
- 所在地:愛知県
- 病床数:558床
- 看護師数:667名
「地域完結型」の医療を目指す地域の基幹病院。教育に力を入れています!
合説出展情報 :
概要・採用データ
説明会・
見学会/選考情報
病院データ
| 病院名 | 春日井市民病院 |
|---|---|
| 病院種別 | 公立病院(都道府県市区町村組合) |
| 病院機能 | 急性期 |
| 病院の紹介 | 当院は、昭和26年8月に地域における基幹病院として開設後、近年の急速な医療の高度化、31万市民のニーズに対応するため、平成10年11月に現在の場所に移転しました。 現在、職員数1,280名、28診療科、558床を擁し、地域医療支援病院、県がん診療拠点病院、地域中核災害拠点病院、三次救急医療機関として地域医療の根幹を担っています。 当院の基本理念には、「地域の医療にかかわる要望に誠実かつ不断に応えること」を掲げており、治療を受けられる人と職員が、相互信頼のもとに良質な医療の提供に努めています。 看護局では、より大きな信頼を得られるようレベルアップのために各種研修等を実施しています。楽しく働き、やりがいの感じられる職場づくりを目指しています。 |
| 診療科目 |
内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 循環器内科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 産婦人科 眼科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 麻酔科 歯科口腔外科 腎臓内科 病理診断科
血液・腫瘍内科 糖尿病・内分泌内科 脳神経内科 メンタルヘルス科 心臓外科 血管外科 耳鼻咽喉科 放射線診断科 放射線治療科 |
| 開設年月日 | 昭和26年8月 |
| 病床数 |
558床
(特定集中治療室(ICU)6床、脳卒中ケアユニット(SCU)6床、救急病床6床、感染症病床6床、ハイケアユニット(HCU)12床) |
| 職員数 |
1280人
|
| 看護師数 |
667人
|
| 院長 | 成瀬 友彦 |
| 看護部長(総師長) | 田垣 美紀子 |
| 看護方式 | 固定チームナーシングを中心に受け持ち制を実施 |
| 看護配置基準 | 一般病棟7:1 |
| 外来患者数 | 約1290人/日
|
| 入院患者数 | 約490人/日
|
| 看護修学資金について | 看護学校に就学中の方を対象に、看護修学資金の貸与を行っています。 詳細については、令和8年3月頃に以下のURLに掲載予定です。 https://www.hospital.kasugai.aichi.jp/kango/recruit/syougakukin.html |
採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師 助産師 |
| 採用人数 | 令和8年3月頃に掲載予定 |
| 募集対象 | ・看護師・助産師の資格を取得見込みの方 ・看護師・助産師の資格を取得済みの方 |
| 募集学部 | 看護系学部・学科 |
| 応募・選考方法 | 令和8年3月頃に掲載予定 |
| 提出書類 | 令和8年3月頃に掲載予定 |
給与関連
| 初任給(月給制) |
2025 年 4月 実績
※募集する全職種は同一給与体系となります。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 夜勤手当 | あり / 都度支給 1回:7,300円 |
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| その他手当 | 住居手当…月額上限28,000円(支給には条件があります) 通勤手当…月額上限55,000円(支給には条件があります) 特殊勤務手当、時間外勤務手当、深夜業務従事手当、扶養手当 他 深夜業務従事手当(1回7,300円) 長時間業務従事手当(1回3,200円) 夜勤回数手当(深夜業務従事手当+長時間業務従事手当の合計回数に応じた金額を支給) ※深夜業務従事手当、長時間業務従事手当は都度支給します。 |
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| モデル月収例 | モデル月給 (令和7年4月時点) 合計=基本給+諸手当(手当+夜勤手当) 看護師・4年生課程の学校 351,750円=275,000円+76,750円 看護師・3年生課程の学校 346,866円=270,600円+76,266円 ‐看護師・4年生課程の学校 諸手当内訳‐ 地域手当19,250円(基本給の7%)、特殊手当11,000円(基本給の約4%)、深夜業務従事手当4回分29,200円(1回7,300円)、長時間業務従事手当4回分12,800円(1回3,200円)、夜勤回数手当8回分4,500円(深夜業務従事手当+長時間業務従事手当の合計回数に応じた金額を支給) |
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| 昇給・賞与 | 昇給…年1回 賞与…年2回(6月、12月) (令和7年4月1日現在) |
