ツカザキ病院

  • 所在地:兵庫県
  • 病床数:406床
  • 看護師数:399名
制度待遇: 三交代 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

~継承と挑戦~ 看護部の歴史を尊重し継承しつつ、新しいことへ挑戦し続けています。

📌インターシップ受付中!職場の雰囲気の良さを体感してください📌(2024/12/10更新)

🌟看護部採用サイトでは、実際の教育風景が分かる動画、ブログを掲載しています。
定期的に更新していますので、是非、看護部ホームページをのぞきに来てください。お待ちしています❢

【2026年以降入職予定のみなさま】
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 当院ホームページからエントリーをしてください。

【2025年4月入職をご希望のみなさま】
個別相談受付中です。看護部ホームページより、直接、お問い合わせください!

【問い合わせ】
〒671-1227  兵庫県姫路市網干区和久68番1
社会医療法人三栄会 法人本部人事課:丸山 優子
看護部ホームページ:https://www.saneikai-hp.jp/nurse
☎:079-272-8570(人事課直通)

エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ

病院名 ツカザキ病院
病院種別 民間病院
病院機能 高度急性期 急性期 回復期
病院の紹介 当院は兵庫県中播磨・西播磨地区における救急医療を担う急性期病院です。
新人教育プログラムが確立しており、教育支援室主体の新人研修が充実してます。
個々の能力に合わせて指導を行い、不安を軽減して、自信につなげる教育を行っています。
また、専門分野はメディカルスタッフと合同研修を行っており、お互い切磋琢磨しながら成長できる病院です。
急性期医療・救急医療を中心に、地域医療の為に挑戦し続ける私達と一緒に働きましょう!
診療科目 内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 眼科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 病理診断科 上記以外の診療科目
乳腺外科 糖尿病内科 感染症内科 脳神経内科 人工透析内科 救急科 総合内科 画像診断 IVR
開設年月日 昭和38年4月
病床数 406床
(一般病棟(DPC) 346床、HCU 8床、SCU 12床、回復期リハビリ病棟 40床)
職員数 1063人
看護師数 399人
院長 夫 由彦
看護部長(総師長) 河本 智美
看護方式 機能別+チームナーシング、変則PNS(ペアリング)
看護配置基準 看護配置7:1
外来患者数 約503人/日
入院患者数 約247人/日
病院理念・基本方針 【理念】
急性期病院として地域最高水準の医療レベルを達成し、医療成績の向上に努める

【基本方針】
1,正しい高機能な急性期病院として発展するよう努力する。
2,救急医療を一層充実させ地域医療に貢献する。
3,地域の医療機関との連携を重視した地域医療を目指す。
4,経営の安定に努める。

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種 看護師
採用人数 60名程度
募集対象 看護師免許取得見込者および取得者
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 適性試験、面接

ツカザキ病院 看護部採用サイト【採用情報】からエントリー申請をして下さい。
 https://www.saneikai-hp.jp/nurse

提出書類 履歴書・成績証明書・卒業(見込)証明書・健康診断書

採用試験日10日前までに応募書類をご送付ください。
詳細は、ツカザキ病院看護部サイト(https://www.saneikai-hp.jp/nurse)をご覧ください。

給与関連

初任給 2024 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
看護師(4年卒) 243,000円 207,500円 35,500円
看護師(短大・専門卒) 238,050円 202,550円 35,500円
看護師(高専卒) 236,500円 201,000円 35,500円
諸手当内訳:食事手当・急性期手当・処遇改善手当
夜勤手当 あり / 都度支給
・準夜手当 4,500円/回
・深夜手当 7,000円/回

※所定の夜勤回数を超えた場合、超過夜勤手当を別途支給します。
その他手当 食事手当、休日手当(日曜日・祝日に出勤した場合に支給)
処遇改善手当、年末年始特別加算手当(12/30~1/3)、待機手当(手術室)
早出手当(7時より前の始業に従事)、遅出手当(21時以降の終業に従事)
通勤手当、残業手当、扶養手当、責任手当

