静岡県立総合病院

  • 所在地:静岡県
  • 病床数:718床
  • 看護師数:950名
制度待遇: 三交代 三次救急 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

静岡県における中核的医療施設として先進的医療に取り組むとともに、医師・薬剤師・看護師などの教育研修施設および臨床研修施設としてその役割を果たします。

エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

病院データ

病院名 静岡県立総合病院
病院種別 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
病院の紹介 看護部では「不満足を満足に変える」という看護部長の看護の原点のもと、入院や治療に伴う不安や不便、戸惑いを少しでも軽くできるよう患者さんやご家族の声に耳を傾け、心に寄り添う看護を目指しています。
診療科目 内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 小児科 精神科 心療内科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 産婦人科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 歯科口腔外科 腎臓内科 病理診断科
救急科、心臓リハビリテーション科、腫瘍内科、糖尿病・内分泌内科、脳神経内科、乳腺外科、血液内科
開設年月日 1983年2月
病床数 718床
職員数 1898人
看護師数 950人
院長 井上 達秀
看護部長(総師長) 池田 仁美
看護方式 固定チームナーシング
看護配置基準 一般病棟7:1 ICU2:1 救急病棟・HCU4:1 結核病棟10:1 精神科病棟10:1
外来患者数 約1909人/日
入院患者数 約598人/日
病院見学会について 「先輩看護師に聞いてみよう」をテーマに病院見学会を土曜日に開催しています。
院内見学だけでなく、先輩看護師への質問や院内見学後の意見交換会を実施しています。
詳細・申し込みは静岡県立総合病院のホームページからお願いします。(先着順です)
https://www.shizuoka-pho.jp/sogo/nursing/index.html
看護部公式Instagramで看護部の様子を発信中! 静岡県立総合病院看護部の公式Instagramで、看護師の日常、研修の様子、病院の雰囲気を投稿しています!ぜひフォローしてください!

@shizuoka.general.hp
https://www.instagram.com/shizuoka.general.hp/?igshid=OGQ5ZDc2ODk2ZA%3D%3D
資料請求について 登録住所に不備があり、資料が送付できない例が多発しています。資料請求後2週間経過しても資料が届かない場合は、一度登録住所を確認し改めて請求してください。

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種 看護師
採用人数 90人程度(予定)
募集対象 看護師国家試験により看護師免許取得見込の方又は現に看護師免許を有する方
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 書類審査、小論文試験、面接試験

静岡県立病院機構ホームページをご確認ください。
提出書類 受験申込書(指定様式)、成績証明書(事前提出)、健康診断書(指定様式・試験当日に持参)

給与関連

初任給(月給制) 2025 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
看護師・4大卒 270,759円 270,759円
看護師・3年制養成校卒 266,931円 266,931円
看護師・2年制養成校卒 263,076円 263,076円
諸手当内訳:※看護師免許以外に助産師又は保健師の免許を有していても、看護師として採用します。
夜勤手当 あり / 都度支給
時間に応じて2,200円~7,600円(回数による増額あり)
その他手当 ●主要手当=地域手当、扶養手当、通勤手当、住居手当(家賃額の約2分の1 上限3万円)、時間外勤務手当、休日勤務手当、夜間勤務手当(二交替制勤務を想定)、看護職員処遇改善手当、特殊勤務手当(夜間看護等手当等)

●このほかに、期末・勤勉手当が条件に応じて支給されます。
※「夜間勤務手当・特殊勤務手当」につきましては都度お支払いしております。
昇給・賞与 昇給:年1回
賞与:年2回
試用期間 あり
採用の日から6か月間
勤務地 静岡県静岡市葵区北安東4-27-1
勤務形態・勤務時間 二交代制 三交代制
○2交代制
  ・日勤 08:30 ~ 17:15
 ・夜勤 16:30 ~ 09:00
○3交代制
  ・日勤 08:30 ~ 17:15
 ・準夜勤 16:30 ~ 01:15
 ・深夜勤 00:30 ~ 09:15
 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇制度 4週8休制
年次有給休暇(年20日、初年は採用日に応じる)、夏季等休暇(年5日)、他に病気、結婚、出産(産前産後各8週・有給)、忌引等の特別休暇、育児短時間勤務制度、育児休業制度あり
福利厚生・加入保険制度 地方職員共済組合(年金、医療費等)、静岡県職員互助会(医療費の補助等)/全国各地の共済組合宿泊施設の利用可、全国各地の宿泊施設の優待料金利用可(リロクラブ会員)
奨学金制度 あり / 月額50,000円を貸与します。
年2回貸与審査を実施しています。詳細は静岡県立病院機構ホームページをご覧ください。
退職金制度 あり
保育施設 あり
被服貸与 あり
看護宿舎 あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度 あり / 新人研修
4月:オリエンテーション、コミュニケーション研修、基礎看護技術研修1、シャドー研修 5月:夜勤シャドー研修、他職種見学 6月:基礎看護技術研修2(5日間)…フィジカルアセスメント、3ヶ月の振り返り研修 7月:多重業務研修 9月・10月:BLS・緊急時の対応研修 10月:6ヶ月フォロー研修  11月看護過程1研修、接遇研修 2月:静脈注射研修 3月:1年目の振り返り研修
メンター制度 あり / 年齢の近い先輩看護師のチューターが仕事のやり方、学習方法、悩みごとなど、精神面や生活面など広範囲にわたり、相談や支援を行っています。
院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度
専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:がん看護、急性・重症患者看護
認定看護師:かん化学療法看護、感染管理、緩和ケア、救急看護、集中ケア、手術看護、乳がん看護、皮膚・排泄ケア、脳卒中リハビリテーション、認知症看護、がん放射線療法看護
前年度の新卒採用実績数 ※確定値は後日公開します。
求める人材像 看護は支える専門職であり、まずは患者さんやご家族の話を聴く力が必要です。
また、専門職として確かな知識と技術、そして豊かな感性が求められることから、学び続ける力、努力できる力が重要です。
さらに、医療は多職種での連携が重要となることから協調できる力も大切です。
病院見学応募連絡先 静岡県立総合病院 看護部
TEL:054-247-6111(代表)

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績 12.1時間(令和6年度実績)
有給休暇取得日数※前年平均 12.2日(令和6年度実績)
平均勤続年数 12.7年(令和6年度実績)

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名 地方独立行政法人静岡県立病院機構
本部事務部 経営管理課 総務班
TEL:054-200-1611
住所

420-8527
静岡県静岡市葵区北安東4-27-1

地図を確認する

アクセス バス:
JR線「静岡駅」前より静鉄バス「県立病院高松線」乗車、「県立総合病院」下車約25分
URL

公開期間:2025年12月1日~2026年11月

静岡県の公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)

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トリー
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