枡記念病院

  • 所在地:福島県
  • 病床数:216床
  • 看護師数:116名
二交代 三次救急 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

【病院見学を個別対応で受付中】但し、感染対策を万全とすることを条件といたします。

概要・採用データ

『笑いヨガ』 職員の健康管理が一番!

DMATチーム (訓練風景)

院内研修 (レベル1 新人研修風景)

院内BLS資格取得研修会(全職種参加可)

院内ACLS研修会(研修風景)

院内ACLS研修会(研修風景)

病院データ

病院名 枡記念病院
病院種別 民間病院
病院の紹介 当病院は、昭和63年に開設され、現在、診療科は16を擁する病院です。特に救急医療と災害医療には力を入れております。また、病院の質を高めるために看護師をはじめ医療スタッフの院内外の研修にも力を入れております。
今後も当病院の理念である「昼夜を問わず、いかなる患者さんに対しても手を差し伸べる」を基本に、より一層の救急医療体制の充実を図り、さらに地元自治体等との連携・連帯を強化することにより、当地域における救命率の更なる向上、そして急性期から慢性期・在宅医療と保健・福祉に亘る充実した総合的医療サービス提供を目標とし、地域における救急医療・地域医療に貢献できるよう努力していきたいと考えております。

急性期病院を担う人材育成が目標です。病棟から外来・救急・災害看護など又、がん緩和ケアの提供できる人材育成に努めています。いずれも、学びたいと考えているか方、大歓迎です。
一度、病院見学にお越し下さい。心よりお待ちしております。
診療科目 内科 呼吸器科 消化器内科 消化器外科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 泌尿器科 こう門科 リハビリテーション科 麻酔科
脳神経内科、救急科
開設年月日 昭和48年(1973年)4月
病床数 216床
職員数 305人
(10月1日現在)
看護師数 116人
(10月1日現在)
院長 太田 守
看護部長(総師長) 阿久津 功
看護方式 固定チームナーシング
看護配置基準 急性期一般入院料4(一般病棟入院基本料 10:1)
外来患者数
183.6名(令和2年度・1日平均)
入院患者数
163.4名(令和2年度・1日平均)

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師
採用人数 看護師 10名程度
募集対象 看護師免許取得、および看護師免許を取得見込み
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 書類選考、筆記審査(400字詰原稿用紙1枚程度です。題材有) 面接審査
提出書類 履歴書、新卒のみ提出(卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書)
初任給 2021 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
大学4年卒 202,000円 177,800円 24,200円
専門学校卒 192,900円 172,000円 20,900円
諸手当内訳:【大学4年卒】調整手当(一律)14,200円、職務手当(一律)10,000円
【専門学校卒】調整手当(一律)10,900円、職務手当(一律)10,000円
モデル月収例 看護師
大学卒(新卒) 基本給177,800円 調整給14,200円 職務手当10,000円 諸手当55,781円
 合計(月)257,781円
 賞与800,100円 合計(年)3,893,475円
     
専門卒(新卒) 基本給172,000円 調整給10,900円 職務手当10,000円 諸手当55,070円
 合計(月) 247,970円
 賞与774,000円 合計(年)3,749,644円

