津軽保健生活協同組合（健生病院・藤代健生病院）

先輩情報

• 現在のお仕事のどんなところにやりがいを感じているか教えてください。
• 職場の雰囲気はどうですか？
• 志望動機や入職を決めた理由は何ですか（病院選びのポイント等）？
• 新人研修の特徴を教えてください。
• 看護学生さんにメッセージやアドバイスをお願いします。

現在のお仕事のどんなところにやりがいを感じているか教えてください。

入職１年目ということもあり、看護技術を学んでいく中で、自立してできることが増えていくことにやりがいを感じています。できるようになったことでも、ひとつひとつ丁寧に行い、患者さんと安全に安心して接することができるように学び続けたいです。

職場の雰囲気はどうですか？

先輩方は優しく、困ったことがあればすぐに相談できる雰囲気です。
私が困っていないか、私が声をかける前に「大丈夫？何か手伝うことない？」と先に声をかけてくださるので、安心して手伝ってほしいことやわからないことなど相談することができます。

志望動機や入職を決めた理由は何ですか（病院選びのポイント等）？

私は藤代健生病院のインターンに参加して病院の雰囲気や看護師さんの患者さん一人ひとりに対しての接し方の丁寧なところを見て就職したいと思いました。コロナ禍で実習やインターンもなかなか行けない状況ですが、病院の雰囲気を少しでも見ておくと、病院の特徴や自分の行きたいところ、何を学びたいかが明確になると思いますので、機会があれば参加した方が良いと思います。

新人研修の特徴を教えてください。

藤代健生病院では、新人研修が１年間予定されています。精神科であるため、患者さんとのコミュニケーションの取り方や対応の仕方を学ぶことができたり、看護技術の研修があります。看護技術の研修になると、健生病院と合同で行う研修もあるので、より細かくしっかりとした技術を勉強することができます。

看護学生さんにメッセージやアドバイスをお願いします。

コロナ禍で、実習や就職活動が思うように進まないこともあると思います。しかし、先生方や先輩等に助けてもらいながら、自分が後悔のないよう就職活動を頑張ってください。病院説明会に参加するとたくさんの病院が集まり、それぞれの病院の特徴を知ることができるので、自分に合った病院が見つかると思います。
４年生になると国試もあるので、なるべく早く就職活動しておくと焦らずできると思います。
忙しいと思いますが、頑張ってください！！