社会医療法人天神会 古賀病院21
合同募集
- 所在地:福岡県
- 病床数:191床
- 看護師数:238名
ガンに対する総合的なサポートを行っており、さまざまな病床・最新の設備を備えています!
社会医療法人天神会 合同募集になります!(2025/10/24更新)
社会医療法人天神会 古賀病院グループで合同募集を行います。
病院見学会や採用試験の情報はグループ合同ページをご確認ください!
合同募集
概要・採用データ
病院データ
| 病院名 | 社会医療法人天神会 古賀病院21 |
|---|---|
| 病院種別 | 民間病院 |
| 病院機能 | 急性期 回復期 |
| 病院の紹介 | 古賀病院21には、PET画像診断センター、放射線治療センター、外来化学療法室、緩和ケア病棟があり、がん患者さんの治療から在宅復帰・終末期まで、一貫した看護を学ぶことができます。泌尿器科では、手術支援ロボット「ダ・ヴィンチ」を導入し、前立腺がんや腎がんに対する低侵襲かつ高精度な手術を行っています。また、2024年12月には、前立腺がんの新しい治療法として、術後合併症の少ないTULSA治療をアジアで2番目に導入し、治療を開始しました。がんの早期発見、症状にあった最適な治療はもちろん、患者様のQOL向上を目指した回復期リハビリにも対応しています。整形外科では手術やリハビリを通して「回復を支える看護」を、泌尿器科では検査・治療・術後ケアなど専門的な技術を身につけることができます。どちらも「患者さんの生活の質を高める」ことを大切にする診療科で、やりがいのある看護が実践できます。急性期から回復期、そして終末期まで、多様なステージの患者さんに寄り添う看護を経験できることが、当院の大きな魅力です。 古賀病院グループでは、新人の皆さんを1年間しっかり支える研修プログラムを用意しています。また、安心して永く勤めてもらえるように、幅広いキャリア形成が実現できる支援体制、スタッフが働きやすい環境を整えています。病院・クリニック・老健・訪問看護・看護学校などグループ内に多くの選択肢があり、将来にわたって継続的なキャリアデザインが可能です。 【おすすめポイント】 ◎年間を通して実施される新人研修プログラム ◎充実した医療機器や施設と急性期医療が学べる環境 ◎新古賀病院の特定行為研修センターや助成金制度などのキャリアアップ支援体制 ◎野伏間クリニックでの美容施術割引などグループならではの福利厚生 ◎アットホームな職場環境です! 古賀病院グループのインスタでチェックしてみてください! |
| 診療科目 |
内科 呼吸器内科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 神経内科 リウマチ科 整形外科 脳神経外科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 内分泌内科 腎臓内科 透析科 緩和医療科
|
| 開設年月日 | 2002年9月 |
| 病床数 |
191床
(一般126床・HCU8床・回復期病棟43床・緩和ケア病棟14床) |
| 職員数 |
522人
(グループ全体:2,409名) |
| 看護師数 |
238人
(グループ全体:848名) |
| 院長 | 二之宮 謙一 |
| 看護部長(総師長) | 古賀 千代美 |
| 看護方式 | 固定チームナーシング |
| 看護配置基準 | 一般病棟:7対1 回復期病棟:13対1 |
| 外来患者数 | 約300人/日
2023年度外来受診者数 109,535人 |
| 入院患者数 | 約189人/日
2023年度入院延患者数 68,575人 |
| 看護部長からのメッセージ | 幅広い専門領域に携わり、技術・知識を磨ける環境で、自分らしい成長を叶えてください。 ●新古賀病院看護部長 古賀千代美 古賀病院21は急性期病棟に加え、回復期リハビリ・緩和ケア・HCUなど専門病床を備えており、地域密着で幅広い医療・看護を提供しています。整形外科や泌尿器科では最先端の手術からリハビリの提供も行い、がん診療では診断から緩和ケアまで総合的なサポート体制を整えています。個性を大切にして成長できるアットホームな環境で、看護師としてのキャリアをスタートしませんか。 |
| 病院理念 | 「人々の豊かな生涯を支援する医療・介護」 私たちは、人々の豊かな生涯を支援するために、ともに働く職員一人ひとりが常に自己研鑽に努め、それぞれの知識・経験を持ち寄ることで、高度で安全かつ思いやりのある医療・介護を提供することを理念としています。 また、職員の皆さんには、このような仕事の中で自己実現を通して、生きがいや働きがいといった心の豊かさも育んで欲しいと思います。 |
| 看護部理念 | *患者中心のチーム医療に努め、親切できめ細やかな看護を提供します。 *地域の皆様に密着した医療機関として、いつでも適切であたたかい看護を提供します。 *専門職業人として、常に向上心をもって、質の高い看護ケアに努めます。 |
採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師 |
| 採用人数 | 30名程度(グループ全体80名程度) |
| 募集対象 | 看護師 卒業見込みの人で当該免許取得見込みの人 |
| 募集学部 | 看護系学部・学科 |
| 応募・選考方法 | マイナビから採用試験の申込⇒応募書類をWEB提出⇒適性検査・面接・小論文 |
