永寿総合病院

所在地：東京都
病床数：400床
看護師数：435名

制度待遇：二交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり託児所あり

【27卒対象！病院見学会開催！】◆台東区唯一の総合病院　◆ジェネラリストを目指せる病院　◆教育制度/福利厚生◎

【🌸2027卒対象🌸先輩社員座談会・病院見学会開催中♪】◆台東区唯一の総合病院　◆上野駅駅チカ(2026/01/15更新)

こんにちは♪
永寿総合病院　採用担当です！

現在当院では2027卒を対象とした「病院見学会」を開催しております♪

実際に働いている若手社員と交流ができる「先輩社員座談会」を2月～3月限定開始いたします！

参加ご希望の方は各予約フォームよりエントリーお願いいたします★

◆==◆◆==◆◆==◆==2027卒対象　先輩社員座談会==◆==◆◆==◆◆==◆

【開催形式】　対面

【開催日時】　
2026/02/20(金)　10:00～12:00　
2026/03/13(金)　10:00～12:00　

【予約フォーム】
https://nurse.mynavi.jp/student/seminars/detail/14a82cab5cdae58154b2be89c53c2985

◆==◆◆==◆◆==◆==2027卒対象　見学会＜随時受付＞==◆==◆◆==◆◆==◆

【開催形式】　対面

【予約フォーム】
https://nurse.mynavi.jp/student/seminars/input/e6d6b5d1f1bf917d606d144ee9e26066

◆==◆◆==◆◆==◆==2027卒対象　見学会==◆==◆◆==◆◆==◆

【開催形式】　対面

【予約フォーム】
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【開催形式】　WEB

【予約フォーム】
https://nurse.mynavi.jp/student/hospitals/outline/268094/seminars/detail/3e8b091a44722c44b947b3e5961f48a5#miniTab

皆様からのエントリーお待ちしております♪

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

先輩情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

上野駅から徒歩数分に位置する東京都台東区唯一の総合病院です。2019年9月に地域医療支援病院の認定を受け、急性期病院として地域医療の中心的な役割を果たすべく、救急医療に力を注いでいます。

プリセプターの先輩は看護に関する知識や技術はもちろんのこと、些細なことでも相談に乗ってくれます。

病院近くには上野公園があり、四季の移り変わりが感じられます。上野はどこへ行くのも便利な立地です。仕事終わりや休日に、自分の時間を楽しむことができます。

食事はエネルギーの源! 食堂では皆さんにしっかり食べていただけるようおいしい食事を提供しております。イベントメニューもあり、食の面から職員をサポート！

当院では日本看護協会の「静脈注射の実施に関する指標」をもとにガイドラインを作成し「静脈注射院内認定制度」を設けています。新卒Nsは複数回の研修を経て患者さんへの静脈注射が可能となります。

