宮崎医療センター病院
- 所在地：宮崎県
- 病床数：292床
- 看護師数：166名
制度待遇：
二交代
資格支援あり
退職金制度あり
マイカー通勤OK
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エントリーとは
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概要・採用データ
説明会・
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病院データ
| 病院名 | 宮崎医療センター病院 |
|---|---|
| 病院種別 | 民間病院 |
| 病院の紹介 | 当院は4つのセンターからなる地域多機能型病院です。 1.消化器・肝臓病センター：肝臓疾患、消化管疾患の専門医療の提供 2.生活習慣病センター：慢性疾患を有する高齢患者様等への医療介護の提供 3.緩和ケアセンター：がんによる症状の緩和と心身のケアの提供 4.リハビリテーションセンター：リハビリテーションによる身体機能の回復と社会復帰のサポート 宮崎医療センター病院 292床 宮崎医療センター病院介護医療院 58床 |
| 診療科目 |
内科 消化器内科 消化器外科 外科 整形外科 皮膚科 リハビリテーション科 麻酔科 緩和医療科
＜消火器・肝臓病センター＞ 消化器内科、消化器外科、麻酔科 ＜生活習慣病センター＞ 内科、外科、皮膚科、整形外科 ＜緩和ケアセンター＞ 緩和ケア内科 ＜リハビリテーションセンター＞ リハビリテーション科 |
| 開設年月日 | 昭和59年4月2日 |
| 病床数 |
292床
（急性期44床、緩和ケア16床、障害者54床、医療療養178床） |
| 職員数 |
414人
（2024年3月現在） |
| 看護師数 |
166人
（2024年3月現在） |
| 院長 | 田畑 直人 |
| 看護部長(総師長) | 中山 秀昭 |
| 看護方式 | チームナーシング機能別看護新卒者に対し、1年間を目途にプリセプターシップを実施。 |
| 看護配置基準 | 医療型療養病棟：常時20対1 障害者施設等一般病棟：常時10対1 急性期病棟：常時7対1 緩和ケア病棟：常時7対1 |
| 外来患者数 | 約60人／日
|
| 入院患者数 | 約249人／日
|
| 関連施設 | みやざき総合介護サ−ビス 居宅介護支援事業所 みやざき訪問看護ステーション 宮崎医療センター病院介護医療院（58床） |
| 施設基準・届出等 | 急性期一般入院料1（44床）、緩和ケア病棟入院料2（16床）、障害者施設等入院基本料10対1入院基本料（看護補助充実加算）（夜間看護体制加算）（54床）、療養病棟入院料1（夜間看護加算／看護補助体制充実加算）（在宅復帰機能強化加算）（178床）、診療録管理体制加算1、急性期看護補助体制加算25対1（看護補助者5割以上）、看護職員夜間配置加算（16対1配置加算（1））、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算、療養病棟療養環境加算1、医療安全対策加算1（医療安全対策地域連携加算1）、感染対策向上加算3、救急医療管理加算、後発医薬品使用体制加算1、病棟薬剤業務実施加算1、データ提出加算2及び4（イ）（許可病床数200床以上）、入退院支援加算1（総合機能評価加算）、認知症ケア加算3、入院時食事療養費（i）、入院時生活療養費（i）、がん性疼痛緩和指導管理料、ニコチン依存症管理料、肝炎インターフェロン治療計画料、薬剤管理指導料、医療機器安全管理料1、CT撮影、抗悪性腫瘍剤処方管理加算、遠隔画像診断、無菌製剤処理料、脳血管疾患等リハビリテーション料（i）（初期加算）（告示注5）、運動器リハビリテーション料（i）（初期加算）（告示注5）、呼吸器リハビリテーション料（i）（初期加算）（告示注5）、がん患者リハビリテーション料、胃瘻増設術、内視鏡的象徴ポリープ切除術、輸血管理ii、麻酔管理料（i） |
| 認定・承認等 | 日本肝臓学会認定施設、日本消化器病学会認定施設、日本胆道学会指導施設、日本高血圧学会専門医認定施設、日本静脈経腸栄養学会NST稼働施設、臨床研修協力施設、国土交通省重度後遺障害者短期入院協力病院 |
採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師 |
| 採用人数 | 8名 |
| 募集対象 | ・看護師資格取得予定者 ・3月卒業見込者 |
| 募集学部 | 看護師免許を取得見込み |
| 応募・選考方法 | 書類選考、面接 |
| 提出書類 | 履歴書（カラー顔写真貼付け） 健康診断書 成績証明書 卒業見込証明書 |
給与関連
| 初任給 |
2023 年 4月 実績
ベースアップ評価手当 8,600円 |
||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 夜勤手当 | あり / 都度支給 夜勤手当：10,500円／回 |
