東名古屋病院
- 所在地：愛知県
- 病床数：370床
- 看護師数：220名
二交代
三次救急
寮・住宅補助あり
資格支援あり
退職金制度あり
奨学金制度あり
託児所あり
マイカー通勤OK
神経難病・結核・重症心身障がい等の専門医療、脳卒中後遺症等のリハビリテーション医療を担う地域に密着した病院です
概要・採用データ
新人看護師への教育・サポート支援
当院が行う看護師としてのキャリアアップ
男性看護師も活躍中！
看護師寮も完備しています！
病院データ
| 病院名 | 東名古屋病院 |
|---|---|
| 病院種別 | 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等) |
| 病院の紹介 | 当院は、神経難病においては愛知県難病医療ネットワーク協力病院として、結核においては愛知県結核最終拠点病院としての役割を担うとともに、重症心身障がいなど高度で専門的な医療を提供しています。また、名古屋市内の急性期病院や開業医、福祉施設と連携し、多彩なリハビリテーションを実践しています。地域包括ケアシステムを実現するため、地域の方々とのふれあいを大切にし、患者さんの治癒力を引き出せるよう取り組んでいます。 |
| 診療科目 |
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科(胃腸科） 循環器科 小児科 精神科 神経内科 アレルギー科 リウマチ科 外科 整形外科 脳神経外科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 歯科口腔外科 内分泌内科
血液・腫瘍内科、乳腺外科 |
| 開設年月日 | 1968年9月 |
| 病床数 |
370床
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| 職員数 |
410人
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| 看護師数 |
220人
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| 院長 | 奥田 聡 |
| 看護部長(総師長) | 井上 裕子 |
| 主たる病院機能 | 呼吸器疾患に関する専門医療施設（愛知県下の結核拠点病院） 神経・筋疾患に関する専門医療施設（愛知県難病医療ネットワーク協力病院） 重症心身障害児（者）に関する専門医療施設 総合リハビリテーション承認施設 エイズ治療拠点病院 幅広い地域医療 |
| 国立病院機構（NHO） | 国立病院機構は、わが国最大の医療ネットワークです。東海北陸グループ18病院の看護師は、国立病院機構のネットワークでつながり、知識・情報を共有することにより、個々人のスキルアップのみならず、国立病院機構の看護の質向上に努めています。 |
| 病院理念・看護部理念 | 【病院理念】 私たちは、医の倫理を守り、患者さんの気持ちを尊重し、より質の高い医療を 提供します 【看護部理念】私たち看護職員は、患者さんを尊重し、安心して療養して頂ける質の高い看護 をめざします 基本方針 1．インフォームドコンセントに基づき、患者さんの支えとなる看護を提供します 2．療養環境を整え、患者さんの治癒力を引き出せるような看護を提供します 3．専門職業人として常に責任を持ち、自己の能力の開発と後輩の育成に努めます 4．地域の皆さまとのふれあいを大切にした看護を提供します |
| 附属施設 | 東名古屋病院附属リハビリテーション学院（3年課程） 1学年定員40名（理学療法学科20名、作業療法学科20名）合計120名 |
採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 | ||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 募集職種(取得見込) | 看護師 | ||||||||||||||||
| 採用人数 | 10名～15名 | ||||||||||||||||
| 募集対象 | 看護師資格取得見込の方 看護師資格を既に取得している方 |
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| 募集学部 | 看護系学部・学科 |
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| 応募・選考方法 | 論文試験（800字程度の小論文） 面接 マイナビ看護学生より資料請求をお願いします。 |
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| 提出書類 | 看護師資格取得見込の方；履歴書、看護学校等の卒業見込証明書 看護師資格を有する方；履歴書、看護師の免許証（写） |
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| 初任給 |
2020 年 4月 実績
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| 手当 | 特殊勤務手当 （重症心身障害児者病棟・神経難病病棟：25,000円 結核病棟：12,500円） 住居手当（借家は最高27,000円まで支給） 通勤手当（月額55,000円まで支給） 専門看護手当（専門看護師：5,000円／月、認定看護師：3,000円／月） 業績手当（基本給等の4.20月分程度） 夜間看護手当（夜勤1回につき4,200円～8,600円） 夜勤手当（2交代夜勤1回あたり 約2,000円 ・ 3交代夜勤1回あたり 約1,200円） ※夜間看護手当・夜勤手当につきましては、実績に応じ支給しております。 |