診療科や部署によっては体力が必要な部署はたくさんあります。まだ少数派ではありますが、先輩・後輩の垣根がなく、優しく頼れる男性看護師たちが働いています！

HCU

緩和ケア病棟

病院データ

病院名	永寿総合病院
病院種別	民間病院
病院の紹介	【永寿】それは、いつまでも健康に「この町で暮らす」を支えること。「地域を支えたい」　あなたの力が必要です。上野で66年の歴史を誇る当院は､地域医療の発展にも大きく貢献！現在では地域全体の医療環境の向上を目指して､救急医療をはじめ地域の診療所や福祉施設との連携をも強化し､地元のみなさんからも高い信頼を獲得しております｡ 1.台東区の基幹病院として　一般急性期病棟 384床‧緩和ケア病棟16床を整備 2.e-ラーニングの活用と院内教育の充実 3.下町の“中心”に建つ便利な環境 4.産科、救急医療、緩和ケアを含めた総合的な急性期医療を提供 5.保育所完備～お産から最期の時まで地域に寄り添い続ける病院～当院は、東京都台東区の中核病院として、急性期医療を中心に、産科、小児科、認知症や緩和ケアまで安心して暮らせる街づくりに積極的に貢献しています。地域で必要とされる診療環境を作りあげることを目標とし、多くの皆様の声を十分拝聴させて頂きながら、より安心・安全な納得できる医療サービスを受けて頂けるよう、職員一同日々邁進しております。 2次救急医療機関・地域医療支援病院・災害拠点病院として地域医療を支える役目を担っており、出産から小児医療、認知症や緩和ケアに至るまでの総合的な診療に加え、がん治療を中心とする専門的な治療も提供しています。
診療科目	呼吸器内科呼吸器外科消化器内科消化器外科循環器内科小児科外科整形外科脳神経外科産婦人科眼科耳鼻いんこう科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科放射線科麻酔科腎臓内科健康診断科脳卒中科　救急科　乳腺外科　脳神経内科　総合診療内科　血液内科　リウマチ内科　緩和ケア科　メンタルケア科糖尿病・内分泌内科（糖尿病臨床研究センター）　内視鏡センター外来化学療法室　地域医療連携センター　入退院支援室
開設年月日	1956年2月
病床数	400床（急性期病床384床（うちHCU8床）緩和ケア病棟16床）
職員数	850人
看護師数	435人（そのほか、看護補助者（委託を含む）45人）
院長	愛甲　聡
看護方式	チームナーシング
看護配置基準	■急性期一般　7対1 ■夜間看護職員配置　12対1 ■緩和ケア　7対1 ■HCU　4対1 ■外来　30対1
外来患者数	約600人／日
入院患者数	約270人／日
◆永寿総合病院　看護部	【看護部理念】「地域の方々の信頼に応える、安心感と思いやりのある看護を提供します。」【看護部基本方針】 (1)倫理的視点をもち、患者さんの意思を尊重し、「いのち」と「暮らし」を守る看護を提供します。 (2)患者さんと家族とともに、関係機関や院内の多職種と協働した質の高いチーム医療を行います。 (3)住み慣れた地域でその人らしく暮らせるよう、地域との連携を強化しシームレスな看護を提供します。 (4)地域医療を推進する実践力と最善の看護が創造できる知識、技術をもつ専門職業人を目指し研鑽に努めます。【目指す看護部】「気づき」を大切にし、共に考え、共に創造していく看護部組織を目指します。【教育方針】「地域医療に貢献できる看護実践能力を持つ看護師を育成します」　急性期医療から在宅移行に向けた支援、看取りまで対応できる専門実践力と患者の生活を支える視点で援助でき「どこでも通用する実践力で地域医療に貢献できる看護師」をめざします。
◆求める人材	【自律性自分で考える力】　自己研磨をし、根拠に基づいた技術を実感できる人。目標となるものを見つけ、職場で能力を発揮する人。【協調性共感力】　医療チームの一員として多種多様な発想を尊重し、ともに課題の解決に向けて協力する人。【創造性・創造力】　一人ひとりの患者さんに合った看護を創造できる人。
◆認定看護師	・緩和ケア認定看護師　3名・皮膚・排泄ケア認定看護師　1名・がん性疼痛看護認定看護師 1名・認定看護管理者 2名・摂食・嚥下障害看護認定看護師１名・感染管理認定看護師 1名・認知症看護認定看護師 1名
◆永寿総合病院の役割	【二次救急医療】　入院治療や手術を必要とする重症患者に対する救急医療を提供【台東区災害拠点病院】　災害時において、主に重症者の収容・治療を行う病院【東京都がん診療連携協力病院】　肺がん・胃がん・大腸がん・肝がん・乳がん・前立腺がんの６つの部位ごとに専門ながん治療を提供【地域医療支援病院】　台東区唯一の総合病院として、医療連携を担う中核病院
【勤務編成ポイント】	◆勤務間隔　勤務と勤務の間は11時間以上を空ける。 ◆夜勤後のシフト　夜勤後について、24時間以上の休み確保。 ◆連続勤務　連続勤務は原則最長「5日以内」としております。 ◆夜勤体制　40床以上病棟夜勤体制について、「看護師4人」＋「看護補助者」の体制を目指しています。

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師
採用人数	看護師20名
募集対象	看護師免許取得見込みの方
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	書類選考、面接
提出書類	1.履歴書　（顔写真貼付） 2.職務経歴書　※職歴がある場合 3.成績証明書 4.卒業見込み証明書 ※学校の都合で卒業見込み証明書の発行が間に合わない場合は、その旨を記載した学校発行の公文書を提出してください。

給与関連

初任給（月給制）

2025 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
4年制大学	237,000円	197,200円	39,800円
専門・短大・5年一貫校	233,500円	194,225円	39,275円

諸手当内訳：
■職務手当
【4年制大学】34,800円
【専門・短大・5年一貫校】34,275円

■職能手当：5,000円

夜勤手当

あり / 都度支給
夜勤手当：15,000円/回

その他手当

住宅手当　17,000円（規定あり）
通勤手当　上限50,000円
残業手当　規定あり

モデル月収例

■大学卒　モデル月収　297,000円
内訳：基本給197,200円、職務手当34,800円、夜勤4回分60,000円（1回15,000円）、職能手当5,000円
※交通費・残業代は該当者に別途支給

