
- 所在地:埼玉県
- 病床数:221床
- 看護師数:295名
365日 24時間救急を断らない Further education of those who serve 更なる医療従事者に教育を
2026年卒者&2027年卒者対象 就職説明会 開催日程追加のお知らせ(2025/11/11更新)
2026年度卒生 若干名募集
就職相談のります。お気軽にお問い合わせください。
2023年11月に新規開院(新所沢221床)しました。昨年は37名の新入職を迎え、益々にぎやかになっています。
新しい病院ではありますが、グループの『看護師教育が一番の患者サービス』という考えのもと、
定期的な勉強会や一年目教育専任の担当看護師による教育体制やフォロー体制を整えています。
年間7,500件以上の救急車を受け入れ、『救急を断らない!!』を合言葉に地域の救急医療の支えになっています。
新しい病院のメンバーとして参画しませんか?
大きすぎないけど、経験を積める。
一人ひとりじっくりと、自分に合った指導をしてくれる病院がいいという方、
是非一度、ご相談ください。
2026年度卒対象 就職説明会 下記の日程で開催いたします。(※2027卒対象インターシップは随時開催中)
10月4日(土)
10月18日(土)
10月25日(土)
(※日程調整可)
いつでもご相談ください。
病院データ
| 病院名 | 所沢美原総合病院 |
|---|---|
| 病院種別 | 民間病院 |
| 病院機能 | 高度急性期 急性期 |
| 病院の紹介 | 病院理念:志は高く、敷居は低く、懇切丁寧に グループ理念:手には技術、頭には知識、患者様には愛を 高度急性期24床、7対1看護急性期病棟197床を有する急性期病院です。 7室の手術室と2つのカテ室があり、ハイブリット手術室も完備しています。 消化器外科、泌尿器外科ではダビンチ手術も行われ、脳神経外科ではSSN(埼玉脳卒中ネットワーク)に登録しています。 現在、救急車の受け入れと紹介重点医療機関として地域の医療を支えています、 今後は、リニアック治療を始めがん診療にも力を入れ地域住民の健康を支えられる病院を目指しています。 |
| 診療科目 |
内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 消化器外科 循環器科 循環器内科 神経内科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 産婦人科 婦人科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 総合診療科 病理診断科
救急科、乳腺外科 |
| 開設年月日 | 2023年11月25日 |
| 病床数 |
221床
(ICU8床 HCU16床 一般病棟197床) |
| 職員数 |
647人
|
| 看護師数 |
295人
(他ケアワーカー45人 クラーク7人) |
| 院長 | 鈴木 昭一郎(防衛医科大学校) |
| 看護部長(総師長) | 仲谷 恵理 |
| 看護方式 | チームナーシング |
| 看護配置基準 | 7対1看護 |
| 外来患者数 | 約210人/日
|
| 入院患者数 | 約20人/日
|
採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師 保健師 |
| 採用人数 | 看護師50名 保健師若干名 |
| 募集対象 | 大学生、専門学校生(3年・2年)、短大生(3年、2年) 看護師免許・保健師免許を取得済もしくは、取得見込み |
| 募集学部 | 看護系学部・学科 |
| 応募・選考方法 | マイナビからエントリー⇒応募書類を郵送⇒面接試験 合否は2週間以内に郵送でお知らせいたします。 |
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書 ※書類取得が難しい場合はご相談ください。 |
給与関連
| 初任給 |
2024 年 4月 実績
|
||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 夜勤手当 | あり / 都度支給 夜勤手当15,000円(1回)平均4回/月 |
||||||||||||||||
| その他手当 | 住宅手当25,000円(新築看護師寮あり)、通勤手当上限30,000円 | ||||||||||||||||
| 昇給・賞与 | 昇給1回/年、賞与3回/年(7月、12月、3月)4.5カ月分 |
| 勤務地 | 埼玉県所沢市美原町2丁目2934-3 |
|---|---|
| 勤務形態・勤務時間 | 二交代制
日勤8:30~17:00(休憩1時間) 夜勤16:30~翌日9:00(夜ごはん30分程度+仮眠2時間) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) |
| 休日・休暇制度 | 4週8休制
年間休日112日 特別休暇8日 有給休暇初年度10日 長期休暇(夜勤従事者対象)7日連続休暇 1回/年 |
| 福利厚生・加入保険制度 | 海外研修制度 看護師寮(2023年新築2棟 2026年3棟目建築予定) 院内旅行 夜勤時無料食事つき(夕食、朝食)、職員食堂ランチ350円制度 ユニフォーム4セット、シューズの支給あり 保養所あり |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内すべて禁煙 |
| 研修制度・教育制度 | あり / 看護師ラダー制 新人研修(1年間)、リフレッシュ研修、接遇研修 認定看護師・専門看護師・特定行為研修・診療看護師の支援制度あり 特定行為研修指定機関申請中 |
| 自己啓発支援 | あり / 学研e-ラーニング登録料支援 関連病院との交流研修 |
| メンター制度 | あり / 3回/年 メンターとの食事会 1年目担当専任看護師の配置(1名/病棟) |
| キャリアコンサルティング制度 | なし |
| 専門・認定看護師の就業状況 | 認定看護師:感染管理(1名)、集中ケア(1名)、皮膚・排泄ケア(1名)、脳卒中リハ(1名)、認知症ケア研修修了生(1名) 診療看護師(1名) |
| 前年度の新卒採用実績数 | 2024年度 採用者数18名 離職者数0名 2024年度 男性2名 女性16名 |
| 求める人材像 | 『ひと』が好き、『ひと』に興味がある人、正直な人、笑顔を大切にできる人、目標に向かって行動できる人、一歩を踏み出すことができる人 |
働き方データ
| 所定外労働時間(月平均)※前年実績 | 平均:7時間未満 ※2024年度 |
|---|---|
| 有給休暇取得日数※前年平均 | 平均取得日数10日 ※2024年度実績 |
| 育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 | 対象者:男性:6人 女性:6人 ※2024年実績 取得者:男性:5人 女性:6人 ※2024年度実績 |
| 女性管理職の割合※前年度 | 女性割合76%(43名中 33名) |
| 新卒採用者数と離職者数※過去3年間 | 2024年度 新規採用者数18名 離職者数0名 2023年度 新規採用者数17名 離職者数0名 2022年度 新規採用者数5名 離職者数1名 |
| 新卒採用者数(男性/女性) | 2024年度 男性2名 女性16名 2023年度 男性3名 女性14名 2022年度 男性0名 女性5名 |
| 平均勤続年数 | 6年11カ月 ※2024年度実績 開院に伴い、関連病院からの転籍者50名以上 |
問い合わせ先
| 問い合わせ先・雇用法人名 | 社会医療法人社団 埼玉巨樹の会 所沢美原総合病院 看護部長室クラーク TEL:04-2997-8199 Email:kangobu02@tmgh.jp |
|---|---|
| 住所 |
359-0045 |
| アクセス | 西武新宿線『新所沢駅』東口徒歩8分 |
公開期間:2025年6月25日~2025年11月
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