笹生病院

  • 所在地:兵庫県
  • 病床数:195床
  • 看護師数:163名
制度待遇: 二交代 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり

【採用試験・春季インターン】受付を開始しました✨人間関係の良さが自慢!急性期から回復期リハビリテーションまで、地域に根差したアットホームな病院です♪

< 重要情報解禁 >新卒採用試験情報を解禁‼ (2026/01/08更新)

▢■ 新卒採用情報 ■▢

2027年卒の看護学生の皆さん対象の新卒採用試験情報を解禁しました!
当院希望の看護学生さんは最新情報をチェックしてください♪
※奨学金受給希望の2028年卒・2029年卒の方も申し込み可能です。


☆★ 病院ご案内会情報 ★☆

今回の説明会は今までとは少し違い、採用試験に関する情報を解禁‼
笹生病院を受けようと思っている方は、ぜひ参加してください!

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みなさんの気になることを人事採用担当がご回答させていただきます♪

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個別相談も可能です!
お気軽にご相談ください。(日・祝除く)

みなさまのご参加、心よりお待ちしております♪ 

エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

病院データ

病院名 笹生病院
病院種別 民間病院
病院機能 急性期 回復期
病院の紹介 当院は静かな落ち着いた雰囲気と歴史に包まれた西宮市にあり1989(平成元)年3月1日に開院しました。

以来、一貫して救命救急医療を中心とした高度救急医療を重視し、手術・アンギオグラフィー・カテーテル治療など24時間体制で行える診療システムを確立。全職員が一丸となり地域に密着した急性期医療を実践しています。

また独立型の介護老人保健施設と訪問看護ステーションで、高齢化に対応した継続医療の一貫体制の推進、健診センターも併設しており、予防医学にも取り組んでおります。さらに回復期リハビリテーション病棟40床では身体機能の回復と在宅復帰に向けた治療に取り組んでいます。
診療科目 内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 消化器外科 循環器科 循環器内科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 腎臓内科
肛門外科、脊髄外科、内視鏡内科、内視鏡外科、乳腺外科、糖尿病内科、肝臓内科、腫瘍内科
開設年月日 1989年3月1日
病床数 195床
(急性期107床、地域包括医療病床48床、回復期リハビリテーション40床)
職員数 330人
看護師数 163人
院長 笹生 幹夫
看護部長(総師長) 矢野 啓子
看護方式 チームナーシング・一部PNS導入
看護配置基準 一般病棟 入院基本料 7対1
外来患者数 約250人/日
入院患者数 約150人/日

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種 看護師
採用人数 10~15名
募集対象 看護師免許を取得見込みの方
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 個人面接、小論文
提出書類 履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業見込証明書

給与関連

初任給(月給制) 2025 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
看護師(大卒) 239,200円 205,200円 34,000円
看護師(専門・短大3年課程卒) 234,400円 200,400円 34,000円
諸手当内訳:職務手当(一律)10,000円
調整手当(一律)13,000円
処遇改善手当(2024年4月実績)11,000円
※高校学校学校専攻科を経て5年一貫卒・専門・短大2年課程卒は、看護師(専門・短大3年課程卒)と同給与
夜勤手当 あり / 都度支給
夜勤手当:12,000円/回
※「夜勤手当」は都度お支払いしております

例:1か月 4回分
48,000円(12,000円×4回)

夜勤について…
夜勤レッスンは7月頃から始まりますが、スタートの時期は一人ひとりの成長に合わせて調整しています。
先輩がしっかりサポートしますので、自信を持って夜勤に臨めるようになります。
その他手当 住宅手当:20,000円/月 ※
扶養手当:〈配偶者〉10,000円 〈満18歳未満の子〉3,500円/人 ※
交通費:上限50,000円/月 

※規定により支給されます
モデル月収例 ■大卒:287,200円
内訳:[基本給]205,200円、[職務手当]10,000円、[調整手当]13,000円、[処遇改善手当]11,000円(2024年4月実績)、夜勤手当48,000円

■専門・短大卒:282,400円
内訳:[基本給]200,400円、[職務手当]10,000円、[調整手当]13,000円、[処遇改善手当]11,000円(2024年4月実績)、夜勤手当48,000円

※対象者によって異なるため、下記手当は含まれておりません。
住宅手当:20,000円/月
扶養手当:〈配偶者〉10,000円 〈満18歳未満の子〉3,500円/人
時間外勤務手当
昇給・賞与 昇給:年1回
賞与:年3回(4月、7月、12月)

