京都大原記念病院

先輩情報

• 現在のお仕事について教えてください。
• 仕事をしてきた中で、特に印象に残っているエピソードや嬉しかったこと、苦労したことは何ですか？
• 仕事のどんなところにやりがいを感じますか？
• 仕事をするにあたって心がけていることは何ですか？
• 当面の目標を教えてください。
• 将来の夢（仕事・プライベート）を教えてください。
• 学生の皆さんにメッセージやアドバイスをお願いします！
• その他、アピールしたいことがあれば。

現在のお仕事について教えてください。

回復期リハビリテーション病棟で管理者をしています。スタッフの労務管理、多職種との連携など、患者さん・スタッフ共に安全で安心できる病棟づくりをめざしています。

仕事をしてきた中で、特に印象に残っているエピソードや嬉しかったこと、苦労したことは何ですか？

嬉しかったことは、やはり患者さんから「ここに来てよかった」と言ってもらえた時です。また、重度の障害を持ちながらも回復され、ご自宅へ帰れることになったときの喜びは格別です。苦労は当たり前なのであまり苦になりませんが、私には印象に残っている症例が3つあり、いずれも当時の自分の力不足で悔しい思いをしました。あの悔しい思いが、今の自分の原動力になっていると思います。

仕事のどんなところにやりがいを感じますか？

管理者になる前は、看護師として患者さんの回復を目の当たりにしたり、患者さんや熱心に面会に来られるご家族、そして自分自身の成長を感じられる瞬間が喜びであり、やりがいになっていたと思います。しかし、副主任・主任時代を経て、管理者になってからは、正直やりがいよりも使命感の方が強くなりました。ですが、患者さんの回復ということの他に「スタッフの成長」という新たな喜びが自分の中に芽生えました。また、様々な方の人生観に触れ、人として学ぶことが多いこともこの仕事の魅力だと感じます。

仕事をするにあたって心がけていることは何ですか？

「誠意」の一言に尽きると思います。私たちの仕事は、どんなにきれいごとを並べても患者さんとご家族の「不幸」のもとに成り立っています。障害の程度の差はあれど、患者さん・ご家族にとっては病気や入院は決して楽しいものではありません。そんな患者さんやご家族に、いかに入院生活を実りのあるものと感じられるように支援させていただくか。接遇面は当然のこと、専門職としての知識や技術を磨くこと、人としての成長を目指すことは、私達医療従事者には欠かせないことだと思っています。自分自身にできる精一杯をやりきること。それが不幸にも病気や障害を負ってしまった患者さん、ご家族への「誠意」だと思っています。

当面の目標を教えてください。

当面の目標は、とにかく病棟のケアレベルを上げること。今年度新病棟へのスタッフ異動もあり、若手が多い人員配置となっていますので、先に述べたように安全で働きやすい病棟を実現するには、個とチームのレベルを上げるのは最優先課題だと思っています。

将来の夢（仕事・プライベート）を教えてください。

まだ子供が小さいので、今は仕事とプライベートを両立することで精一杯ですが、仕事においてはいつか自信を持てる専門分野を持ちたいと思っています。プライベートでも時間と経済的に余裕が持てたら、何かの教室などに通ってみたいという希望はあります。

学生の皆さんにメッセージやアドバイスをお願いします！

この仕事は「自分自身」をすべて使う仕事です。日頃からいろんなことにチャレンジしてみてください。いつかその経験が皆さんを助け、患者さんやご家族のケアに役立つことがあるはずです。また、私たちの仕事は「看護師」です。患者さんやご家族のお手本になるように、まずは自分自身の生活を整えてほしいと思います。

その他、アピールしたいことがあれば。

当院は四季を感じられる、自然豊かな場所にあります。春・秋の観光シーズンには通勤の度にタダでお花見や紅葉を楽しめますよ！