■専門・短大・5年一貫校卒　モデル月収　293,500円
内訳：基本給194,225円、職務手当34,275円、夜勤4回分60,000円（1回15,000円）、職能手当5,000円
※交通費・残業代は該当者に別途支給

昇給・賞与

昇給：年1回
賞与：年2回　　夏2カ月・冬3カ月：計5カ月（2024年度実績）
※ただし初年度は試用期間ありのため寸志

試用期間

あり
試用期間3カ月

勤務地	東京都台東区東上野2-23-16
勤務形態・勤務時間	二交代制・日勤8:30～17:00（休憩1時間）・夜勤16:30～9:00（休憩2時間） 1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	4週8休制変則4週8休制休日：年間120日（2024年度実績）休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇等
福利厚生・加入保険制度	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度	あり　/　当院規定により支給（3年以上）
保育施設	あり　/　8：00～19：00までの日勤帯のみ
被服貸与	あり　/　6枚貸与　上着「9種類」、パンツ「4種類」から自分の好きなデザインを選べます。 ※配属部署によっては、部署専用のユニフォームになります。
看護宿舎	あり　/　ワンルーム　単身寮、冷暖房完備、23,000円～40,000円
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　・新人基礎技術研修（約1カ月）・外部研修・フォローアップ研修・Eijuキャリアラダー研修
自己啓発支援	なし
メンター制度	なし
院内検定制度	あり　/　キャリアラダー研修によりラダー認定制度があります。
専門・認定看護師の就業状況	認定看護師が活躍中！緩和ケア認定看護師、皮膚・排泄ケア認定看護師、認定看護管理者摂食・嚥下障害看護認定看護師、感染管理認定看護師
平均年齢	38.1歳
前年度の新卒採用実績数	新卒11名 ※2024年度実績
採用実績校	日本赤十字大学、帝京大学、東都大学、東京医療保健大学、宝塚大学、了徳寺大学、和洋女子大学、日本保健医療大学、東京都立広尾看護専門学校、福島看護専門学校、仁愛看護福祉専門学校、首都医校、専門学校日本医科学大学校、国際メディカル専門学校、川口市立看護専門学校、南多摩看護専門学校、聖和看護専門学校、杏林大学医学部付属看護専門学校、山形厚生看護学校、福岡医健・スポーツ専門学校、茨城県立中央看護専門学校、西新井看護専門学校、蕨戸田市医師会看護専門学校、早稲田速記医療福祉専門学校、東京墨田看護専門学校、葛飾区医師会附属看護専門学校、博慈会高等看護学院、葵会柏看護専門学校、高知県立高知東高等学校、中村女子高等学校、下谷医師会看護高等専修学校
採用実績学部学科	看護系学部・学科
求める人材像	【自律性自分で考える力】　自己研磨をし、根拠に基づいた技術を実感できる人。目標となるものを見つけ、職場で能力を発揮する人【協調性　共感力】　医療チームの一員として多種多様な発想を尊重し、ともに課題の解決に向けて協力する人【創造性　創造力】　一人ひとりの患者さんに合った看護を創造できる人。

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均残業時間　月10時間
有給休暇取得日数※前年平均	初年度10日 ※規定あり
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休取得者男性5名/女性11名 ※2024年度実績
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2021年　13名　　離職者数2名 2022年　15名　　離職者数5名 2023年　11名　　離職者数0名 2024年　11名　　離職者数0名
新卒採用者数(男性／女性)	2021年　男性4名　女性 9名 2022年　男性2名　女性13名 2023年　男性1名　女性10名 2024年　男性1名　女性10名
平均勤続年数	5年

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	公益財団法人ライフ・エクステンション研究所付属　永寿総合病院人事部採用課電話番号：03-3833-8389 メールアドレス：jinji.saiyo1@eijuhp.com
住所	110-8645 東京都台東区東上野2-23-16 地図を確認する
アクセス	〇JR各線「上野駅」浅草口　徒歩7分〇地下鉄日比谷線「上野駅」3番出口　徒歩5分〇地下鉄銀座線「上野駅」3番出口　徒歩5分「稲荷町駅」1・2番出口　徒歩6分〇都営大江戸線・つくばエクスプレス「新御徒町駅」A1出口　徒歩6分
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