五十嵐記念病院

所在地：秋田県
病床数：60床
看護師数：28名

制度待遇：二交代資格支援あり退職金制度あり奨学金制度あり託児所ありマイカー通勤OK

【笑顔で暮らす、そのお手伝いを。断らない医療を目指します】土崎駅から徒歩9分　マイカー通勤も可能です。

【WEB説明会・病院見学会・インターンシップ随時募集中！】(2026/04/30更新)

WEB説明会・病院見学会・インターンシップ随時募集中。
平日、土日でもご希望に合わせます。
※服装はスーツでなくてもOK！

お気軽にご相談ください。

お問い合わせ先　TEL　018-877-7110　（正和会グループ本部　人事課担当）

正和会グループ関連施設

〇秋田市地区
　五十嵐記念病院
　五十嵐記念病院在宅総合ケアセンター
　グループホームゆかり
　土崎地域包括支援センター永覚町
　地域密着型介護老人福祉施設ケアコンプレックス寺内
　看護小規模多機能型居宅介護ケアコンプレックス将軍野
　訪問看護ステーションみなと町
　看護小規模多機能型居宅介護ケアコンプレックス高清水
　認知症対応型グループホームケアコンプレックス高清水
　訪問看護ステーションケアコンプレックス高清水　

〇潟上市昭和地区
　小玉医院
　南秋田整形外科医院
　おおくぼ歯科診療所
　南秋田眼科医院
　介護老人保健施設ほのぼの苑
　南秋田訪問看護ステーション
　南秋田在宅総合ケアセンター
　グループホームまめだすか
　潟上市昭和生活支援ハウス
　保育園てんぷす
　無料低額宿泊所　月星・フレディ
　地域密着型介護老人福祉施設　あかひげ
　定期巡回・随時対応型訪問介護看護　はやぶさ
　配食サービス

〇潟上市天王地区
　地域密着型特別養護老人ホームたんちょう
　小規模多機能型居宅介護かわせみ
　ショートステイこうのとり
　デイサービスセンターふくろう
　ショートステイ啄木鳥
　潟上居宅介護支援事業所

〇潟上市飯田川地区
　トレイクかたがみ
　潟上地域リハビリステーション
　グループホームしらさぎ苑

〇男鹿市地区
　介護老人保健施設男鹿老健
　男鹿地域リハビリステーション
　介護付有料老人ホームケアホーム木精
　ショートステイ男鹿

〇五城目町地区
　湖東快晴クリニック
　介護老人保健施設湖東老健
　湖東居宅サービス事業所

〇大潟村地区
　大潟村診療所
　大潟村特別養護老人ホームひだまり苑
　大潟村短期ケアセンターひだまり苑
　大潟村デイサービスセンター
　大潟村ケアハウスゆうゆう
　大潟村居宅介護支援センター

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

病院データ

病院名	五十嵐記念病院
病院種別	民間病院
病院機能	慢性期
病院の紹介	当院の所属する正和会は、当院の他に秋田市、潟上市、男鹿市、五城目町、大潟村に医療機関・介護施設など約45カ所展開しています。常に利用者を家族のように想い、一人ひとりの多様なニーズにも応えるために誠実に取り組み、スタッフも一緒に成長していきたいと考えています。私たちの使命は、患者や利用者の喜びづくりです。多職種が連携して、地域の皆さまが必要とする医療・福祉サービスをいつでも提供できるようにつとめています。 24時間365日対応の保育園運営（潟上市内）や職員交流を目的とした各種サークル活動など福利厚生、ワークライフバランスにも力を入れています。
診療科目	内科消化器内科循環器内科整形外科リハビリテーション科
開設年月日	2002年10月
病床数	60床
職員数	83人
看護師数	28人
院長	石川　淨基
看護部長(総師長)	斎藤　通恵
先輩職員からのメッセージ	五十嵐記念病院は急性期のような慌ただしさや残業が少ないため、プライベートとの両立がしやすく、退社後の時間を勉強や家族、友達との時間に使うことができるので正和会グループを選びました。患者様のことはもちろんですが、病院、病棟をより良いものにしていくためミニカンファレンスが活発に行われています。職員の皆さんは明るく、優しいので自分が疑問や不安に思ったことはすぐに報告、連絡、相談をすることができます。また、困っている時に気づいて声をかけてくださる先輩がたくさんいるので安心して働くことができます。
先輩職員からのメッセージ	以前は急性期の医療に携わっていましたが看護師としてさらに知識と技術の幅を広げるために慢性期医療について学びたいと思い、五十嵐記念病院を選びました。また、仕事面だけではなく、残業が少ないため、プライベート時間も有意義に過ごすことができるということも選んだ理由の1つです。明るくアットホームな雰囲気の中で仕事ができています。他職種とも積極的にコミュニケーションを取っているため、円滑に業務を進めることにも繋がっていると思います。長期的な療養生活を送られている患者様が多いため、一人ひとりの患者様と向き合う時間を大切にしています。また、ルーティンワークが多い中でも患者様の些細な変化に気づき、細やかなケアを行うことを心がけています。
先輩職員からのメッセージ	見学した際、職員の皆さんが楽しそうに働いているのがとても印象的でした。ワークライフバランスの取れる職場だと思い、五十嵐記念病院を選びました。病棟はとても明るく、楽しく働くことができています。看護師、介護士の仲がとても良く、仕事の意見交換が積極的にできる職場です。雰囲気もよくとても働きやすい環境です。また、能登震災でJMAT（日本医師会災害医療チーム）として貴重な経験をさせてもらいました。病棟でも忙しい中でしたが災害派遣の経験もできるところが正和会グループ、五十嵐記念病院の魅力の一つだと思いました。

