市立秋田総合病院
- 所在地：秋田県
- 病床数：396床
- 看護師数：403名
制度待遇：
二交代
寮・住宅補助あり
資格支援あり
退職金制度あり
託児所あり
マイカー通勤OK
すべては患者さんの笑顔のために
地域の中核病院で、あなたの看護観を実現しませんか(2025/12/10更新)
当院は2023年11月に新築・グランドオープンしました。最新の医療機器を導入し、新しい施設で地域の人々の未来と健康を支えるための医療を提供しています。
看護部では「患者のそばで仕事ができる＝患者に感心を寄せる」を実現するセル看護提供方式®を秋田県でいち早く導入しました。
看護部理念である「人間愛に満ちたやさしい看護をいたします」のもと、患者さんの安心・安全を第一に考え看護を提供しています。
新卒新人の方に対しては1年間を通じて集合研修があり、OJTではプリセプターシップを取り入れています。現任教育ではJNAラダーを取り入れたキャリア開発ラダーによる教育プログラムもあり、専門職として必要な能力の獲得・維持・向上を目指すことができます。病院見学も可能ですので、ぜひ実際の病院の雰囲気を感じに来てください。お待ちしております。
合説出展情報 ：
エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。
※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。
概要・採用データ
説明会・
見学会/選考情報
病院データ
| 病院名 | 市立秋田総合病院 |
|---|---|
| 病院種別 | 公立病院(都道府県市区町村組合) |
| 病院機能 | 急性期 |
| 病院の紹介 | 当院は2023年10月に新病院へ移転となりました。 地域の中核的な公的医療機関として5疾患（がん、精神科疾患、脳卒中、急性心筋梗塞、糖尿病）6事業（救急医療、災害時における医療、僻地医療、周産期医療、小児医療、感染症医療）に対して、地域で必要とされる医療を継続的に提供していくことが可能となるように整備されています。 住民の高齢化が進む地域事情も考慮して低侵襲で高度ながん診療を可能とする「低侵襲手術支援ロボット DaVinci Xi」を導入し泌尿器系や消化器系で稼動を開始している他、秋田県内では初となる「高精度放射線治療装置」も稼働しています。 また、「人工関節置換術支援システムMaKo」は従来よりも切開創が小さく正確な手術をより短時間で実施することが可能となっています。 血管造影・治療室を2室整備し不整脈治療や心筋梗塞などの血管内治療に対応しています。 地域で不足していた緩和ケア病床を15床備えた緩和ケア病棟も新設しました。 公的病院としての役割を果たすために精神科病棟や結核病床があり、救急医療・小児・周産期医療などへの対応もしています。 また、感染症医療への対応として第2種感染症病床を4床設置しています。 |
| 診療科目 |
呼吸器内科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 小児科 精神科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 小児外科 産婦人科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 歯科口腔外科 総合診療科 病理診断科
血液・腎臓内科 糖尿病・内分泌内科 緩和ケア内科 脳神経内科 乳腺・内分泌外科 臨床検査科 救急科 腫瘍内科 |
| 開設年月日 | 1927/12/1 |
| 病床数 |
396床
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| 職員数 |
841人
|
| 看護師数 |
403人
|
| 院長 | 佐藤 勤 |
| 看護部長(総師長) | 石川 千夏 |
| 看護方式 | セル看護提供方式 |
| 看護配置基準 | 一般病棟、緩和ケア病棟：7：1 精神科病棟：13対１ ICU：2対1 |
| 外来患者数 | 約795人／日
|
| 入院患者数 | 約324人／日
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採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師 助産師 |
| 採用人数 | 看護師・助産師：20名 |
| 募集対象 | 大学生、専門学校生（3年）、短大生（3年・2年） 看護師免許・助産師免許を取得見込み可 ※2年過程は募集いたしません。 |
| 募集学部 | 看護系学部・学科 |
| 応募・選考方法 | マイナビからエントリー⇒応募書類を郵送⇒面接・適性試験 |
| 提出書類 | 当院指定の受験申込書兼履歴書、自己申告票、受験者自己評価表、健康告知書、成績証明書（新卒のみ）、免許証写し |
給与関連
| 初任給（月給制） |
2025 年 4月 実績
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 夜勤手当 | あり / 都度支給 都度支給 1回 6時間以上 7,300円 4時間以上 3,550円 2時間以上 3,100円 2時間未満 2,150円 別途、22時から5時の勤務は1時間当たり時間給の25%を夜間勤務手当として支給 |
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| その他手当 | 扶養手当 住居手当 通勤手当（上限あり） 特殊病棟等勤務手当 寒冷地手当 宿日直手当 時間外手当 |
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| モデル月収例 | 看護師・大学卒 モデル月収 309,535円 内訳：基本給270,335円、看護等業務手当10,000円、夜勤4回分29,200円（1回7,300円） |
