新別府病院

所在地：大分県
病床数：269床
看護師数：240名

制度待遇：三次救急寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり託児所ありマイカー通勤OK

専門職業人として科学する心を大切に、人間愛を核とした医療実践を目指します。

病院見学会・採用試験随時開催中☆(2025/01/17更新)

新卒の方・中途の方問わず、採用を受け付けていますので、お気軽にお問合せください。
1月24日（金）・２月２６日（水）看護師採用試験開催予定です。
個別の日程調整にも随時対応しておりますので、ご希望がありましたらお知らせください。

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

待合ロビーの様子です。

リハビリ室も広々としていて景色もよく楽しくリハビリ★

当院では介護福祉士の方も看護補助者として協働しています☆看護に集中できるようサポートしてくれる人材と協働できるのも魅力の一つです。

2024年入職の新採用者研修の様子です。同期とのグループワークも真剣です★一人ひとりの看護師の個性を大切に。あたたかい気持ちで仕事をするために『伝わる・伝える・つながる』を大切にしています。

ユニフォームは4年に1回更新します✿ずっと同じユニフォームも選択肢のひとつだけれど、みんなで決められるのも楽しさのひとつ☆

DMATの訓練の様子です。災害拠点病院として、昨年は日本DMATも含めた合同訓練がありました。

病院データ

病院名	新別府病院
病院種別	公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
病院機能	高度急性期急性期回復期慢性期
病院の紹介	当院は、国家公務員共済組合連合会を設置母体とし全国に34施設あり、共済組合連合会の施設間での研修制度や転勤制度があります。病院の機能としては、救命救急センターを設置し東部医療圏の三次救急を担っています。「地域医療支援病院」「災害拠点病院」として地域医療の充実やDMAT活動を行っています。医療の質保証という点では、病院機能評価の3rdG.Ver.2.0の認定を受け「患者中心の医療」に努めています。組織活動としては、NSTや呼吸ケアサポートなどチーム医療の推進を図り、組織の活性化を図っています。「科学する心と人間愛」の病院理念を基軸とした地域の皆さんに愛される医療機関でありつづけます。
診療科目	内科呼吸器科呼吸器内科呼吸器外科消化器科(胃腸科）消化器内科消化器外科循環器科循環器内科神経内科リウマチ科外科整形外科脳神経外科心臓血管外科眼科泌尿器科こう門科リハビリテーション科放射線科麻酔科内科、神経内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、外科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、肛門外科、リハビリテーション科、放射線科、心臓血管外科、消化器外科、呼吸器外科、麻酔科、眼科、リウマチ科、救急科、内分泌・代謝内科
開設年月日	1955年12月
病床数	269床
職員数	462人
看護師数	240人
院長	泊　一秀
看護部長(総師長)	久保田順子
看護方式	固定チームナーシング継続受持ち制
看護配置基準	一般病棟　7対1 ICU　2対1 地域包括ケア病棟　13対1
外来患者数	約280人／日
入院患者数	約200人／日
看護の特徴	看護部理念は「安全・安心な看護」「生命の尊厳と人間性の尊重」「看護水準の向上」を掲げています。患者様・御家族に選ばれる病院、選ばれる看護師の育成に取り組んでいます。地域を支える急性期病院として、患者様・ご家族の望む治療とQOLの実現を大切にしています。

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師
採用人数	20名程度
募集対象	四年制大学、短期大学、専門学校を2025年３月に卒業予定の方
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	書類選考、小論文、面接
提出書類	履歴書、成績証明書

給与関連

初任給

2024 年 10月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
大学卒	246,900円	236,900円	10,000円
短大、専門学校卒	237,300円	227,300円	10,000円