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師
採用人数	1名
募集対象	大学生、専門学生（3年）
募集学部	看護学科、看護学専攻
応募・選考方法	書類選考、面接
提出書類	履歴書、成績証明書、卒業（見込）証明書

給与関連

初任給（月給制）

2026 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師・大学卒	218,620円	188,120円	30,500円
看護師・3年課程卒	218,620円	188,120円	30,500円

諸手当内訳：資格（正看護師）手当15,000円、処遇改善手当15,500円

夜勤手当

あり / 都度支給
10,000円／回

その他手当

・通勤手当　実費支給（上限25,000円）※通勤距離2キロ未満は非該当
・住宅手当　20,000円／月（入職前及び配置転換前の居住地より片道通勤距離が50キロ以上の場合）
・家族手当　配偶者15,000円／月、第1子10,000円／月、第2子5,000円（世帯主が職員の場合に限る、子は第2子まで、年齢18歳まで支給対象）　　
・役職手当　科長70,000円／月、主任50,000円／月、チーフ30,000円／月、サブチーフ15,000円／月

モデル月収例

正看護師　大学卒　月収258,620円
基本給　188,120円、資格手当15,000円、処遇改善手当15,500円、夜勤4回分40,000円（1回10,000円）※夜勤手当は記載回数を超えた場合、超過分を別途支給致します。

昇給・賞与

昇給／年1回（4月）、賞与／年2回（7月、12月）※2025年度実績

試用期間

あり
試用期間6カ月、待遇面に変更はありません。

勤務地	秋田県秋田市土崎港一丁目17番23号 ※将来的な配置転換あり（御本人が異動を希望した場合、秋田市、潟上市、男鹿市、五城目町、大潟村の医療機関・介護施設での勤務可）
勤務形態・勤務時間	二交代制日勤8：30～17：30（休憩60分）夜勤16：30～翌9：00（休憩120分） ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	4週8休制年間休日109日、有給休暇初年度10日（入職6カ月後）、産前産後休暇、介護休暇
福利厚生・加入保険制度	福利厚生：24時間365日運営の保育園あり（潟上市）、職員専用食堂完備（潟上市）、職業訓練休暇給付金制度対応、選択制確定拠出年金（DC）制度導入、永年勤続表彰制度、サークル活動助成金制度、奨学金制度保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
奨学金制度	あり　/　看護学生対象の奨学金制度（月50,000円、増額可）※返還免除規程あり
退職金制度	あり　/　勤続3年以上の場合
保育施設	あり　/　24時間365日対応の保育園あり（潟上市）
被服貸与	あり　/　ユニフォーム（上衣4着、下衣3着）、ナースシューズを無料貸与
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　新入職員研修（年4回：4月、6月、11月、2月）看護職員研修ほか感染管理対策研修、リスクマネジメント研修、安全管理対策研修、衛生管理対策研修、医療的ケア教員講習会、倫理研修、フィジカルアセスメント研修など３０以上の研修・講習会を専門部署が企画運営しています。
自己啓発支援	あり　/　職業訓練休暇給付金制度に対応しています。
メンター制度	あり　/　入職後1年間は、プリセプターと実践指導者がマンツーマンでサポートします。
キャリアコンサルティング制度	あり　/　年2回の人事考課（キャリアコンサルティング利用可）
院内検定制度	あり　/　ICリーダー（感染管理）、リスクマネージャー、CBRワーカー各研修（検定）修了（合格）には、法人内資格手当1,000円／月を支給します。
専門・認定看護師の就業状況	専門看護師：認知症ケア（3名）認定看護師：認定看護管理（1名）、感染管理（1名）、皮膚・排泄ケア（1名）、認知症（1名）
平均年齢	47.7歳（全職種職員の平均）※2025年度実績
前年度の新卒採用実績数	6名　※2025年度実績
求める人材像	1．向上心（野心）がある人　　　看護師として働く人生を考え、仕事人（しごとじん）として成りたい自分を　　　しっかり持っている人 2．常に喜びづくりを考える人　　　すべての人に思いやりの心を持ち、楽しく人生を過ごすための喜びづくりを　　　考え続けられる人 3．笑顔が素敵な人　　　“元気”と“輝き”を持ち、そして優しさを感じる笑顔を絶やさない人 4．地域に貢献したい人　　　生まれ育った地域を愛し、地域のために何かをしたいと考えている人 5．積極的に情報発信する人　　　高齢化が一歩先行く秋田から、秋田の医療・介護を全国へ情報発信できる人

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均1時間／月　※2025年度実績
有給休暇取得日数※前年平均	10日　※2025年度実績
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休対象者　男性3名／女性5名、育休取得者　男性3名／女性5名　※2025年度実績
女性管理職の割合※前年度	科長級以上の女性管理職　3％（女性職員578名中16名）※2025年度実績
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2025年度　新卒採用者数6名　（うち離職者数3名） 2024年度　新卒採用者数8名　（うち離職者数2名） 2023年度　新卒採用者数9名　（うち離職者数2名）
新卒採用者数(男性／女性)	2025年度　男性3名　女性3名 2024年度　男性5名　女性3名 2023年度　男性6名　女性3名
平均勤続年数	10年　※2025年度実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	社会医療法人正和会　人事部人事課（担当：秋元・荒川） TEL：018-877-7110 E-Mail：jinji@akita-seiwakai.jp
住所	018-1401 秋田県潟上市昭和大久保字街道下９２番地１地図を確認する
アクセス	五十嵐記念病院　電車（JR奥羽本線　土崎駅　徒歩9分）、バス（秋田中央交通　港入口バス停下車　徒歩20秒）
URL	正和会グループ　ホームページ五十嵐記念病院　ホームページ