久留米リハビリテーション病院

所在地：福岡県
病床数：120床
看護師数：66名

制度待遇：二交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度ありマイカー通勤OK

患者さんの回復過程にじっくり寄り添えます。2027卒病院説明会 3/25 5/2 開催予定！2026卒も随時受付中です！

病院説明会　受付中です！！　2026卒　2027卒　その他　見学は随時調整できます！(2025/12/22更新)

就職支度金20万円支給あります！（支給条件あり）
病院見学随時受付中です！！
見学ではリハビリスタッフや先輩看護師とのディスカッションができます
就職や将来への不安などお茶を飲みながら一緒に話してみませんか？

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

笑顔があふれる職場です

看護技術はひとりずつ丁寧に指導します

バルコニーからは紅葉がきれいに見えます

デイルームは広々とした環境です

自然豊かな環境です

患者さんひとりひとりに寄り添う看護が実践できます

回診では多職種の活発な意見交換の場となっています

病院データ

病院名	久留米リハビリテーション病院
病院種別	民間病院
病院機能	急性期回復期慢性期
病院の紹介	久留米リハビリテーション病院は、120床のリハビリテーションを中心としたケアミックス病院です。 ★　患者さんの「回復」を支える、大きなやりがい　　当院の看護は、患者さんが回復し、住み慣れた場所へ帰るまでを支援することに最も力を入れています。「患者さんが治っていくところを助ける」という大きなやりがいを日々実感でき、回復に向けて前進する患者さんに寄り添い、その瞬間を共に分かち合う充実した看護を実践できます。 ★　安心して長く働ける環境と充実のサポート　　仕事とプライベートを両立できるよう、病院全体で働きやすい環境づくりに努めています。　　　　・柔軟な制度: 介護休暇や育児短時間制度など、ライフステージの変化に応じた働き方をサポートします。　　　　・残業削減: ユニフォームの2色制導入など、業務効率化と残業削減に積極的に取り組んでいます。 ★　個々の成長を支える教育とチーム医療　　　・新人教育: プリセプター制を導入。個人の成長速度に合わせた教育プログラムを丁寧に作成・実施します。　　　・スキルアップ: e-learningを活用し、最新の看護技術や知識を効率的に学べます。　　　・チーム医療: 医師やリハビリ職など多職種とともに学ぶ機会が多く、実践的なチーム医療を通じて看護師としての視点を広げられます。患者さんの「回復」というゴールに向けて、共に力を尽くしませんか。ご応募をお待ちしております。
診療科目	内科消化器内科循環器内科整形外科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科内分泌内科
開設年月日	1906年4月
病床数	120床（・一般病棟36床（急性期一般病床14床　地域包括ケア病床22床）・療養病棟32床・回復期リハビリテーション病床52床）
職員数	242人
看護師数	66人
院長	柴田　元
看護部長(総師長)	國武　栄子
看護方式	固定チームナーシング
看護配置基準	急性期一般病棟　10:1 療養病棟　20:1 回復期リハビリテーション病棟 13:1
外来患者数	約32人／日
入院患者数	約97人／日
病院理念	ー必要不可欠ー「地域と生きる」「地域を活かす」地域において必要不可欠な存在となること。「あると便利」ではなく「ないと困る」組織作りを目指します。
看護・介護の理念	ーケアの創造ー納得と安心、安全・安楽なケアを追求し、地域の人々から、「看護・介護」の質で選ばれるための組織作り、人財育成を行ないます。

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師
採用人数	看護師　5名程度
募集対象	大学生、専門学校生（3年・2年）、短大生（3年・2年）看護師免許を取得見込みもしくはすでに免許を有する方
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	マイナビからエントリー⇒応募書類をWEB提出もしくは郵送⇒面接
提出書類	卒業見込みの方：履歴書、卒業（見込み）証明書、成績証明書既卒・中途採用の方：履歴書、看護師免許証（写し）

給与関連

初任給（月給制）

2026 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師・大学卒	236,500円	186,500円	50,000円
看護師・大卒以外	233,500円	183,500円	50,000円

諸手当内訳：職種手当50000円

夜勤手当

あり / 都度支給
1回　11,000円

その他手当

家族手当：扶養配偶者8,000円/月・子(社保扶養かつ高校卒業年度まで)5,000円/月
通勤手当：車両距離2Km以上、公共交通機関定期代　共に上限3万円
住宅手当：家賃金額の10％（上限1万円）

モデル月収例

看護師・大学卒　モデル月収　280,500円
内訳：基本給186,500円、職種手当50,000円、夜勤手当(4回の場合)44,000円(11,000円/回)

昇給・賞与

昇給/年1回（4月）、賞与/年2回（7月、12月）　2024年実績

試用期間

あり
試用期間　3カ月　
労働条件　同条件

勤務地	福岡県久留米市山本町豊田1887
勤務形態・勤務時間	二交代制日勤8:30～17:00（休憩1時間）夜勤16:30～9:00（休憩2時間） ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	その他月9休制＋年末年始3日（年間休日110日）年次有給休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇　看護休暇介護休暇時間有給
福利厚生・加入保険制度	健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金 ◆傷病入院時の医療費補助（上限50万円）保険に加入 ◆久留米広域勤労者福祉サービスセンター（KSC）に加入（会費・保険料は事業所が負担）
退職金制度	あり　/　勤務年数3年以上が対象
保育施設	あり　/　提携保育園あり　補助あり　病院までの送迎バスの利用が可能
被服貸与	あり　/　ユニフォーム（カーディガン含む）を無料貸与
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　・新人研修　全職種共通の研修のほか、看護技術は集合・OJTを組み合わせて行います・eラーニングを活用して最新の情報も学ぶことができます・リハビリテーション看護ラダーに沿った研修プログラムがあります
自己啓発支援	あり　/　資格取得に必要な研修や学会発表の支援を行います
メンター制度	あり　/　プリセプター制度
平均年齢	39.3歳　※2024年度実績
前年度の新卒採用実績数	2024年度：3名　（中途採用2名含む）
添付ファイル	久留米リハビリテーション病院看護部案内.pdf

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均1.35時間/月　※2024年度実績
有給休暇取得日数※前年平均	14.1日　※2023年度実績
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休対象者：男性3名／女性15名、育休取得者：男性2名/女性14名
女性管理職の割合※前年度	11名中6名
平均勤続年数	6.4年　※2024年度実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	医療法人かぶとやま会　久留米リハビリテーション病院 TEL0942-43-8033 / FAX0942-45-0388 採用担当　中島
住所	839-0827 福岡県久留米市山本町豊田1887 地図を確認する
アクセス	西鉄久留米駅からバスで約25分九州自動車道久留米ＩＣから車で約8分
URL	久留米リハビリテーション病院ホームページ