村上はまなす病院

所在地：新潟県
病床数：222床
看護師数：73名

制度待遇：二交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり奨学金制度あり託児所ありマイカー通勤OK

見学会・インターンシップ・説明会予約を受付中です！(2025/04/25更新)

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エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

アットホームな雰囲気の職場です！

技術面のフォローは丁寧に行わせて頂きます。

わたしたちと一緒に働きましょう！

新入職者オリエンテーションの様子　入職後5回に渡り行われます。

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病院データ

病院名	村上はまなす病院
病院種別	民間病院
診療科目	精神科
開設年月日	1960年11月
病床数	222床
職員数	186人
看護師数	73人
院長	須貝　拓朗
看護部長(総師長)	畠山　八千美

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師
採用人数	看護師若干名
募集対象	大学生、専門学校生（3年・2年）、短大生（3年・2年）看護師免許を取得見込みの方
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	書類・面接
提出書類	履歴書

給与関連

初任給

2024 年 6月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師・大学卒	221,900円	185,000円	36,900円
看護師・3年・2年課程卒	216,900円	180,000円	36,900円

諸手当内訳：資格手当（一律）30,000円
ベースアップ手当（一律）6,900円

夜勤手当

あり / 都度支給
1回7,000円

その他手当

通勤手当（上限32,000円）、夜勤手当、子ども手当、住宅手当（遠方からの勤務者のみ）

モデル月収例

看護師・大学卒　モデル月収　249,900円
　内訳：基本給185,000円　資格手当30,000円、ベースアップ手当6,900円、夜勤4回分28,000円
看護師・専門（短大）
　内訳：基本給180,000円　資格手当30,000円、ベースアップ手当6,900円、夜勤4回分28,000円
※夜勤手当は記載回数を超えた場合は超過分を別途支給いたします。

昇給・賞与

昇給／年1回（4月）、賞与／年2回（6月・12月）

勤務地	新潟県村上市瀬波中町12番18号
勤務形態・勤務時間	二交代制日勤 8:00 ～ 17:00 夜勤 16:30 ～ 08:30 勤務形態につきましては、変形労働時間制を採用しています。 1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	4週8休制年間約124日(令和5年度実績)、有給休暇初年度10日（6カ月経過後）、産前産後休暇、子の看護休暇
福利厚生・加入保険制度	福利厚生：雇用、労災、健康、厚生年金
奨学金制度	あり　/　【対象者】看護師養成学校に在学中、もしくは入学が決定し、卒業後医療法人責善会に勤務できる方【奨学金貸与の金額】入学金に相当する額月額70,000円【返還の免除】看護学校を卒業後、看護職員として医療法人責善会に採用され、看護奨学生としての就学期間と等しい期間従事したときには全額免除されます。【決定方法】書類・面接審査 ※在学途中からの申し込みも可能です（卒業年次も可）。 ※在学途中から申し込みをされる場合には入学金相当額の貸与は行いません。申込月の翌月以降、卒業月まで月額7万円の貸与が可能です。
退職金制度	あり　/　日本精神科病院協会退職金共済会加入
保育施設	あり　/　院内託児所あり（無料） ※1日300円程度の食事やおやつの実費のみを頂いております。
被服貸与	あり　/　ユニフォームは無料で貸与します（数年に1回変更）現在はスクラブタイプのユニフォームです。
看護宿舎	あり　/　あり（見学可）家賃6,000円／月（駐車代込み）
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　新人研修（4カ月）、プリセプター制度
自己啓発支援	あり　/　資格取得支援（精神科認定看護師取得を援助）
前年度の新卒採用実績数	1名　※2023年度実績
採用実績校	新潟看護医療専門学校村上校、国際メディカル専門学校、新潟青陵大学
採用実績学部学科	看護系学部・学科
求める人材像	元気な対応で思いやりのある人、自分で考え行動できる人

働き方データ

有給休暇取得日数※前年平均	17日※2023年度実績
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2025年度新卒（内定）2名 2024年度新卒採用者2名　離職者0名 2023年度新卒採用者1名　離職者0名 2022年度新卒採用者4名　離職者数0名
新卒採用者数(男性／女性)	2025年度（内定）男性0名　女性2名 2024年度　男性1名　女性1名 2023年度　男性0名　女性1名 2022年度　男性1名　女性3名
平均勤続年数	14.1年※2023年度実績