※新卒の金額は平均でシミュレーションしています。
※諸手当は時間外手当と夜勤手当となります。
 (看護部平均時間外10時間 夜勤手当単価10,000円 × 4回)
 その他、通勤手当・家族手当・保育手当などの各種手当を支給要件に該当する場合支給いたします。
手当 夜勤手当(1回につき10,000円)、時間外手当等、通勤手当(上限21,000円まで)
※夜勤手当は都度支給致します。(1回10,000円)
昇給・賞与 昇給・年1回(4月)
賞与・年間2回(6月 12月)【計4.5カ月】 ※看護部令和2年度支給実績4,86ケ月
勤務地 医療法人辰星会枡記念病院(福島県二本松市住吉100番地)
勤務形態 二交代制
2交代
(日勤8:30~17:30、夜勤17:00~9:00)
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇制度 その他
公休:月に10日(年間120日)
年次有給休暇:入社半年後に10日付与
その他、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇などの特別休暇もあります。
福利厚生・加入保険制度 独身寮(規定あり):月額15,000円
職員親和会あり:(日帰り温泉利用施設券・市民プール(室内)利用券、
 観桜会・ビアパーティー・慰安旅行など)
診療費減免制度有:(診療費やワクチン接種時の減免制度)
各種運動部:(ソフトボール部 バレーボール部 ランニングクラブ)
慶弔見舞金制度有
各種保険制度有(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険)
確定拠出年金制度・確定給付企業年金制度
奨学金制度 あり / 看護学生対象の奨学金制度(月50,000円)
退職金制度 あり / 正社員(勤続年数3年以上)の制度です。
保育施設 あり / 【保育所について】
「たんぽぽ保育所」24時間・365日開所の保育施設ですので、夜勤の際も安心して働くことができます。
(場所:枡記念病院敷地内)

 ※保育料 1回利用ごとに600円 食事代330円
  (看護部の平均利用実績11回での保育料計算)
   保育料(月) 平均保育料6,600円 平均食事代3,630円 月額平均9,930円
 ※幼稚園生 月額3,000円(固定)幼稚園降園後の保育
被服貸与 あり / ユニフォーム(貸与・入社時4組、毎年1組支給)、靴1足(入社時、毎年支給)
看護宿舎 あり / 枡記念病院の敷地内にあります。(1DK 住居費用:月額15,000円その他光熱費)
※満室の場合がございますのでお問い合わせください。
就業場所における受動喫煙防止の措置 屋外喫煙可
研修制度・教育制度 あり / ・当院では、プリセプター制度が導入され、新人看護師の指導・支援体制として定着しています。新人看護師にはプリセプターとしての教育を受けた先輩看護師が1年間マンツーマンでサポートします。
・卒後教育はクリニカルラダー段階別に評価し、学ぶことによって、仕事の満足度を高め、自立した専門職としての看護師の育成に取り組んでいます。
・新しい知識を習得し、看護の質の向上を図ることを目的として、看護協会主催の研修会や講演会、各学会、研究会などに積極的に参加する事を支援しています。
自己啓発支援 あり / 大学・専門学校対象の奨学金制度有
在職中の奨学金制度有
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 なし
院内検定制度 なし
専門・認定看護師の就業状況 皮膚・排泄ケア認定看護師、緩和ケア認定看護師、特定行為研修修了者
所定外労働時間(月平均)※前年実績 8.0時間
有給休暇取得日数※前年平均 5.8日
育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 育休対象者数 男性0名、女性4名
育休取得者数 男性0名、女性4名
女性管理職の割合※前年度 58.0%
新卒採用者数と離職者数※過去3年間 2020年 新卒採用者数10名  離職者数0名
2019年 新卒採用者数10名  離職者数1名
2018年 新卒採用者数6名  離職者数0名
新卒採用者数(男性/女性) 2020年 男性4名 女性6名
2019年 男性5名 女性5名
2018年 男性2名 女性4名
平均勤続年数 12.2年
平均年齢 42.2歳
前年度の採用実績数 10名 ※2020年度実績
採用実績校 福島東稜高等学校看護専攻科、福島看護専門学校、大原看護専門学校
ポラリス保健看護学院、国際医療看護福祉大学校
仁愛看護専門学校、茨城キリスト教大学 等
子育て支援 福島県次世代育成支援企業(仕事と生活の調和推進企業)
福島県ワークライフバランス大賞男女共同参画対象受賞
子育てサポート企業認定事業主
「福島県家庭教育応援企業」認定

問い合わせ先

問い合わせ先 枡記念病院・事務部・渡辺
TEL0243-22-3100
mail:memorial@masu-med.or.jp
住所

964-0867
福島県二本松市住吉100番地

地図を確認する

アクセス ●東北本線 杉田駅下車  徒歩で20分
●東北本線 二本松駅下車 車で10分
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