宇城総合病院

所在地：熊本県
病床数：204床
看護師数：144名

制度待遇：二交代資格支援あり退職金制度あり奨学金制度あり託児所ありマイカー通勤OK

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合説出展情報　：

3月15日　看護セミナー　熊本会場

エントリーとは

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看護部　研修風景

看護部　研修風景2

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中央手術室

病院データ

病院名	宇城総合病院
病院種別	民間病院
病院機能	急性期回復期
病院の紹介	当院は、2015年の地域医療支援病院の承認に続き、2018年熊本県在宅医療サポートセンター、2019年熊本県地域医療拠点病院の指定を受け、さらに地域で必要とされる医療を確保し、地域の医療機関や施設と連携しながら、かかりつけ医の支援に努めています。地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟も有しており、救急告示病院、災害拠点病院、第二種感染症指定医療機関として公的な役割も担っています。感染、救急の認定看護師など個々のスキルアップ支援も充実しており、職員が一丸となって効率的で質の高い医療を提供できるよう日々努めています。
診療科目	内科呼吸器内科呼吸器外科消化器外科循環器内科神経内科リウマチ科外科整形外科心臓血管外科リハビリテーション科放射線科麻酔科腎臓内科上記以外の診療科目糖尿病内科、内分泌・代謝内科、人工透析内科、
開設年月日	1984年7月1日
病床数	204床（一般病棟98床（うち、感染症病室4床）、回復期リハビリテーション病棟56床、地域包括ケア病棟50床）
職員数	412人（詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください）
看護師数	144人（詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください）
院長	箕田　誠司
看護部長(総師長)	南　和代
看護方式	チームナーシング
看護配置基準	西4病棟　一般病床48床（うち、感染症病室4床）看護配置基準10：1 東4病棟　一般病床50床　看護配置基準10：1 西3病棟　一般病床50床（地域包括ケア病棟）看護配置基準13：1 東3病棟　一般病床56床（回復期リハビリテーション病棟）看護配置基準13：1
外来患者数	約182人／日詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください
入院患者数	約178人／日詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください
看護部　理念	私たちは患者さんの一番そばにいます

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師
採用人数	看護師15名（新卒、既卒あわせて）
募集対象	看護師免許取得見込み
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	マイナビからエントリー⇒応募書類を郵送⇒書類選考⇒適性検査・面接・筆記試験（新卒のみ）
提出書類	履歴書、卒業見込み証明書、成績証明書、准看護師免許お持ちの方は准看護師免許証の写し

給与関連

初任給（月給制）

2025 年 7月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師・大学卒	230,000円	202,000円	28,000円
看護師・3年課程卒	228,000円	200,000円	28,000円
看護師・2年課程卒	228,000円	200,000円	28,000円

諸手当内訳：基本給内訳：（初任給（大学卒）190,000円+看護職員処遇改善評価料算定額相当12,000円）
　　　　　　（初任給（3年課程卒・2年課程卒）188,000円+看護職員処遇改善評価料算定額相当12,000円）
諸手当内訳：免許手当20,000円、、ベースアップ評価料算定額手当8,000円

夜勤手当

あり / 都度支給
12時間夜勤手当　1回10,000円、16時間夜勤手当　1回12,000円

その他手当

12時間日勤手当　1回3,000円、早出手当　1回700円、遅出手当　1回2,000円、扶養手当8,000円（2人目以降半額）、住宅手当　上限14,000円まで、通勤手当　上限18,700円まで

モデル月収例

看護師・大学卒　モデル月収　283,400円
内訳：基本給190,000円、看護職員処遇改善評価料算定額相当12,000円、免許手当20,000円、ベースアップ評価料算定額手当8,000円、16時間夜勤手当　4回48,000円、早出手当　2回1,400円、遅出手当　2回4,000円

