岡崎市民病院

  • 所在地:愛知県
  • 病床数:660床
  • 看護師数:788名
三交代 三次救急 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

地域住民の命と健康を守る砦

最新の情報をお届けします!(2021/12/01更新)

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エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

シミュレーション研修:清拭・寝衣交換

シミュレーション研修:フィジカルアセスメント

NICUでのOJT

シミュレーション研修:口腔ケア

病院データ

病院名 岡崎市民病院
病院種別 公立病院(都道府県市区町村組合)
病院の紹介 急性期総合病院
診療科目 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 循環器内科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 小児外科 産婦人科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 歯科口腔外科 内分泌内科 腎臓内科 総合診療科 病理診断科
脳神経内科/血液内科/内分泌・糖尿病内科/膠原病内科/脳神経小児科/心療精神科/救急科/臨床検査科/脳神経小児科/腫瘍内科/緩和ケア内科/乳腺外科/腫瘍整形外科/血管外科
開設年月日 1878年5月
病床数 660床
職員数 1386人
看護師数 788人
院長 小林 靖
看護部長(総師長) 辻村 和美
看護方式 PNS(パートナーシップナーシングシステム)
看護配置基準 7対1
外来患者数 約1120人/日
1196人(令和元年度 1日平均)
入院患者数 約503人/日
568人 (令和元年度 1日平均)
看護理念 患者さんの話を傾聴し、愛情と責任を持って看護します
看護局 教育指針 地域住民に信頼され、期待される看護職員であるようにを提供できる看護職員であるように、常に努力します

看護局長 辻村和美からのメッセージです みなさん、はじめまして。
岡崎市民病院 看護局長 辻村和美です。

岡崎市民病院は、地域の方々に頼りにされ選ばれる病院であるために、機能の充実・サービス向上に努めています。看護局は、自分の大切な人を安心して任せられる看護が提供できることを目標にしております。目標の実現のためには、大切な人財である看護職の育成が何より大切だと考えています。
新型コロナウイルス禍であっても、新卒看護師のみなさんが安心して成長していけるように工夫を凝らした研修を実施しています。入職後のオリエンテーション、基礎看護技術を同期の仲間と復習するシミュレーション研修、看護現場を体感して学ぶローテンション研修、自分の苦手を克服するためのe-ラーニングの活用などのプログラムがあります。

当院の研修プログラムを体験した先輩からは、「この病院を選んでよかった」と、多くの声が聞かれています。

看護師という専門職の道は、穏やかな道ばかりではありません。ひとりでは進めないけれど、一緒に悩み、考え、喜び合う多くの先輩のサポートがあります。患者さんの笑顔、共に働く仲間の笑顔を励みにがんばっていきましょう。まずは、施設見学からはじめてみませんか・・・・ご連絡をお待ちしています。

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師 助産師
採用人数 令和4年度採用予定 70名程度
募集対象 看護師・助産師の資格を有する人もしくは看護師・助産師の資格取得見込の人
※詳細はこちらでご確認ください。
http://recruit.okazakihospital.jp/nurse/guideline01/schedule/
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 <応募>
資料請求はマイナビ看護学生よりお願い致します。
見学会などは状況を見ながらご案内いたします。