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書 ※採用システムからご登録して頂きます。 |
給与関連
| 初任給(月給制) |
2025 年 4月 実績
|
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 夜勤手当 | あり / 都度支給 夜勤手当は1回(2交代準夜+深夜)につき11,000円都度支給いたします。 |
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| その他手当 | 住宅手当 1万円/月(世帯主で賃貸契約者に限る) 扶養手当 配偶者1万3千円・1人目8千円・2人目以降4千円 通勤手当 通勤距離2km以上の方※公共交通機関の方実費支給、車通勤の方は距離に応じて支給 処遇改善手当 12,000円 ※新古賀病院・古賀病院21のみ対象(給付金に応じて変更の可能性あり) |
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| モデル月収例 | 看護師大学卒 モデル月収 308,500円 内訳:基本給242,500円、夜勤4回分44,000円(2交代準夜深夜1回11,000円)、住宅手当(10,000円)、処遇改善手当(12,000円) ※夜勤手当は記載回数を超えた場合は超過分を別途支給致します。 ※住宅手当は賃貸で世帯主の場合のみ支給対象となります。 ※処遇改善手当は新古賀病院・古賀病院21のみ対象となります。また、2025年4月時点での金額となり、給付金に応じて変更する可能性があります。 |
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| 昇給・賞与 | 昇給/年1回(月) 賞与/年3回(3月、7月、12月) ※初年度は本採用後に支給対象となります。 |
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| 試用期間 | あり 3ヶ月(労働条件の変更なし) |
| 勤務地 | 合同募集になります 新古賀病院:福岡県福岡県久留米市 天神町120 古賀病院21:福岡県久留米市宮ノ陣3-3-8 新古賀リハビリテーション病院みらい:福岡県小郡市山隈273-11 新古賀みなみ病院:福岡県久留米市荒木町下荒木1616-1 |
|---|---|
| 勤務形態・勤務時間 | 二交代制
2交代制(所属により一部準夜勤、早出遅出あり) 8:30~17:00(休憩1時間、実働7.5時間) 16:30~ 9:30(休憩2時間、実働15時間) ※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) |
| 休日・休暇制度 | 4週8休制
年間休日111日 有給休暇:初年度10日(内4日は入職時、残り6日は6カ月勤務経過後)勤務年数により20日まで段階的に増加して付与されます。 その他:慶弔休暇・出産休暇・育児休暇制度・介護休暇制度・表彰休暇 |
| 福利厚生・加入保険制度 | 社会保険/健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 福利厚生/住宅手当、院内保育所(新古賀病院・古賀病院21)、扶養手当、慶弔給付金、永年勤続表彰休暇、職員カウンセリング、通勤手当(通勤経路2km以上の方は実費支給)、マイカー通勤可(新古賀病院は通勤距離5km以上の方、古賀病院21は2km以上の方が対象、無料駐車場完備) 野伏間クリニックでの美容施術やスキンケア製品の職員割引 HPをチェックしてみて下さい▼ https://www.tenjinkai.or.jp/page/nursing_care/nobusuma_clinic.biyou.html |
| 退職金制度 | あり / 勤続年数3年以上 |
| 保育施設 | あり / ★院内認可保育所あります(6か月~4月の新年度時点で2歳までのお子様) 新古賀病院/基本保育8:00~19:00(延長有り) 古賀病院21/基本保育7:30~19:00(延長有り) |
| 被服貸与 | あり / ユニフォームを無料レンタルします。 防寒用のカーディガンを支給します。 |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内すべて禁煙 |
| 研修制度・教育制度 | あり / 新人研修プログラム プロになるための1年間を支えるプログラムです。看護師の基礎・基本に加え、技術や安全管理実習も万全です。 4月:多職種合同新人研修、看護部集合研修 7月:宿泊研修 新人3ヶ月研修 (多職種合同) 10月:新人6ヶ月研修 (多職種合同) 3月:新人1年フォローアップ研修(多職種合同) その他、看護部での定期研修やイベント・レクリエーションもあります。 |
| 自己啓発支援 | あり / ●Eラーニング オンラインで看護の根拠や手技を学べるシステムを導入しております。 |
| メンター制度 | あり / 集合形式での講義・演習の後、各配属部署ではプリセプターが一人ひとり丁寧に指導します。天神会で経験を積み、カルチャーを吸収した先輩と共に長い時間を過ごすことで、技術の取得はもちろん、早い段階で職場に慣れることができます。 |