昇給・賞与

昇給/年1回（4月）、賞与/年2回（7月、12月）※前年度実績

試用期間

あり
3ヶ月（同条件）

勤務地	社会医療法人　黎明会　宇城総合病院熊本県宇城市松橋町久具691番地
勤務形態・勤務時間	二交代制【1カ月単位の変形労働時間制。勤務割表による週40時間以内勤務。】1）日勤:8:30～17:30（休憩時間:60分） 2）16時間夜勤:16:30～9:30（休憩時間:90分）※4階病棟 3）ロング日勤:8:30～21:30（休憩時間:90分）※3階病棟 4）12時間夜勤:20:30～9:30（休憩時間:90分）※3階病棟 5）早出:7:00～16:00（休憩時間:60分） 6）遅出:12:00～21:00（休憩時間:60分） ※早出、遅出は病棟によって多少の時差あり。病棟によって2種類の2交替制を導入しております。4階病棟1+2+5+6、3階病棟1+3+4+5+6の勤務時間となります。
休日・休暇制度	完全週休2日制年間123日年次有給休暇（初年度10日）年末年始休暇（6日）、リフレッシュ休暇（4日）、特別休暇産前産後休暇　等
福利厚生・加入保険制度	保険：雇用、労災、健康、厚生年金福利厚生：互助会（むつみ会）、職員食堂、院内保育室完備、健康診断補助、予防接種補助、職員駐車場無料、各種スポーツ支援、職員研修旅行、永年勤続表彰制度　等
奨学金制度	あり　/　看護学生対象の奨学金制度　月額50,000円
退職金制度	あり　/　勤続3年以上から支給
保育施設	あり　/　院内保育室（病院敷地内別棟）
被服貸与	あり　/　ユニフォームを無料貸与、シューズ初度支給、クリーニング業者依頼（個人負担なし）
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　クリニカルラダーシステム　プリセプター研修　リーダーシップ研修 eラーニング研修経年別教育毎月看護部研修と看護部新人研修を開催（20回）
自己啓発支援	あり　/　部署別看護研究の取り組みと学会発表各種研修の費用全額負担認定看護師の資格取得推進
専門・認定看護師の就業状況	感染管理認定看護師　1名救急救命認定看護師　1名消化器内視鏡技師　4名オレンジナース　3名 DMAT　5名災害支援ナース（看護協会登録）退院支援・退院調整ナース
平均年齢	40.2歳　※前年度実績
前年度の新卒採用実績数	5名　※前年度実績
採用実績校	九州看護福祉大学、熊本保健科学大学、熊本市医師会看護専門学校、熊本駅前看護リハビリテーション学院、九州中央リハビリテーション学院、上天草看護専門学校、八代看護学校、熊本中央高等学校、野田女子高等学校、神村学園　等
採用実績学部学科	看護系学部・学科
求める人材像	常に目標を設定し、前向きに考え・行動できる

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	看護職　平均3.9時間/月　※前年度実績
有給休暇取得日数※前年平均	看護職　9.35日　※前年度実績
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休対象者　男性5名/女性15名、育休取得者　男性3名/女性15名（病院全体）　　※前年度実績
女性管理職の割合※前年度	48.6％（35名中女性17名）※前年度実績
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2024年　新卒採用者数5名　離職者数0名 2023年　新卒採用者数9名　離職者数3名 2022年　新卒採用者数9名　離職者数1名
新卒採用者数(男性／女性)	2024年　男性1名　女性4名 2023年　男性0名　女性9名 2022年　男性1名　女性8名
平均勤続年数	10.6年　※前年度実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	社会医療法人　黎明会　宇城総合病院事務部　人事課　課長　園田美江 TEL0964-32-3111 Email：jinji@reimeikai.jp
住所	869-0532 宇城市松橋町久具691番地地図を確認する
アクセス	車：松橋ICから4分（熊本市内から40分） JR：JR熊本⇒JR松橋17分　JR松橋駅から車で7分バス：松橋駅～砥用区間　曲野台団地入口　約8分
URL	社会医療法人　黎明会　宇城総合病院　ホームページ　採用情報