千葉徳洲会病院

所在地：千葉県
病床数：447床
看護師数：368名

制度待遇：二交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり奨学金制度あり託児所ありマイカー通勤OK

駅近で通勤に便利！寮も完備で遠方からの方も安心！！

2025卒の方の採用面接始まりました(2024/04/09更新)

4月に面接をご希望の方は、直接病院へお電話をお願いいたします
WEB面接も行ってますお気軽にお問い合わせくださいね

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

地域の皆様に愛される病院を目指して

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BLS研修

病院データ

病院名	千葉徳洲会病院
病院種別	民間病院
病院の紹介	病院説明会に参加が難しい方、個別に日程を希望される方は、WEBで説明会・面接も行っています。お気軽にお問い合わせください。当院は、「救急を断らない」をベースに、急性期医療・がん医療・回復期を医療の三本柱として、地域に根ざした病院を目指しています。また、病院最上階には緩和ケア病棟を有し、千葉徳洲会病院がこの地にあって良かったと地域の方々に思っていただけるような看護の実践を心掛けています。
診療科目	内科呼吸器内科呼吸器外科消化器内科消化器外科循環器内科小児科神経内科外科整形外科脳神経外科心臓血管外科婦人科眼科耳鼻いんこう科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科放射線科麻酔科病理診断科頭頸部外科・糖尿病内科・放射線治療科・救急科・緩和ケア内科
開設年月日	昭和61年6月
病床数	447床
職員数	850人
看護師数	368人
院長	池田　佳広
看護部長(総師長)	山崎　ゆかり
看護方式	チームナーシング、プライマリーナーシング
看護配置基準	7：1
外来患者数	約807人／日 606名／日（平均）
入院患者数	約387人／日 387名／日（平均）

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種(取得見込)	看護師
採用人数	看護師　35人
募集対象	大学生短大性専門学校生（3年・2年）高等学校専攻科 ※看護師免許取得見込み
募集学部	看護学部看護学科看護科看護専攻科
応募・選考方法	【応募方法】マイナビ看護学生、もしくは千葉徳洲会病院のホームページよりご応募ください。【選考方法】面接小論文
提出書類	履歴書(手書き）卒業見込み証明書成績証明書

給与関連

初任給

2023 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師・大学卒	236,170円	209,000円	27,170円
看護師・3年課程卒	230,746円	204,200円	26,546円
看護師・2年課程卒	230,746円	204,200円	26,546円

諸手当内訳：調整手当（一律支給）※固定残業ではございません

夜勤手当

あり / 都度支給
■夜勤手当・・・15,000円/回（翌月の給与日に実施分支給）

その他手当

■地域手当（看護師経験3年以上30年未満）
■特殊勤務手当
■認定資格手当
■住宅手当
■通勤手当（全額）
■家族手当

モデル月収例

看護師　モデル月給（基本給+調整手当+夜勤4回分60,000円）
●4年大学卒・・・・296,170円
●3年課程卒・・・・290,746円
●2年課程卒・・・・290,746円

