板橋宮本病院

所在地：東京都
病床数：180床
看護師数：50名

制度待遇：二交代退職金制度あり

チーム医療で地域を支える看護師へ。充実研修と安心の環境であなたの成長を応援！

全学年対象で病院説明会実施中です◎(2026/03/04更新)

こんにちは！
当院では病院説明会を実施しています。
今年初開催の看護部長・看護師長・若手看護師に会えるプログラムです♪

＜スケジュール＞
オリエンテーション　15分
病院説明　　　　　　40分
看護部説明　　　　　40分
病棟見学・質疑応答　20分

マイナビ看護学生からご予約お待ちしております！

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

病院データ

病院名	板橋宮本病院
病院種別	民間病院
病院機能	慢性期
病院の紹介	当院は、東京都板橋区にある療養型病院です。急性期治療を終えた患者さんや、在宅医療が難しい方に対して、長期的な医療とケアを提供しています。地域に根ざした医療を大切にし、患者さんとご家族に寄り添うことを理念としています。
診療科目	内科リハビリテーション科
開設年月日	2011年11月
病床数	180床（医療療養型病棟）
職員数	50人
看護師数	50人
院長	森　勝巳
看護部長(総師長)	近藤　才子
看護方式	チームナーシング
看護配置基準	20対1
入院患者数	約180人／日

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師准看護師
採用人数	6
募集対象	大学生、専門学校生（3年・2年）、短大生（3年・2年）
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	マイナビからエントリー⇒応募書類を郵送（WEB提出物提出）⇒面接、小論文
提出書類	履歴書

給与関連

初任給（月給制）

2025 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師・大学卒	240,000円	192,000円	48,000円
看護師・3年課程卒	240,000円	192,000円	48,000円
看護師・2年課程卒	240,000円	192,000円	48,000円
助産師・大学院2年課程卒	240,000円	192,000円	48,000円
助産師・大学卒後進学	240,000円	192,000円	48,000円
准看護師	216,000円	173,000円	43,000円

諸手当内訳：調整給（一律支給）※固定残業ではありません

夜勤手当

あり / 都度支給
13,000円/回（月4回～）

その他手当

通勤手当（全額）、資格手当（介護支援員）10,000円/回、休日手当1,000円/回　評価手当13,500円/回

モデル月収例

基本給192,000円、調整手当48,000円、夜勤4回分52,000円（1回13,000円）、評価手当13,500円/回
　　※夜勤手当は記載回数を超えた場合は超過分を別途支給致します。

昇給・賞与

賞与2回　（7月、12月）
昇給1回　（4月）

試用期間

あり
6か月（待遇変更なし）

勤務地	東京都板橋区宮本町51-15 東京都足立区保木間5-38-15 東京都荒川区町屋8-20-3
勤務形態・勤務時間	二交代制日勤8:45～17:00（休憩1時間）夜勤16:30～9:00（休憩2時間）　　※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	4週8休制有給休暇初年度10日、産前産後休暇、年末年始休暇4.5日、リフレッシュ休暇3日
福利厚生・加入保険制度	託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり副業OK 日・祝日給与UP 社割ありハラスメント相談窓口あり ★福利厚生充実★ ・残業「０」宣言・昇給（年1回）・賞与（年2回）・社会保険完備・交通費全額支給・資格取得支援（所要費全額支給・お祝い金あり）※規定あり・看護学校奨学金制度・永年勤続表彰・医療費減額制度（法人内医療施設受診者へ自己負担分補助）・職員食　300円/食・夜勤時　夕食、朝食無料提供・制服貸与・有給休暇取得推進・保育費／学童保育費全額補助※規定あり・介護サービス費減免制度・貴賓館（シーサイドリゾート）・紀州鉄道会員サービス・提案制度・感染症による給料補償制度・退職金あり（勤続3年以上）・GLTD保険制度（団体長期障害所得補償保険）・誕生日祝い品（入職3ヶ月目以降）・院内外禁煙
退職金制度	あり　/　勤続3年以上から支給
被服貸与	あり　/　ユニフォーム無料貸与
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　e-ラーニング、新人研修
前年度の新卒採用実績数	1名※2024年度実績 1名※2025年度実績

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均36.25時間
新卒採用者数(男性／女性)	2025年　男性1名　女性0名 2024年　男性1名　女性0名 2023年　男性0名　女性1名