| キャリアコンサルティング制度 | あり / キャリアアップをめざす看護師をサポートします 急性期病院として、水準の高い看護実践のできる看護師を育成し、患者サービスの向上につなげるため、社会医療法人天神会ではキャリアアップの助成を行っています。 ●認定看護師 対象者:勤務経験5年以上 助成内容:対象となる認定資格の教育期間中を休職扱いとし、6か月の教育終了後は復職できます。教育に必要な資金の一部を6ヶ月間無利子で貸し出し、復職後は5年程度で返済します。但し、5年連続して勤務した場合は、借用した資金は免除となります。 ●特定行為研修センター(新古賀病院・新古賀リハビリテーション病院みらい) 対象者:勤務経験5年以上 助成内容:働きながら受講可能で、受講料を助成しています。(規定あり)現在40名以上の看護師が研修を終了し、病棟や救急の現場で活躍しています! |
| 院内検定制度 | あり / クリニカルラダー制度 段階ごとに明確な目標を持つことで看護師一人ひとりの自主的な成長を促し、質の高い看護を目指します。 クリニカルラダーとは、新人看護師から達人看護師へと段階を踏んで臨床実践能力を育成するシステムです。段階ごとに自分が今何を身につけるべきかを明確にすることで、目標を見失うことなく経験を積み、スキルアップが行えます。忙しい環境の中ではつい目標を見失いがちですが、看護師の仕事は常に学び続けなければなりません。各段階に応じた研修が用意されていますので、いろんな経験を積んでともに成長し続けていきましょう。 |
| 専門・認定看護師の就業状況 | 認定看護師:がん化学療法(1名) 感染管理(1名) 緩和ケア(1名) 特定行為研修修了看護師:13名 |
| 平均年齢 | 34.5歳 ※対象:古賀病院グループ 看護職正規職員 |
| 前年度の新卒採用実績数 | 2025年度新人看護職員 86名 ◎新人看護職員内訳 新古賀病院: 44名 古賀病院21 :32名 古賀リハビリテーション病院みらい: 10名 |
| 採用実績校 | ※グループ病院全体での実績です アカデミー看護専門学校 あさくら看護学校 麻生医療福祉専門学校 有明高等学校 伊万里看護学校 医療福祉専門学校緑生館 宇部フロンティア大学 宇部看護専門学校 遠賀中間医師会立遠賀中央看護助産学校 下関看護リハビリテーション学校 学校法人松浦学園 城北高等学校 久留米医師会看護専門学校 久留米大学 宮崎大学 玉名女子高等学校 九州看護福祉大学 九州大学 九州文化学園高等学校 熊本中央高等学校 健和看護学院 原看護専門学校 古賀国際看護学院 向陽高等学校 広島市医師会看護専門学校 広島都市学園大学 広島文化学園大学 高尾看護専門学校 国際医療福祉大学 佐賀市医師会立看護専門学校 佐賀女子短期大学付属佐賀女子高等学校 佐賀清和高等学校 山口県鴻城高等学校 山口大学 純真学園大学 純真高等学校 昭和学園高等学校 尚志館高等学校 松浦学園城北高等学校 杉森高等学校 精華女子高等学校 聖マリア学院大学 西九州大学 西南女学院大学 西日本看護専門学校 大川看護福祉専門学校 大分県立看護科学大学 大分大学 大牟田医師会看護専門学校 第一薬科大学 筑紫看護高等専修学校 長崎県央看護学校 長崎大学 鳥栖三養基医師会立看護高等専修学校 帝京大学 藤元メディカルシステム付属医療専門学校 日本赤十字九州国際看護大学 博多学園博多高等学校 八女筑後看護専門学校 武雄看護学校 福岡医健・スポーツ専門学校 福岡医療専門学校 福岡看護専門学校 福岡県私設病院協会看護学校 福岡市医師会看護専門学校 福岡水巻看護助産学校 福岡大学 別府医療センター附属大分中央看護学校 別府溝部学園高等学校 |
| 採用実績学部学科 | 看護系学部・学科 |
| 求める人材像 | 思いやりや協調性があり、誠実に業務に努めることができる方 |
働き方データ
| 有給休暇取得日数※前年平均 | 11.6日 ※2024年実績 対象:新古賀病院・古賀病院21・新古賀リハビリテーション病院みらい(看護師正規職員) |
|---|---|
| 育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 | ※古賀病院21 2024年実績 育休対象者数(男性7名、女性14名) 育休取得者数(男性6名、女性14名) |
| 新卒採用者数と離職者数※過去3年間 | 新卒採用 67名 内退職者6名(2024年度) 新卒採用 68名 内退職12名 (2023年度) 新卒採用 74名 内退職6名 (2022年度) ※古賀病院グループ合計 |
| 新卒採用者数(男性/女性) | 男性2名 女性65名(2024年) 男性4名 女性64名(2023年) 男性5名 女性69名(2022年) ※古賀病院グループ合計 |
問い合わせ先
| 問い合わせ先・雇用法人名 | 〒830-8577 福岡県久留米市天神町120 社会医療法人天神会 新古賀病院 看護部採用係 メールアドレス:recruit-ns@tenjinkai.or.jp TEL:0942-38-2417 |
|---|---|
| 住所 |
839-0801 |
| アクセス | ・西鉄大牟田線 宮の陣駅から徒歩約15分、シャトルバスで5分 ・西鉄甘木線 五郎丸駅から徒歩約15分 |
| URL |
公開期間:2025年12月1日~2026年11月
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