昇給・賞与

昇給年1回
賞与年2回（7月・12月）
※2023年実績

勤務地	千葉県船橋市高根台2-11-1
勤務形態・勤務時間	二交代制 ■常勤二交替制　日勤8:30～17：00（休憩60分）　夜勤16：30～9：00（休憩90分） ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	4週8休制年間休日114日（月8日以上）年次有給休暇（入職3カ月後3日、6カ月後7日、以降毎年11日～最大20日附与）特別有給休暇（慶弔等）
福利厚生・加入保険制度	健康保険、厚生年金保険、労働保険（雇用・労災）、看護職賠償責任保険、徳洲会グループ共済
奨学金制度	あり　/　看護学生対象の奨学金制度（月50,000円まで）
退職金制度	あり　/　3年以上継続して勤務した職員を対象に支給
保育施設	あり　/　院内にあります 24時間365日受け入れ可病後児・学童(小学6年生まで）受け入れ可
被服貸与	あり　/　ユニフォーム貸与代、クリーニング代無料
看護宿舎	あり　/　単身用病院より徒歩圏内1DK～（20,000円～）
就業場所における受動喫煙防止の取組	屋内禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　配属は希望が叶います。新人の教育制度は、入職後の約1か月半は技術研修などの集合教育があります。その後も1年を通してシミュレーション研修で多重課題や急変時の看護を学びます。 PNSの導入、プリセプターのフォローを受けながら、看護部全体で新人を育てる体制をとっています。研修制度は、院内研修から外部研修まで、個人の目標やレベルに応じて参加でき、認定など資格取得には様々なバックアップ体制が整っています。
専門・認定看護師の就業状況	がん化学療法看護、感染管理、緩和ケア、皮膚・排泄ケア、認知症看護、接触嚥下障害、
前年度の新卒採用実績数	新卒看護師24名 ※2023年度実績
採用実績校	北海道医療大学北海道医薬専門学校市立室蘭看護専門学校駒沢看護専門学校青森県立保健大学弘前学院大学弘前医療福祉大学水沢学園看護専門学校岩手女子高等学校宮城県白石高等学校秋田看護福祉大学山形大学福島県立医科大学つくば国際大学水戸看護福祉専門学校白十字看護専門学校晃陽看護栄養専門学校国際医療福祉大学　栃木マロニエ医療福祉専門学校上武大学東群馬看護専門学校専門学校日本医科学大学校防衛医科大学校千葉大学千葉県立保健医療大学帝京平成大学東邦大学三育大学淑徳大学秀明大学和洋女子大学順天堂大学城西国k歳大学千葉科学大学国際医療福祉大学　成田東都大学　幕張東京情報大学東京医療保健大学了徳寺大学船橋市立看護専門学校亀田医療技術専門学校慈恵柏看護専門学校君津中央二葉看護学院日本医科大学看護専門学校杏林大学看護学科文京学院大学武蔵野大学東京医科歯科大学東京工科大学板橋中央看護専門学校佼成看護専門学校葛飾区医師会附属看護専門学校東京墨田看護専門学校東京都立広尾看護専門学校神奈川歯科大短期大学部東海大学医療技術短期大学高津看護専門学校国際メディカル専門学校長岡看護福祉専門学校加茂暁星高等学校金沢看護専門学校金沢医療技術専門学校山梨大学山梨県立看護大学甲府看護専門学校信州大学静岡県立東部看護専門学校人間環境大学名古屋大学三重中央看護専門学校京都府立看護学校日星高等学校京都中央看護保健大学校大阪大学関西医療大学岡山看護助産学校広島国際大学下関看護リハビリテーション学校穴吹医療大学校愛媛大学四万十看護学院純真学園大学福岡県施設病院協会専門学校福岡医健専門学校精華女子高等学校近畿大学附属福岡高等学校佐賀県立総合病院上天草看護専門学校明豊高等学校日南学園高等学校延岡看護専門学校藤元メディカルシステム付属医療専門学校神村学園尚志館高等学校沖縄県立看護大学北部看護学校ぐしかわ看護専門学校那覇看護専門学校沖縄看護専門学校
採用実績学部学科	看護学部看護学科看護専攻科

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均時間8.5/月 ※2021年度実績
有給休暇取得日数※前年平均	平均61％ ※2022年度実績
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	対象者・・・14名（男性1/女性13）取得者・・・14名（男性1/女性13） ※2022年度実績
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2023年　新卒採用者数24名　離職者数0名 2022年　新卒採用者数26名　離職者数3名 2021年　新卒採用者数29名　離職者数3名
新卒採用者数(男性／女性)	2023年　（男性2/女性22） 2022年　（男性2/女性24） 2021年　（男性2/女性27）
平均勤続年数	4年4ヶ月　※常勤看護師2022年度実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	医療法人社団徳洲会千葉徳洲会病院看護部採用担当：吉村浩代 047-466-7111（代） Email：kangobu2@chibatoku.or.jp
住所	274-8503 千葉県船橋市高根台2-11-1 千葉徳洲会病院地図を確認する
アクセス	アクセス方法 ●電車新京成電鉄　高根公団駅　下車徒歩4分
URL	HPはこちらから