諸手当内訳：看護師処遇改善手当

夜勤手当

あり / 都度支給
（1回3,450円）

その他手当

夜勤手当・特別夜勤手当・危険手当・時間外手当・通勤手当・住居手当・扶養手当
※夜勤手当は都度払いになります。

昇給・賞与

賞与／年2回（6月・12月）
昇給／年1回（10月）

勤務地	大分県別府市大字鶴見3898番地
勤務形態・勤務時間	その他〈3交替〉　　日　勤　　08：30～17：15 　　準　夜　　16：30～01：00 　　深　夜　　00：30～09：00 〈変則2交替〉　　日　勤　　08：30～17：15 　　長日勤　　08：30～20：30 　　夜　勤　　19：00～09：00 〈フレックス制度あり〉 1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	完全週休2日制完全週休2日制有給休暇　年間20日（初年度15日）＋前年度繰り越し分（最高20日）最大40日開院記念日・年末年始（6日）・夏季休暇（5日）・結婚休暇（5日）等あり
福利厚生・加入保険制度	・各種保険（健康・厚生・雇用・労災）完備・職員メンタルヘルス　・永年勤続表彰制度　・財形貯蓄・レクリエーション（職員旅行他）・クラブ活動（野球部・バレー部・フットサル部・バドミントン部・バスケット部・　音楽部・山岳部・マラソン部等）・全国にあるKKR宿泊施設が格安料金で利用可
退職金制度	あり
保育施設	あり　/　院内ににじいろ保育園があります。登園やお迎えが通勤と同時にできてママナースやパパナースを応援します！！
被服貸与	あり
看護宿舎	あり　/　　19,000円／月（光熱費含む）
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　クリニカルラダー制度を採用しています。入職者に対する研修も充実しています。ラダー研修や各種研修も時間内研修が基本でワークライフバランスに配慮しています。プリセプターだけでなくエルダー看護師も個別につき、相談しやすい体制を整えています。
自己啓発支援	あり　/　学研e-ラーニングを採用しています。入職時にIDとPWを発行し自己研鑽を支援しています。また、コロナの影響を受けた集合研修が、今年度から再開しました！
メンター制度	あり　/　プリセプターだけでなくエルダー看護師が付き、入職時からしっかり成長を支える体制です。主任看護師も複数配置が基本体制です。経験年数の若い看護師が相談役としてエルダーにつくので、相談しやすい環境で看護師1年目をスタートできます。
院内検定制度	あり　/　IV研修（がん薬物療法実践許可）・院内認定感染管理ナース等を実施中です。
専門・認定看護師の就業状況	認定看護師・集中ケア(2名)・救急看護（1名）・認知症看護（1名）・摂食嚥下障害看護（1名）・手術看護（特定行為認定看護師：麻酔パッケージ）（1名）・感染管理 (2名) ・皮膚、排泄ケア（１名）・がん薬物療法（1名）
平均年齢	37.2歳
前年度の新卒採用実績数	2024年度実績　14名（既卒2名含） 2023年度実績　6名 2022年度実績　23名（既卒3名含）
採用実績校	大分東明高校・明豊高校・大分中央看護学校・溝部看護専門学校・藤華医療技術専門学校・別府青山医師会看護専門学校・大分大学・大分県立看護科学大学・麻生看護大学校・広島文化学園・宮崎県立看護大学・九州大学医学部保健科・広島文化学園・日本赤十字九州国際大学・九州看護福祉大学
求める人材像	急性期医療から、地域包括ケアまで学べます。そして、看護の専門性について考え成長できる人間性豊かな人材を募集します。

働き方データ

有給休暇取得日数※前年平均	14日　2023年実績
新卒採用者数(男性／女性)	幅広い年代で構成されています。
平均勤続年数	11年　2023年度

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	〒874-8538 大分県別府市大字鶴見3898番地国家公務員共済組合連合会　新別府病院看護部教育担当藤本（ふじもと） TEL：0977-22-0391
住所	874-8538 大分県別府市大字鶴見3898番地　国家公務員共済組合連合会　新別府病院地図を確認する
アクセス	・別府駅西口より市役所「原バス停下車」（バス番号：2・5・7・41)　約15分・別府駅前（東口）より流川経由鉄輪線「原バス停下車」（バス番号：15・16・16A・17）　約25分・車 ⇒ 別府駅西口より約10分
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