<選考方法>
【作文試験】文章による表現力、課題に対する理解力等についての 一般的課題による記述試験
【適性検査】職場への適応性を検査するもの
【面接試験】人物についての個別面接による試験
提出書類 1 岡崎市民病院看護職員採用候補者試験申込書兼履歴書
2 看護師、助産師、保健師免許証を有する人はその写し
3 保健師助産師看護師法第21条に定める看護師学校又は看護師養成所の卒
業証明書又は卒業見込証明書 (令和4年1月1日以降に発行されたもの)
4 保健師助産師看護師法第21条に定める看護師学校又は看護師養成所の成
績証明書又は在学成績証明書 (令和4年1月1日以降に発行されたもの)
5 写真2枚 (縦4センチ、横3センチ、脱帽、正面向上半身で3カ月以内に撮影のもの)
  同じものを2枚用意し、1枚は申込書兼履歴書に貼って提出してください。
  もう1枚は提出せずに自分で保管し、受験票が郵送されてきたら試験当日までに受験票に貼っておいてください。なお、写真の裏面には氏名を記入して
ください。
初任給 2021 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
助産師(大卒) 258,873円 220,700円 38,173円
看護師(大卒) 258,873円 220,700円 38,173円
看護師(短3卒) 252,796円 215,200円 37,596円
看護師(短2卒) 246,829円 209,800円 37,029円
諸手当内訳:助産師(大卒)/基本給220,700円・地域手当23,173円・初任給調整手当15,000円
看護師(大卒)/基本給220,700円・地域手当23,173円・初任給調整手当15,000円
看護師(短3卒)/基本給215,200円・地域手当22,596円・初任給調整手当15000円
看護師(短2卒)/基本給209,800円・地域手当22,029円・初任給調整手当15000円
(※地域手当・初任給調整手当は一律支給致します)
(※調整手当は固定残業ではございません)
手当 時間外勤務手当、通勤手当、住居手当
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月、12月)
勤務地 愛知県岡崎市高隆寺町字五所合3番地1
勤務形態 二交代制 三交代制
3交代、2交代
3交代▷8:30~17:00、16:15~翌0:45、0:30~9:00
2交代▷8:30~17:00、8:30~21:30、20:30~翌9:30
※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇制度 4週8休制
4週8休、祝日 年末年始 有給休暇20日、厚生休暇(夏期休暇)5日
福利厚生・加入保険制度 リフレッシュ休暇制度、愛知県都市共済組合への加入による各種給付・手当ての支給
認定看護師制度など公費での取得
奨学金制度 あり / 看護学生対象の奨学金制度(月50,000円)
退職金制度 あり
保育施設 あり / 院内託児所「あいあい」 0~3歳児用 (週2回24時間保育)
被服貸与 あり / ユニフォーム(リース)
ナースシューズ1足/年支給
看護宿舎 あり / 看護師寮あり (個室・冷暖房完備・電子ロック・駐車場)
就業場所における受動喫煙防止の措置 敷地内禁煙あり
研修制度・教育制度 あり / キャリア開発ラダー導入しています。
詳細は見学・合同説明会でご説明します。
自己啓発支援 あり / 学会・研修参加支援
e-ラーニング
院内検定制度 あり / クリニカルラダー認定制度
専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:がん看護 母性看護 家族看護
認定看護師:
救急看護 集中ケア 新生児集中ケア 皮膚・排泄ケア 
糖尿病看護 がん化学療法看護 がん性疼痛看護 
がん放射線看護 感染管理 乳がん看護 緩和ケア
慢性心不全看護 摂食嚥下障害看護 透析看護
所定外労働時間(月平均)※前年実績 平均7.35時間/月
有給休暇取得日数※前年平均 年次有給休暇13日+厚生休暇5日
育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 育休対象者数102名(9/93)(男性/女性)
育休取得者数100名(7/93)(男性/女性)
女性管理職の割合※前年度 18%(163人中女性30人)
新卒採用者数と離職者数※過去3年間 2021年  採用者50名 退職者5名
2020年  採用者62名 退職者0名
2019年  採用者64名 退職者1名
新卒採用者数(男性/女性) 2021年  採用者 女49名 男1名
2020年  採用者 女56名 男6名
2019年  採用者 女62名 男2名
平均勤続年数 約7.4年
平均年齢 約33.3歳
前年度の採用実績数 62名
採用実績校 岡崎市立看護専門学校、県立愛知看護専門学校、西尾市立看護専門学校、蒲郡ソフィア 豊田地域看護専門学校、沖縄看護専門学校、愛知県立桃陵高等学校、愛知県立宝陵高等学校、愛知医科大学、浜松医科大学、藤田医科大学、中部大学、常葉大学、神戸大学、中京学院大学、豊橋創造大学、人間環境大学、愛知県立大学、神奈川工科大学、信州大学、日本福祉大学、中部学院大学他
求める人材像 コミュニケーション能力がある
前向きに考え・行動できる
自己を振り返り、次に活かせる

問い合わせ先

問い合わせ先 事務局総務課 人事管理係
電話:0564-66-7011
住所

444-8553
愛知県岡崎市高隆寺町字五所合3番地1 岡崎市民病院

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アクセス 「名鉄・東岡崎駅」「名鉄・美合駅」「JR・岡崎駅」「大樹寺」駅よりバスあり。「市民病院」前下車。

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