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| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 | ||||||||||||||||
| 勤務地 | 愛知県名古屋市名東区梅森坂5丁目101番地 | ||||||||||||||||
| 勤務形態 | 二交代制
日勤 8:30〜17:15 深勤 16:15~翌9:30 病棟により早出・遅出勤務あり 基本「週38時間45分勤務」 |
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| 休日・休暇制度 | 4週8休制
4週8休（週38時間45分勤務） 年次休暇（有給） 病気休暇（有給） 特別休暇（有給）；結婚休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇等あり |
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| 福利厚生・加入保険制度 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 | ||||||||||||||||
| 奨学金制度 | あり | ||||||||||||||||
| 退職金制度 | あり | ||||||||||||||||
| 保育施設 | あり / ひまわり保育園；産休明けから3歳までのお子さんが入園できます（定員10名） 小児科医師による健康診断を年2回実施 土日保育（第1、3、5）や夜間保育（毎週木曜日、月1回月曜日）も実施 比較的新しい園舎（H24.4建設） |
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| 被服貸与 | あり | ||||||||||||||||
| 看護宿舎 | あり / 入居条件や家賃等、詳細は当院にお問合せください | ||||||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の措置 | 敷地内禁煙あり | ||||||||||||||||
| 研修制度・教育制度 | あり / 国立病院機構のネットワークを活かした教育・研修システム セーフティネット医療分野の専門看護研修や院内認定の看護師育成研修、看護管理研修、医療安全管理研修等、自己の能力を自ら開発できる看護専門職を育成します |
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| 自己啓発支援 | あり / 国立病院機構職員就業規則に準ずる | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり / 入職後1年間は、プリセプターと実地指導者が新規採用者一人ひとりをサポートします | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 院内検定制度 | あり / キャリアラダー認定制度 | ||||||||||||||||
| 専門・認定看護師の就業状況 | 認定看護師；摂食・嚥下障害看護、感染管理、認知症看護 | ||||||||||||||||
| 所定外労働時間(月平均)※前年実績 | 平均1.3時間/月 ＊2019年度実績 | ||||||||||||||||
| 有給休暇取得日数※前年平均 | 7.8日 ＊2019年度実績 | ||||||||||||||||
| 育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度 | 育休対象者；男性 0名 女性 22名 育休取得者；男性 0名 女性 22名 ＊2019年度実績 |
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| 女性管理職の割合※前年度 | 40.4% ＊2019年度実績 | ||||||||||||||||
| 新卒採用者数と離職者数※過去3年間 | 2019年度；新卒採用者数 18名 離職者数 2名 2018年度；新卒採用者数 23名 離職者数 4名 2017年度；新卒採用者数 15名 離職者数 1名 |
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| 新卒採用者数(男性／女性) | 2019年度；男性 0名 女性 18名 2018年度；男性 1名 女性 22名 2017年度；男性 0名 女性 15名 |
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| 平均勤続年数 | 6.4年 ＊2019年度実績 | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 33.7歳（看護師 170名の平均） ＊2020年4月1日時点 | ||||||||||||||||
| 前年度の採用実績数 | 20名 ＊2019年度実績 | ||||||||||||||||
| 求める人材像 | 相手の立場に立って考えることのできる方 |
病院基本情報
| 問い合わせ先 | 独立行政法人国立病院機構東名古屋病院 TEL ：052－801-1151 FAX ：052-801-1160 メール：312-kanri@mail.hosp.go.jp 担当：庶務係長 |
|---|---|
| 住所 |
465-8620 |
| アクセス | 【地下鉄東山線 星ヶ丘駅からお越しの場合】 地下鉄東山線 星ヶ丘駅 下車 市バス3番のりば[東名古屋病院行き][梅森荘行き] 約15～20分 東名古屋病院 下車 【車でお越しの場合】 東名高速道路 名古屋インターより約15分 |
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