山形大学医学部附属病院

  • 所在地:山形県
  • 病床数:629床
  • 看護師数:641名
制度待遇: 三交代 三次救急 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

新人教育はローテーション制度を導入しています。新人の1年間は何がしたいのか、何ができるのか、何が求められているのか、多様な経験を通して看護観を育んでいきます。

春季インターンシップ・病院説明会(オンライン)開催のお知らせ(2023/01/16更新)

2023年 春季インターンシップ応募受付開始しました。
また、オンラインでの病院説明会を予定しています。当日は先輩看護師が皆様の質問に直接お答えいたします。
対面での説明会やインターンシップに参加が難しい方や、県外在住の方など、お気軽にお申込みください。
(予約受付開始1月~)
インターン・説明会から詳細をご確認ください。
皆様のご応募をお待ちしています。

エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

先輩情報

自分に正直に

看護師 Y.Y

  • 職歴(キャリア):2019年〜
  • 出身校の所在地エリア:宮城県
  • 出身校:東北福祉大学
  • 所属診療科目:その他(眼科、耳鼻咽喉科など)
現在はどのような看護に携わっていますか?

病棟看護師として、日々入院患者さんへの看護やケアを行っています。3科混合の病棟であるので化学療法を行う患者さんや周手術期の患者さんなど内科的、外科的要素のある病棟です。

看護師になろうとした動機を教えてください

医療関係の職業に関心はありましたが、具体的な職業は決まっていませんでした。高校の担任の先生と両親のすすめで看護師に興味をもちました。

当院のインターンシップに参加しての感想を教えてください

多彩な研修により自分の知識や視野を広げることができるのではないかと思いました。

当院に入職を決めた理由は何ですか?

ローテーションを踏まえて自分がどんな看護をしたいのか考えることができると思ったからです。

新卒者ローテーション体制について教えてください

3部署を3か月ずつ回るということで、少し慣れてきたかも?という頃に異動となったので、大変なことも多かったです。しかし前部署での経験を次部署に活かせるのは良いところだと思います。

今、心掛けていることは何ですか?

患者さんの状態は日々変化するため、その日の患者さんをよく観察、アセスメントすること、そして報告、連絡、相談をこころがけて疑問点はそのままにしないことです。

1年目を振り返るとどのような一年でしたか?

看護をするための疾患の知識や技術、業務として覚えることなど毎日整理しながら次に活かせるようにしていくように、がんばった1年でした。

学生の皆さんにメッセージやアドバイスをお願いいたします。

好奇心(〇〇してみたい)、追及心(〇〇はどうだろう)といった気持ちを大切にしてみてください。

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エン
トリー
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。
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