地域医療機能推進機構(JCHO)群馬中央病院

  • 所在地:群馬県
  • 病床数:333床
  • 看護師数:327名
三交代 三次救急 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

病院理念 4つの心…「人権尊重の心」「人間愛の心」「奉仕の心」「向上心」キャッチフレーズ 「笑顔で言葉をもって患者さんの身になって」

概要・採用データ

病院データ

病院名 地域医療機能推進機構(JCHO)群馬中央病院
病院種別 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
病院の紹介 当院は「水と緑と詩のまち」と謳われる群馬県の県都前橋市の中心部に位置しています。昭和25年に診療を開始以来60有余年にわたり地域医療を支えてきており、平成26年4月に独立行政法人地域医療機能推進機構に属する全国57病院のひとつとして再スタートを切りました。質の高い医療を目標に安心・安全・信頼の医療を提供できるよう、病院の理念「人権尊重の心・人間愛の心・奉仕の心・向上心」を基本に、職員全員が力を合わせ日々努力しています。病院は、8階建て(333床)の本館を中心に、健康管理センター、リハビリセンター、介護老人保健施設等で構成されており、地域医療支援病院、地域周産期母子医療センター、がん診療連携推進病院、災害拠点病院などの重要な機能を有した地域の中核病院としての使命を果たしています。
診療科目 内科 呼吸器内科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 小児科 精神科 神経内科 外科 整形外科 小児外科 産婦人科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 こう門科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 歯科 内分泌内科 病理診断科
和漢診療科
開設年月日 2014年4月1日(社会保険病院としては1950年)
病床数 333床
職員数 639人
(639名(男性188人・女性451人)(令和2年4月1日現在))
看護師数 327人
(327名(男性42人・女性285人)(令和2年4月現在))
院長 内藤 浩
看護部長(総師長) 坪井 ちえみ
看護方式 固定チームナーシング
看護配置基準 一般病棟7対1 
外来患者数 約600人/日
600人/日(令和元年度)
入院患者数 約240人/日
240人/日(令和元年度)
認定施設/専門センター 健康管理センター
介護老人保健施設
地域医療支援病院
がん診療連携推進病院
災害拠点病院
臨床研修病院
地域周産期母子医療センター
消化器・肛門疾患センター
リプロダクションセンター
日本医療機能評価機構3rdG:Ver1.1認定病院
日本人間ドック学会・日本病院会人間ドック機能評価Ver2.0認定病院
マンモグラフィー検診精度管理中央委員会 認定病院
看護部理念・基本方針 看護部理念:4つの手 人権尊重の担い手 安全・安心の護り手 心をつなぐ手 専門職としての技術を磨く手

基本方針
1.すべての人に思いやりをもち、礼儀正しい態度と言葉使いで対応する。
2.個人を尊重し、対象となる人の安全と安心を護る。
3.チーム医療において他部門との連携を図り、看護の役割を発揮する。
4.常に自己研鑽に努め、看護の新しい課題にチャレンジする。
5.対象となる人の立場になり、エビデンスに基づいた看護を実践する。
6.病院運営に参画し、質の高い医療・介護サービスを提供する。
卒後臨床研修制度 研修責任者を専任で配置し、「新人看護職員基本技術の到達目標」をもとに、集合教育を月に1回実施しています。また、基本的な技術と知識を習得するために、HCU2週間、手術室1週間、配置部署以外の病棟2週間のローテーション研修を実施しています。配属部署では、研修担当者、アソシエイト、実施指導者(プリセプター)が、新人1人ひとりの進度に合わせた実践教育をサポートします。

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師 助産師
採用人数 看護師 20名程度
助産師  4名程度
募集対象 2021年度3月卒業見込みの方、もしくは有資格者
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 小論文・適性検査・面接
提出書類 履歴書(写真添付) ※指定用紙あり
卒業(見込)証明書、成績証明書、准看護師免許(2年課程専門学校卒業)
在職証明書(職歴のある方) ※指定用紙あり
初任給 2020 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
大卒 216,094円 209,800円 6,294円
短3卒 206,721円 200,700円 6,021円
短2卒 198,172円 192,400円 5,772円
助産師 218,978円 212,600円 6,378円
諸手当内訳:2020年4月実績

