丹後ふるさと病院

所在地：京都府
病床数：150床
看護師数：60名

制度待遇：二交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり奨学金制度あり託児所ありマイカー通勤OK

医療と介護福祉の連携を密にして、地域に欠かせない病院です。

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

病院の全景

職場研修の様子

病室と景色

湖から見た全景

病棟の様子

病院データ

病院名	丹後ふるさと病院
病院種別	民間病院
病院機能	慢性期
病院の紹介	医療と介護福祉を連携させ、地域に密着した病院です。病床は一般病床と療養病床があり、リハビリ、往診、訪問看護、にも力を入れています。関連施設として特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、介護ステーション、診療所があります。患者層は主に地域の高齢者を中心とした慢性期の患者様の全身管理を行っております。看護師は病棟、外来、在宅、福祉と多くの分野で活躍の場があり、新人看護師もそれぞれの分野で力を発揮しております。新人教育については、入職時より担当のプリセプターと共に行動し、その方に合った速度で看護技術を習得して頂きます。小規模の病院なので、病院全体での新人教育が出来る職場です。また、関連施設の特養・訪問看護・診療所などでも研修を受けていただきます。
診療科目	内科消化器科(胃腸科）消化器内科循環器内科小児科神経内科リウマチ科外科整形外科婦人科眼科耳鼻いんこう科皮膚科リハビリテーション科放射線科麻酔科歯科歯科口腔外科上記以外の診療科目糖尿病内科、血液内科、和漢診療科、乳腺外科
開設年月日	1983年8月4日
病床数	150床（一般病床90床　療養病床60床）
職員数	160人
看護師数	60人
院長	吉田　宗平
看護部長(総師長)	諸永　麻弓
看護方式	チームナーシング
看護配置基準	一般病棟：地域一般入院料3 療養病棟：療養病棟入院料2
外来患者数	約185人／日
入院患者数	約138人／日
看護部理念	患者様の人権を尊重し、思いやりのある看護を目指します常に質の高い信頼される看護が提供できるよう、自己研鑽に努めます地域の各機関と連携を密にして、継続した看護に責任を持ちます
病院理念	「やさしさ」「ぬくもり」「助け合い」
基本方針	1．職員一人ひとりが、患者様の不安が少なくなるよう、心に寄り添うように行動します 2．地域の皆様の医療・福祉の環境を整えるよう努め、信頼され選ばれる病院を目指します 3．日々、医療技術の向上に励み、人間性豊かな医療人となるように努めます

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師准看護師
採用人数	3名
募集対象	大学生、専門学校生（3年・2年）、短大生（3年・2年）応募資格：看護師免許・准看護師免許を取得見込み
募集学部	看護系学部又は学科
応募・選考方法	応募：マイナビからエントリー　⇒　応募書類を郵送（WEB提出物提出）　※直接応募可選考：面接
提出書類	履歴書、成績証明書、卒業見込証明書

給与関連

初任給（月給制）

2025 年 4月実績

条件	合計	基本給
看護師・大学卒	217,930円	217,930円
看護師・3年課程卒	212,900円	212,900円
看護師・2年課程卒	205,770円	205,770円
准看護師	187,670円	187,670円

夜勤手当

あり / 都度支給
1回11,000円

その他手当

休日勤務手当、遅出手当、通勤手当、住宅手当、扶養手当

モデル月収例

看護師・大学卒　モデル月収　274,930円
内訳：基本給217,930円、夜勤手当5回分55,000円（1回11,000円）、休日勤務手当2回分2,000円（1回1,000円）

看護師・3年過程　モデル月収　269,900円
内訳：基本給212,900円、夜勤手当5回分55,000円（1回11,000円）、休日勤務手当2回分2,000円（1回1,000円）

看護師・2年過程　モデル月収　262,770円
内訳：基本給205,770円、夜勤手当5回分55,000円（1回11,000円）、休日勤務手当2回分2,000円（1回1,000円）

准看護師　モデル月収　244,670円
内訳：基本給187,670円、夜勤手当5回分55,000円（1回11,000円）、休日勤務手当2回分2,000円（1回1,000円）

※夜勤手当は記載回数を超える場合は、1回につき同額の11,000円の支給です。

昇給・賞与

昇給：年1回（4月※入職月により異なります）
賞与：年2回（7月、12月）

試用期間

あり
試用期間は3カ月　試用期間中の賞与査定は2分の１

勤務地	京都府京丹後市網野町小浜673番地
勤務形態・勤務時間	二交代制日勤8：30～17：00（休憩1時間）夜勤16：30～8：45（休憩2時間) ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	4週6休制年間休日110日、有給休暇初年度10日、産前産後休暇
福利厚生・加入保険制度	福利厚生：独自共済会制度（医療費免除、食事会など）、永年勤続表彰制度保険：雇用、労災、健康、厚生年金
奨学金制度	あり　/　看護学生対象の奨学金制度（月50,000円）入学金一部補助あり（100,000円）
退職金制度	あり　/　勤続2年勤務後から支給対象
保育施設	あり　/　院内保育所
被服貸与	あり　/　ユニフォームを無料貸与
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙屋内禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　新入職員研修、卒後研修（1～3年）、レベルアップ研修、院外研修、管理職研修。
自己啓発支援	あり　/　資格取得支援（業務上必要と認められるもの）
メンター制度	あり　/　資格取得支援（業務上必要と認められるもの）
キャリアコンサルティング制度	あり　/　入職6カ月間は毎月人事担当者又は所属部署の長などと相談を実施。
院内検定制度	なし
平均年齢	51.0歳（法人全職員の平均）
前年度の新卒採用実績数	1名
採用実績校	京都中部総合医療センター看護専門学校日本バプテスト看護専門学校福知山医師会看護高等専修学校京都府立看護学校京都府医師会看護専門学校京都桂看護専門学校
採用実績学部学科	看護系学部学科
求める人材像	前向きな考え、努力を惜しまない方

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均1.5時間/月
有給休暇取得日数※前年平均	7.4日
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休対象者数 (男性0人／女性6人) 産休対象者数 (男性0人／女性2人）
女性管理職の割合※前年度	役員5％管理職4.9％
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2024年　新卒採用者数1名　離職者数1名 2023年　新卒採用者数3名　離職者数0名 2022年　新卒採用者数3名　離職者数0名
新卒採用者数(男性／女性)	2024年　男性0名　女性1名 2023年　男性2名　女性1名 2022年　男性1名　女性2名
平均勤続年数	12年

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	特定医療法人三青園　丹後ふるさと病院　総務課 TEL（0772）72-5055 Email：tangofurusatojinjika673@gmail.com
住所	629-3113 京都府京丹後市網野町小浜673番地地図を確認する
アクセス	京都丹後鉄道網野駅よりタクシーにて10分又は丹海バスにご乗車いただき、丹後ふるさと病院前バス停を下車
URL	丹後ふるさと病院ホームページ

公開期間：2025年12月19日～2026年11月

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