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| 昇給・賞与 | 昇給/年1回（1月） 賞与/年2回（6月、12月）4.6カ月分 ※2024年実績 |
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| 試用期間 | なし |
| 勤務地 | 秋田県秋田市川元松丘町4番30号 |
|---|---|
| 勤務形態・勤務時間 | 二交代制
変則2交代制 午前8時30分から午後5時 休憩45分 実働7時間45分 午前8時30分から午後8時30分 休憩1時間 実働11時間0分 午後8時 から午前9時 休憩1時間 実働12時間0分 ※勤務病棟によって異なります ※夜勤帯は別途休憩1時間程度を順番に取得可能です ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） |
| 休日・休暇制度 | 4週8休制
年間休日124日、有給休暇初年度15日、結婚休暇、生理休暇、出生サポート休暇、産前産後休暇、育児時間休暇、妊産婦保健指導健康診査休暇、出産補助休暇、つわり休暇、出産時養育休暇、家族看護休暇、介護休暇、服忌休暇、祭日休暇、夏期休暇、リフレッシュ休暇、災害休暇、療養休暇など |
| 福利厚生・加入保険制度 | 福利厚生：財形貯蓄、会員制優待制度、団体保険、職員互助会 保険：雇用、労災（公務災害）、健康、厚生年金、退職年金 |
| 退職金制度 | あり / 勤続1年以上から支給 |
| 保育施設 | あり / 院内保育園 |
| 被服貸与 | あり / ユニフォーム、ナースシューズ無料貸与 |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内すべて禁煙 |
| 研修制度・教育制度 | あり / JNAラダーを取り入れたキャリア開発ラダーに 基づいた研修を行っています。 新人は1年を通じて研修があります。 ナーシングスキルによるe-ラーニングも取り入れています。 |
| メンター制度 | あり / 入職後1年間はプリセプターとサポートナースが新人一人ひとりをサポートします。 |
| キャリアコンサルティング制度 | あり / 認定看護師等の資格取得にあたっては病院のバックアップがあります。 |
| 院内検定制度 | なし |
| 専門・認定看護師の就業状況 | NP2名 専門看護師：がん看護1名 認定看護師：救急看護１名、集中ケア1名 緩和ケア3名、感染管理2名、 皮膚・排泄ケア3名、がん化学療法1名、 がん薬物療法1名、認知症看護2名、 手術看護1名、乳がん看護1名 認定看護管理者1名 |
| 平均年齢 | 40.7歳（看護師373名の平均） ※2024年度実績 |
| 前年度の新卒採用実績数 | 3名 ※2024年度実績 |
| 採用実績校 | 秋田県立衛生看護学院 日本赤十字秋田看護大学 日本赤十字秋田短期大学 秋田市医師会立秋田高等看護学校 秋田大学医学部保健学科 中通高等看護学院 秋田看護福祉大学 秋田しらかみ看護学院 秋田大学医学部 (社)由利本荘医師会立由利本荘看護学校 秋田桂城短期大学 平鹿総合病院看護専門学校 秋田大学医療技術短期大学 国立弘前病院附属看護学校 青森県立保健大学 弘前大学医療技術短期大学部 弘前医療福祉大学保健学部看護学科 弘前学院大学 八戸看護専門学校 八戸市立高等看護学院 岩手看護短期大学 岩手県立大学看護部 岩手県立水沢高等看護学院 花巻高等看護専門学校 岩手看護専門学校 国立仙台病院附属仙台看護助産学校 宮城大学看護学部 東北大学医療技術短期大学部 仙台医療センター附属仙台看護助産学校 仙台市立看護専門学校 学校法人栴檀学園東北福祉看護学校 東北福祉看護学校 東北福祉大学健康科学部 東北文化学園大学医療福祉学部看護学科 日本医科大学看護専門学校 山形県立保健医療大学 山形大学医学部 山形大学教育学部 山形県立保健医療短期大学 篠田看護専門学校 白楡看護専門学校 福島県立総合衛生学院 国際医療看護福祉大学校他 |
| 採用実績学部学科 | 看護系学部・学科 |
| 求める人材像 | １．患者中心の看護を実践できる ２．組織の一員として周囲と協力、連携ができる ３．患者・家族、同僚、他職種に対して思いやりが持て、物事に真摯に向き合うことができる ４．能力向上のために学習し続けることができる |
働き方データ
| 所定外労働時間(月平均)※前年実績 | 平均4時間/月 ※2024年度実績 |
|---|---|
| 有給休暇取得日数※前年平均 | 10.5日 ※2024年度実績 |
| 育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度 | 育児休業対象者 11人 育児休業取得者 11人 男性育児休業取得者 0人 ※参考 令和5年度男性育児休業取得者 1人 |
| 女性管理職の割合※前年度 | 41％（96名中女性39名）※2025年度実績 |
| 新卒採用者数と離職者数※過去3年間 | 2024年 新卒採用者数3名 離職者数0名 2023年 新卒採用者数10名 離職者数1名 2022年 新卒採用者数13名 離職者数3名 |
| 新卒採用者数(男性／女性) | 2024年 男性0名 女性3名 2023年 男性3名 女性7名 2022年 男性2名 女性11名 |
問い合わせ先
| 問い合わせ先・雇用法人名 | 〒010-0933 地方独立行政法人市立秋田総合病院 総務課人事担当 TEL：0570-01-4171 Email：ro-homn@akita-city-hospital.jp |
|---|---|
| 住所 |
010-0933 |
| アクセス | 秋田駅西口より約3km、最寄りのバス停から徒歩0分 |
| URL |
公開期間：2025年12月10日～2026年11月