、個々のキャリアデザインに合わせた自分が目指す看護師に到達できるように支援します。


メンター制度
あり  新人看護職員には、プリセプターシップを取り入れています。臨床看護実践能力を確実に身につけ、看護職員としての社会的責任や基本的態度を習得できるよう、個々の成長に合わせて支援しています。

院内検定制度
あり  IVナース:静脈注射育成看護師プログラムの研修後、基準を満たした看護師をIVナースとして認定しています。
専門・認定看護師の
就業状況
認定看護師7名
皮膚排泄ケア(2名)、感染管理(1名)、がん性疼痛看護(1名)、緩和ケア(1名)、乳がん看護(1名)、小児救急(1名)

専門性の向上をはかり、看護の質向上とチーム医療に寄与する看護師を育成しています。そのために、認定看護師、糖尿病療養指導士、呼吸療法認定士、ACLS(Advanced Cardiovascular Life Support;二次心肺蘇生法)ナースなど、ひとり一人が意欲的に自己研鑽を積みキャリア開発に取り組めるための 支援体制をとっています。
有給休暇取得日数
※前年平均
平均12.4日
採用実績校
北里大学看護専門学校、北里大学保健衛生専門学院、埼玉県立大学、埼玉県立常盤高等学校、埼玉県立高等看護学院、武蔵野大学、群馬パース大学、桐生大学、高崎健康福祉大学、東都医療大学、川口市立看護専門学校、済生会川口看護専門学校、上尾市医師会上尾看護専門学校、春日部市立看護専門学校、上武大学、
新卒採用者数(男性/女性)
※過去3年間
2014年:26名(男性0:女性26)
2015年:33名(男性2:女性31)
2016年:23名(男性2:女性21)
病院見学会
随時開催しております。(要予約)
ご希望に合わせ日程を調整しますので、お気軽にお問合せ下さい。

担当:人事課 採用係
病院基本情報
採用問い合わせ先
北里大学メディカルセンター 人事課 採用担当 宛

TEL:048-593-1212 (内線6052)
E-MAIL:kmcjinji@kitasato-u.ac.jp
郵便番号
364-8501
住所
埼玉県北本市荒井6丁目100番地
地図を確認する
アクセス
JR高崎線「北本駅」又は「桶川駅」より路線バスをご利用下さい
●北本駅からの場合
 北本駅西口降りて右手のバスターミナルより病院行きバスでに乗車し15分。

●桶川駅からの場合
 桶川駅西口降りて左手のバスターミナルより病院行きバスに乗車し25分。
URL
スマートフォン
画面URL

http://nurse.mynavi.jp/sp/hospitals/outline/96884
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