※昨年度実績 4.3カ月
試用期間 あり
入職後3カ月、条件変更なし
勤務地 笹生病院
勤務形態・勤務時間 二交代制
【変則二交代勤務】
日 勤  8:30~17:15
中 勤  8:30~20:00 (1.5日分)
夜 勤 19:30~ 9:00 (1.5日分)
遅出勤 13:00~21:00
※遅出勤休憩45分、他休憩60分

1カ月単位の変形労働時間制(週平均38時間45分)

~ 特徴 ~
夜勤の入り時間が遅いのが当院の特長!
家事を済ませてから出勤することが可能!
子供にご飯を食べさせてから出勤も可能!
バトンタッチしてからの出勤もできます。

また、夜勤の勤務時間が短いため、体力に自信がある方は夜勤明けから遊びに行ったりもしています。
休日・休暇制度 4週8休制
年間休日114日(2025年度予定)

夏期休暇(3日間)
有給休暇(入職3か月後に10日付与)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
特別休暇
福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
財形貯蓄制度
永年勤続者表彰制度
看護協会費補助
慶弔金

<医療費補助>
当院受診の費用を法人が負担 ※ご家族も対象
調剤部門もあるためそちらも法人が負担
<食事補助>
朝食170円、 昼・夕食は260円で食事が可能
月に1回のスペシャルメニューや季節を感じられるメニューも提供

<スポーツクラブ法人会員>
JRさくら夙川駅近くのスポーツジムが無料で利用可能。
ジムのほかに、スチームサウナやプールなども完備。

<リゾートトラスト法人会員>
年1回、利用時20,000円の補助が出ます。
奨学金制度 あり / 対象者:高等学校、看護専門学校、短大、大学に在学中の学生
貸与額:月額最高60,000円
貸与期間:貸与契約を結んだ月から卒業する日の属する月までとし、最長3か年を限度として支給する。
返済免除:笹生病院で勤務することで毎月45,000円を奨学金返済に充当する。
応募期間:随時受け付けます。ただし、定員になり次第締め切ります。
     ※すでに内定を出している方は申込できません。
選考方法:書類審査(履歴書・成績証明書)、面接、小論文にて決定
退職金制度 あり / 勤続3年以上に支給
保育施設 あり / 院内託児所有り 0歳児(生後半年以上)から24時間保育
被服貸与 あり / 制服、制靴他を規定に基づき支給。
クリーニングも対応しています!

<制服>
上着は4色(ホワイト、ピンク、バーガンディ、ターコイズ)の中から4着お選びいただけます。※ホワイトは1着必須です。
パンツは2色(ホワイト、ネイビー)です。
例:ホワイト1枚、ピンク2枚、バーガンディ1枚

<制靴>
3デザインの中から選んでいただきます。
看護宿舎 あり / 清和寮(独身寮)
オートロック付ワンルームマンション

■家賃:月額 5,000円(敷金なし)
■水道・光熱費:月額 約8,000円~10,000円 ※寮全体で折半
■インターネット無料
■宅配ボックスあり
■共用部SECOM
■共用の洗濯機・乾燥機各1台
■エアコン・IH調理器・照明器具 付き
■トランクルームあり
■冷蔵庫埋込ミニキッチン
■浴室乾燥機能付ユニットバス
■ベッド貸出可(希望者)
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度 あり / <新人教育プログラム> ※パンフレットに年間スケジュールを記載しています
看護師卒後1年の院内研修体制は、新人看護師が医療現場で必要な基礎的な技術と知識を習得し、専門職として自信を持って業務を行えるよう支援することを目的としています。
オリエンテーション、プリセプターシップ、専門技術研修、継続的な評価とフィードバックなど、多岐にわたる教育プログラムが組まれており、看護師としての成長を促します。

夜勤について…
夜勤レッスンは7月頃から始まりますが、スタートの時期は一人ひとりの成長に合わせて調整しています。
先輩がしっかりサポートしますので、自信を持って夜勤に臨めるようになります。
通常は3人体制の夜勤ですが、レッスンの時は4人(+1人がご自身です)体制です。
一人立ちするタイミングも特に決まっていません。実地指導者や主任、師長と相談しながら調整していきますので、安心してください♪