||||||||||||
| その他手当 | 夜勤手当：10,500円／回 皆勤手当： 5,000円 通勤手当：当院規定による（上限あり 月額：24,500円） 住宅手当：当院規定による ※「夜勤手当」につきましては都度お支払いしております。 |
||||||||||||
| 昇給・賞与 | 昇給／年1回（5月） 賞与／年2回（6月／12月） |
| 勤務地 | 宮崎医療センター病院 〒880-0003 宮崎県宮崎市高松町2-16 |
|---|---|
| 勤務形態・勤務時間 | 二交代制
1.日勤 8：30～17：00 2.夜勤 16：30～9：00 ※2交代制です。 ※日勤は休憩1時間、実働7時間30分勤務 ※夜勤は休憩2時間、実働14時間30分勤務 ※4週8休で、週の労働時間は37時間30分です。 ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） |
| 休日・休暇制度 | 4週8休制
年間122～125日 4週8休 年次有給休暇 初年度10日 （労働基準法に準じる） 特別休暇／夏季休暇4日・年末年始休暇4日 慶弔休暇、出産休業、育児休業 |
| 福利厚生・加入保険制度 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備 |
| 退職金制度 | あり / 勤続5年以上から支給 |
| 被服貸与 | あり / 制服（貸与） ※当院ではナースキャップは使用していません。 靴はご自身でご用意下さい（色は白のみ）。 スニーカーでもナースシューズでも可です。サンダルタイプはNGです。 |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内すべて禁煙 |
| 研修制度・教育制度 | あり / 新入職者集合研修、感染対策研修、医療安全研修、eラーニング研修等 |
| 自己啓発支援 | あり / 資格取得支援（業務に資すると病院が認めるもの） |
| メンター制度 | なし |
| キャリアコンサルティング制度 | なし |
| 院内検定制度 | なし |
| 専門・認定看護師の就業状況 | 感染管理 2名 |
| 平均年齢 | 42.7歳（病棟看護師166名の平均） |
| 前年度の新卒採用実績数 | 16名 ※2022年度実績 |
| 採用実績校 | 宮崎県立看護大学、宮崎看護専門学校、藤元メディカルシステム付属医療専門学校、都城看護専門学校、聖心ウルスラ学園高等学校、鵬翔高等学校、宮崎医療福祉専門学校、九州保健福祉大学総合医療専門学校、小林看護医療専門学校、フィオーレKOGA看護専門学校、日南学園高等学校、都城東高等学校、神村学園高等部、神村学園専修学校、鹿屋看護専門学校、仁心看護専門学校、尚志館高等学校、九州看護福祉大学、九州中央リハビリテーション学院、大阪医師会看護専門学校、名古屋市医師会看護専門学校、広島国際大学、玉名白梅学園玉名女子高等学校、鹿児島中央看護専門学校、名古屋市立中央看護専門学校、麻生看護大学校、入間准看護学校、延岡看護専門学校、四国大学、戸田中央看護専門学校、鹿児島看護学校、奄美看護福祉専門学校 |
| 採用実績学部学科 | 看護科、看護専攻科 |
| 求める人材像 | 業務に積極的に取り組み、患者様に信頼される人材 |
働き方データ
| 所定外労働時間(月平均)※前年実績 | 時間外月平均1.4時間 |
|---|---|
| 有給休暇取得日数※前年平均 | 13.3日 |
| 育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度 | 育休対象者数 男性0名／女性6名 育休取得者数 男性0名／女性6名 |
| 女性管理職の割合※前年度 | 女性管理職の割合 33.0％ （2023年度） |
| 新卒採用者数と離職者数※過去3年間 | 2020年度 採用者数：16名 離職者数：3名 2021年度 採用者数：17名 離職者数：3名 2022年度 採用者数：16名 離職者数：4名 |
| 新卒採用者数(男性／女性) | 2020年度 男性：7名 女性：9名 2021年度 男性：2名 女性：15名 2022年度 男性：1名 女性：15名 |
| 平均勤続年数 | 7.9年 （2021年度実績） |
問い合わせ先
| 問い合わせ先・雇用法人名 | 医療法人社団 晴緑会 宮崎医療センター病病院 総務課宛 電話：0985-26-2170 e-mail：fyabusa@jojinkai.com |
|---|---|
| 住所 |
880-0003 |
| アクセス | ●宮崎交通市内バス利用の場合 橘通3丁目停留所下車後徒歩約5分 県立宮崎病院前バス停下車後徒歩約5分 ●お車利用の場合 JR宮崎駅より約10分 宮崎ブーゲンビリア空港より約30分 |
| URL |
公開期間：2024年3月8日～2024年11月
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