看護師 大学卒        基本給209,800円 地域手当6,294円(基本給3%)
看護師 短大・専門学校卒3年 基本給200,700円 地域手当6,021円(基本給3%)
看護師 短大・専門学校卒2年 基本給200,700円 地域手当5,772円(基本給3%)
助産師            基本給212,600円 地域手当6,378円(基本給3%)
手当 通勤手当(上限55,000円)・住居手当(上限28,000円)・扶養手当・夜間看護等手当・夜勤手当・医療専門資格手当(専門・認定看護師)・超過勤務手当 等

夜間看護手当等と夜勤手当は都度お支払いしております。
昇給・賞与 【昇給】年1回(1月)
【賞与】年2回(夏・冬) ※2019年実績 4.45月
    年度末賞与(医業収支が良好な場合に支給)
勤務地 群馬県前橋市紅雲町一丁目7-13
勤務形態 二交代制 三交代制
週38時間45分
外来:8:30~17:15 ※日当直勤務有
病棟:2交代制(一部3交代制) 
   日勤  8:15~17:00
   夜勤  16:00~9:00
   準夜勤 16:00~0:45
   深夜勤  0:15~9:00
平均夜勤回数:夜勤4回(準夜勤4回・深夜勤4回)  
夜勤平均人員:3名以上
1カ月単位の変形労働時間制(週平均38時間45分以内)
休日・休暇制度 4週8休制
4週8休制、年次休暇初年度15日、夏季休暇3日、産前産後休暇など
福利厚生・加入保険制度 福利厚生:職員健診・納涼祭・秋の交流会 等
加入保険:健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
退職金制度 あり / 勤続1年以上から支給
保育施設 あり / 院内保育所あり(夜間保育実施)
被服貸与 あり
研修制度・教育制度 あり / JCHO看護師キャリアラダー
新人看護職員卒後臨床研修
自己啓発支援 あり / 認定看護師の資格取得支援制度あり
特定行為に係る看護師の研修制度資格取得支援制度あり
(自施設にて実施)
メンター制度 あり / プリセプター、アソシエイト制度
院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度
専門・認定看護師の就業状況 不妊症看護、感染管理、新生児集中ケア
認知症看護、がん化学療法看護、糖尿病看護
育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 育休対象者数(男性0名/女性17名)
育休取得者数(男性0名/女性17名)
新卒採用者数と離職者数※過去3年間 2019年 新卒採用者数19名 離職者数2名
2018年 新卒採用者数13名 離職者数1名
2017年 新卒採用者数23名 離職者数3名
新卒採用者数(男性/女性) 2020年 20名(男性3名/女性17名)
2019年 19名(男性2名/女性17名)
2018年 13名(男性2名/女性11名)
前年度の採用実績数 20名(2020年度実績)
採用実績校 群馬大学・群馬県立県民健康科学大学・群馬医療福祉大学・群馬パース大学・高崎健康福祉大学・上武大学・前橋市医師会立前橋高等看護学院・前橋東看護学校・高崎市医師会看護専門学校・伊勢崎敬愛看護学院・渋川看護専門学校・館林高等看護学院・桐生大学・東都医療大学・新潟青陵大学・帝京大学等・足利短期大学・埼玉医科大学付属総合医療センター看護専門学校 等
求める人材像 組織の一員の自覚を持って行動し、多職種チームの中で看護の専門性を発揮できるよう、専門職として自律して学び、成長を目指したい人、優しい言葉と態度、明るい笑顔で看護を実戦したい人。

病院基本情報

問い合わせ先 独立行政法人地域医療機能推進機構(JCHO)
群馬中央病院 総務企画課
TEL:027-221-8165(内線2352)
住所

371-0025
群馬県前橋市紅雲町一丁目7-13 群馬中央病院

地図を確認する

アクセス ・JR両毛線前橋駅下車、群馬中央バス高崎駅行き「中央病院入口」下車
・JR上越線新前橋駅下車、群馬中央バス前橋駅行き「中央病院入口」下車
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