<クリニカルラダー制>(ポートフォリオ使用)
4年目からは、ラダーレベルに合った教育を行います。
年に数回定期的に研修を行っています。
自己啓発支援 あり / 看護協会会費の内5,000円を支給。
看護協会主催の研修に参加する場合、年1回のみ研修費と交通費の補助あり。
メンター制度 あり / チームナーシング、一部PNS導入

■チームナーシング
プリセプターだけでなく、各病棟全体で新人看護師の成長を支援しています。

■プリセプター制度
卒3以上の先輩看護師が指導者として担当します。

■PNS
2人1組で複数の患者さまを受け持ちます。
わからない事はその場でペアのスタッフに相談できる環境です。
専門・認定看護師の就業状況 がん化学療法看護認定看護師 1名
感染管理認定看護師     2名
救急看護認定看護師     1名
認定看護管理者       9名
平均年齢 約35歳
前年度の新卒採用実績数 32名 ※2024年度
(新卒採用12名 中途採用20名)
採用実績校 【近畿】
神戸市看護大学/宝塚大学/関西国際大学/兵庫大学/園田学園大学/大手前大学/関西医療大学/藍野大学短期大学部/大阪信愛学院短期大学
西宮市医師会看護専門学校/大阪医専/大阪府医師会看護専門学校/公益財団法人尼崎健康医療財団看護専門学校/大阪医療看護専門学校
和歌山県立なぎ看護学校/神戸大学/兵庫県立大学/洛和会京都看護専門学校/兵庫県立総合衛生学院/宝塚市立看護専門学校/ベルランド看護助産専門学校
関西看護専門学校/大阪府立大学/関西福祉大学/千里金蘭大学/兵庫県立日高高等学校/宝塚大学/大阪信愛学院短期大学/姫路大学
甲南女子大学/神戸市看護大学/神戸常盤大学/平成淡路看護専門学校/公立八鹿病院看護専門学校/西神看護専門学校


【中四国】
美作市スポーツ医療専門学校/山口県立防府高等学校/創志学園高等学校/四国大学/徳島文理大学/広島皆実高等学校/聖カタリナ学園高等学校
徳島県立富岡東高等学校/徳島大学/広島国際大学/徳島文理大学/川崎医療福祉大学/山口鴻城高等学校/高知県立大学
倉敷中央高等学校/徳島県立総合看護学校/鳥取市医療看護専門学校/広島県立保健福祉短期大学/津山中央看護専門学校

【九州】
帝京大学/長崎大学/熊本中央高等学校/久留米大学/私立九州看護福祉大学/沖縄県立看護大学

【その他の地域】 
石川県立総合看護学校/東京医療保健大学/名桜大学/福井工業大学附属福井高等学校/神奈川県衛生看護専門学校/東邦大学
採用実績学部学科 看護系学部・学科
求める人材像 「主体性と和」
・常に学ぶ姿勢を持ち続けていること
・明るく元気で素直な対応ができること
・いろいろなことに「気づく」ことができること
添付ファイル

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績 5時間以内
有給休暇取得日数※前年平均 平均取得日数:15日間
※有給休暇の繰り越し分も含めると有給消化率が100%を超える人もいます。有給やシフトの申請も相談しやすい職場環境にあり、オンオフの切り替えがしやすい環境です。
※時間有給制度も設けており、1時間単位での有給消化も可能です。
女性管理職の割合※前年度 59%(22名中女性13名)
新卒採用者数と離職者数※過去3年間 2025年度 新卒採用者数12名 離職者0名
2024年度 新卒採用者数16名 離職者0名
2023年度 新卒採用者数10名 離職者数1名
新卒採用者数(男性/女性) 2025年度 男性:1名 女性:11名
2024年度 男性:0名 女性:16名
2023年度 男性:0名 女性:10名


平均勤続年数 約5年

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名 【医療法人社団清和会 笹生病院 人事採用課】
採用担当
電話 0798-34-0605(直通)
mail saiyou@saso.or.jp
住所

662-0964
西宮市弓場町5番37号 笹生病院

地図を確認する

アクセス 【電車】
・阪神電車香櫨園駅より徒歩 約6分
・阪急電車夙川駅より徒歩 約15分
・JR神戸線さくら夙川駅より徒歩 約10分

【バス】
・JR芦屋駅よりバス 約10分
・阪神バス森具バス停より徒歩 約3分
URL

公開期間:2025年12月1日~2026年11月

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トリー
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。
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