
- 所在地:兵庫県
- 病床数:219床
- 看護師数:130名
【なりたい自分に出会える看護】平成15年開設のケアミックス病院です。地域の皆さまのニーズに応えられる病院づくりを目指しています。
地域密着型の病院です。入職から丁寧なフォローで新人看護師の1年以内の離職数12年間で2名を実現! (2026/07/09更新)
⭐お申込み受付中⭐ 当院イベントのご案内
【採用試験の日程を掲載中&受付しております!】
【インターンシップ、見学会の日程を掲載中&受付しております!】
〚 インターンシップ 〛
一般病棟 回復期リハビリテーション病棟 地域包括ケア病棟 療養病棟
から希望の科が選択できます!
🚩 9:00~15:30💁♀️ˎˊ˗
2026年3月 4日(水)
2026年3月11日(水)
2026年3月18日(水)
2026年3月25日(水)
2026年4月 8日(水)
2026年4月15日(水)
2026年4月22日(水)
┊** スケジュール **┊
AM 若手看護師と病棟体験
バイタルチェック
検温・点滴準備・創処理
オペ出し・記録など
昼休憩は先輩看護師と昼食
PM 多職種連携を体験
リハビリ・NST・認知症など
各カンファレンス見学
〚 病院見学会 〛
🚩 9:30~12:00、または13:30~16:00💁♀️ˎˊ˗
2026年3月 6日(金)
2026年3月13日(金)
2026年3月20日(金)
2026年3月27日(金)
2026年4月10日(金)
2026年4月17日(金)
2026年4月24日(金)
┊** 内容 **┊
・病院説明
・院内見学
・寮見学(希望者)
当院に少しでも興味を持っていただけたら、
まずは病院見学会にご参加ください!
『採用試験』
2026年4月18日(土)
2026年5月 9日(土)
2026年5月16日(土)
2026年6月13日(土)
【試験内容】
📍面接
📍適性試験※試験日までに事前受検の案内を致します
【提出書類】
📍履歴書(用紙はホームページからダウンロードできます)
📍成績証明書・卒業見込証明書
皆様にお会いできるのを楽しみにしております🌟
概要・採用データ
先輩情報
先輩情報
一般病棟で急性期の内科疾患を中心に受け持っています。
看護師 I.T
- 職歴(キャリア):2023年〜
- 出身校の所在地エリア:石川県
- 出身校:金城大学
- 所属診療科目:内科/産科・婦人科/整形外科・形成外科/その他(眼科、耳鼻咽喉科など)
- 現在の業務内容とエピソード(印象的な看護ケア先輩からの指導など)について教えてください。
- 仕事のどんなところにやりがいを感じますか?
- 仕事をするにあたって心がけていることは何ですか?
- 働いてみて、良かったこと・人へおすすめしたい点を教えて下さい。
- 新人研修教育プログラムについて印象に残っていることや感想を教えてください。
- 特長や病棟の雰囲気など、病院の魅力を教えてください。
- 看護学生の皆さまにメッセージやアドバイスをお願いします。
- 現在の業務内容とエピソード(印象的な看護ケア先輩からの指導など)について教えてください。
-
現在は一般病棟で急性期の内科疾患をはじめ、骨折などの整形外科、婦人科疾患、眼科の患者さんを受け持っています。担当人数は日勤では6~8名、夜勤では8~10名ほどです。業務内容としては、バイタルサインの測定や処方点滴管理に加え、手術がある場合はその前後のケアも行っています。多様な患者さんと向き合いながら、看護の質を高めていけるよう日々成長を目指しています。
- 仕事のどんなところにやりがいを感じますか?
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患者さんの身の回りのケアをして、表情が少し明るくなったり、キレイになり気持ちよさそうにしている姿を見られた時です。また、患者さんが受ける治療をスムーズに進められ、その結果として症状の改善や安心した様子につながったときも大きな達成感があります。さらに、これまで学んできた知識と患者さんの病態が結びつき、状況を深く理解しながらケアにつなげられた瞬間は自分の成長を実感でき、やりがいを感じます。
- 仕事をするにあたって心がけていることは何ですか?
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患者さんが少しでも快適に過ごせる配慮をすることです。まず、患者さんの不快感につながる不要なデバイス類はできるだけ取り除き、負担を軽減することを心がけています。また、入院中の患者さんにとって病院は「生活の場」であるため、身のまわりをととのえ、安心して過ごせる環境づくりに努めています。さらに、患者本人だけではなく、その家族に対しても丁寧に関わることで、治療や療養を支える周囲の不安にも寄り添えるよう意識して日々のケアに取り組んでいます。
- 働いてみて、良かったこと・人へおすすめしたい点を教えて下さい。
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様々な疾患を広く浅くみることができ、看護師としての視野や知識を幅広く身につけられる点です。日々の業務を通して多様な患者さんと関わることで、自分の経験値がしっかり積みあがっていく実感があります。
また、病棟の雰囲気がよく、困ったことがあればすぐに先輩に相談できる環境が整っていることも大きな魅力だと感じています。困ったときに頼れる人がいる安心感は、仕事のやりがいや成長につながっています。当グループには離島応援制度もあります。島ならではの環境で働くことができ、患者さんだけでなく、スタッフとの距離も近く、温かい雰囲気の中で人とのつながりが広がったことが印象的でした。自部署とは異なる業務は、戸惑いやギャップもありましたが、それも含めて新鮮で楽しい経験となりました。 - 新人研修教育プログラムについて印象に残っていることや感想を教えてください。
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毎月の研修で普段は病棟が違って会えない同期と顔を合わせ、近況を話したり情報交換ができたことです。忙しい日々の中で同期とつながれる時間は大きな励みになりました。
また、交換研修で他部署に1カ月行けたことも、とても貴重な経験でした。自分の部署とは異なる雰囲気や患者さんへの関わり方、看護の進め方にふれることで、一つのやり方に固定されない視点を持つことができ、学びが大きかったです。 - 特長や病棟の雰囲気など、病院の魅力を教えてください。
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学ぶところが多い先輩がたくさんいることです。臨床判断やケアの工夫など、日々の関わりの中で自然と知識と技術が深まり、自分の成長につながっていると感じます。
また、忙しい中でもスタッフ同士が協力しあえる雰囲気があり、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っている点も大きな特徴です。チームとして支え合いながら働ける温かい空気があり、安心して業務に取り組むことができます。 - 看護学生の皆さまにメッセージやアドバイスをお願いします。
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日々の業務は大変なことも多く、正直悩むこともたくさんあります。
それでも、患者さんの力に慣れたり成長を実感できたりと、看護にはそれ以上の喜びや楽しさがあります。
学生のみなさんも、勉強に実習に心が折れそうになる時があるかもしれませんが、無理せずご自身のペースでがんばってください。