住居手当
1.支度金10万円(初任給で1回限り支給)
2.家賃・共益費を半額負担、上限3万円まで支給(毎月の給与支給)
*実家から勤務地までの通勤距離が片道20km以上あること、
 勤務地から片道20km以内に構える賃貸物件に居住していることが条件です。
モデル月収例 【急性期一般病棟でのモデル年収】
1年目  470万円
3年目  480万円
4年以上 500万円
(例)看護師3年目の月収総額 325,000円/月平均
(準夜手当4回・深夜手当4回・休日手当2回・残業10時間程度を含む)
昇給・賞与 昇給:(年1回/4月)
賞与:(年2回/7月・12月) *前年度実績 4.55ヶ月
勤務地 兵庫県姫路市網干区和久68番-1 ツカザキ病院
勤務形態・勤務時間 二交代制 三交代制 その他
【二交替制】
・日勤 08:40 ~17:00
・夜勤 16:40 ~ 09:00

【三交替制】※一部三交代制あり
・日勤  08:40 ~ 17:00
・準夜勤 16:40 ~00:30
・深夜勤 00:10 ~ 09:00

※配属部署により異なります。
※手術室は待機制です。
※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇制度 4週8休制
年間休日休暇 116日
年次有給休暇(4月1日採用者の初年度は13日付与)
特別休暇:結婚休暇、忌引休暇、看護休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
雇用形態:常勤・日勤常勤・育児短時間正職員 あり
福利厚生・加入保険制度 ・兵庫県病院企業年金基金加入
・職員食堂利用可 (定食350円、カレー・麺類250円など、利用実績を給与天引き)
・財形貯蓄制度あり
・リロクラブ加入(各種厚生施設、スポーツ、レジャー施設の優待利用)
・職員旅行(日帰り・一泊)
・各種慶弔金支給制度(慶事及び災害見舞金)
・職員駐車場あり(月1,500円を給与天引き)
退職金制度 あり / 勤続2年以上
保育施設 あり / 院内保育所完備(24時間・365日対応)
学童保育完備((病院から学校までお迎えあり)

*災害警報時の臨時預かりも可能です。
被服貸与 あり / ユニフォーム5着貸与(クリーニングは週2回、病院負担で行います)
ナースシューズ支給 (毎年支給)
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度 あり / 教育支援室主体の新人研修が充実してます。

【法人全体】
・新入職員研修
・OJTとして各部署での研修
・資格取得支援制度
・人事評価制度「HRBrain」導入
自己啓発支援 あり / スペシャリストを目指す職員を応援しています。

部署長に認められた出張は、出張扱い(出勤)とし、参加費・交通費・宿泊費を法人が負担します。
また、学会等で発表された場合は奨励金を支給します。
専門・認定看護師の就業状況 ・家族支援専門看護師
・救急看護認定看護師
・皮膚・排泄ケア認定看護師
・脳卒中リハビリテーション看護認定看護師
・感染管理認定看護師
・慢性心不全看護認定看護師
・手術看護認定看護師
・認知症看護認定看護師

各病院の専門・認定看護師があつまり、フィジカルアセスメント研修を実施しています。
一人の患者を「専門看護師と認定看護師」が専門的な視点で看護をつないでいます。
前年度の新卒採用実績数 37名 ※2023年度実績

働き方データ

育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 育休対象者数(男性2名/女性22名)
育休取得者数(男性2名/女性22名)
※取得率100%

2024年度も、男女ともに取得率100%を継続しています!
新卒採用者数と離職者数※過去3年間 2024年 新卒採用者数37名 離職者数3名
2023年 新卒採用者数65名 離職者数10名
2022年 新卒採用者数59名 離職者数2名
新卒採用者数(男性/女性) 2024年 男性2名/女性35名
2023年 男性0名/女性65名
2022年 男性8名/女性51名
平均勤続年数 5.5年 *2024年9月実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名 〒671-1227  兵庫県姫路市網干区和久68番1
社会医療法人三栄会 法人本部人事課:丸山 優子
TEL:079-272-8570(直通)
e-mail: jinji@tsukazaki-hp.jp
住所

671-1227
兵庫県姫路市網干区和久68番1

地図を確認する

アクセス JR網干駅より東へ線路沿い 徒歩約10分
神姫バス「ツカザキ病院前」下車すぐ

※詳しくはホームページ(https://www.tsukazaki-hp.jp/)をご覧ください。
URL

公開期間:2024年12月1日~2025年11月

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