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| 試用期間 | あり 入職後6か月間は、仮採用期間となります。 |
| 勤務地 | 春日井市民病院 (愛知県春日井市鷹来町1丁目1番地1) |
|---|---|
| 勤務形態・勤務時間 | 二交代制
(勤務時間例) 日勤 8:30~17:15 長時間日勤 8:30~21:15 夜勤 20:45~ 9:15 1カ月単位の変形労働時間制(週平均38.75時間) 育児等のライフスタイルに合わせた数多くの勤務パターンがあります! 週休日の確保や、連日勤務日数の制限に特に力を入れています! |
| 休日・休暇制度 | 4週8休制
有給休暇最大40日(当年分20日+繰越分20日) 厚生休暇 6日 その他特別休暇(結婚、忌引き等) 育児休業 最長3歳まで |
| 福利厚生・加入保険制度 | 各種社会保険加入(健康保険、厚生年金、公務員災害補償制度) 育児休業、育児部分休業、育児短時間勤務などの制度充実 リフレッシュ休暇等の特別休暇あり 職員共済会などによる各種補助事業あり ワーク・ライフ・バランスを重視した職場環境です! |
| 退職金制度 | あり / (国家公務員に準じた退職金制度) |
| 保育施設 | あり / 院内保育所を完備しています。 年度当初年齢が0歳~2歳の子が対象です。 病院の直営ですので、安心して預けられます! |
| 被服貸与 | あり |
| 看護宿舎 | あり / 35m2と広いお部屋で快適です。 病院敷地内にあり、夜勤の時なども安心! オール電化で、洗濯乾燥機やエアコンもついています。 玄関はオートロックのため、セキュリティ面も安心です。 家賃はなんと17,000円!駐車場を借りても19,000円! |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内すべて禁煙 |
| 研修制度・教育制度 | あり / クリニカルラダーの基本構造と教育計画 病院基本理念・基本方針に基づき、医療を受ける人の思いを知り 質の高い看護ケアを実践できるよう、 クリニカルラダーに沿ったキャリア開発や目標管理による育成を支援します。 また、院内研修だけでなく院外での研修にも多く参加しています。 院内外における研修で学んだ知識・技術は部署内教育へ反映させると共に、 委員会活動を通じ看護局全体が向上するために貢献することを 目的としています。 当院では、教育専任看護師を置いて職員教育に取り組んでいます。 |
| 自己啓発支援 | あり / 認定看護師等の資格取得費用の公費負担制度あり |
| メンター制度 | なし |
| キャリアコンサルティング制度 | あり |
| 院内検定制度 | あり / クリニカル・リーダー・ナース制度を導入済み |
| 専門・認定看護師の就業状況 | 認定看護師 23名 専門看護師 2名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 前年度の新卒採用実績数 | 55名 (令和7年4月1日採用) |
| 採用実績校 | 愛知県立大学 一宮研伸大学 修文大学 金城学院大学 中部大学 中京学院大学 名古屋葵大学 岐阜医療科学大学 公立春日井小牧看護専門学校 愛生会看護専門学校 尾北看護専門学校 専門学校愛知保健看護大学校 東海医療科学専門学校 他多数 |
| 採用試験の申し込み、日程等 | 募集要項等は3月頃公開しますので、詳しくは、当院HPをご覧ください。 https://www.hospital.kasugai.aichi.jp/ |
| 採用予定人数 | 詳細は3月ごろ情報を公開しますので、ご確認ください。 |
働き方データ
| 所定外労働時間(月平均)※前年実績 | 平均7.5時間/月(令和7年10月看護職員実績) |
|---|---|
| 新卒採用者数と離職者数※過去3年間 | 令和7年度 新卒採用55名、うち離職者3名 令和6年度 新卒採用44名、うち離職者6名 令和5年度 新卒採用40名、うち離職者7名 ※令和7年11月末日現在 |
| 新卒採用者数(男性/女性) | 令和7年度 新卒採用55名(男性 7名/女性 48名) 令和6年度 新卒採用44名(男性 2名/女性 42名) 令和5年度 新卒採用40名(男性 3名/女性 37名) |
| 平均勤続年数 | 10年 |
問い合わせ先
| 問い合わせ先・雇用法人名 | 雇用元 春日井市 春日井市民病院 管理課 庶務担当 電話:0568-57-0046 e-mail:byouin@hospital.kasugai.aichi.jp |
|---|---|
| 住所 |
486-8510 |
| アクセス | 交通機関:JR中央本線春日井駅より名鉄バス桃花園行き約12分、 春日井市民病院下車 車:東名高速道路「春日井IC」より約10分 |
| URL |
説明会・見学会/選考の一覧
公開期間:2025年12月1日~2026年11月
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