独立行政法人国立病院機構敦賀医療センター

所在地：福井県
病床数：220床
看護師数：150名

制度待遇：三交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり奨学金制度あり託児所ありマイカー通勤OK

地域住民に必要とされる病院を目指します。

マイナビ看護学生の合同就職説明会に参加します！(2024/02/07更新)

2月23日(金・祝)　京都会場・金沢会場
3月3日(日)　滋賀会場
に出展をします！当日は先輩看護師も来場します。当院の説明だけではなく実際の現場でのお話も聞けますので、是非お立ち寄りください！

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

ACLS研修

プリセプター研修

病院データ

病院名	独立行政法人国立病院機構敦賀医療センター
病院種別	公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
病院の紹介	福井県嶺南地域の二州医療圏における基幹的な総合専門医療機関です。
診療科目	内科呼吸器内科呼吸器外科消化器内科消化器外科循環器内科小児科精神科リウマチ科外科整形外科脳神経外科心臓血管外科婦人科眼科耳鼻いんこう科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科放射線科麻酔科歯科血液内科、脳神経内科、膠原病内科、疼痛緩和内科、内視鏡外科、肛門外科、乳腺外科、歯科（※入院患者のみ）
開設年月日	2004（平成16）年4月1日
病床数	220床（一般100床・重心120床）
職員数	320人
看護師数	150人
院長	飯田　敦
看護部長(総師長)	宮地　由紀子
看護方式	固定チームナーシング
看護配置基準	一般病棟１０対１重心病棟７対１
外来患者数	約200人／日
入院患者数	約160人／日
看護部理念	大切な人を安心して託すことができるあたたかい看護を提供します

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種(取得見込)	看護師
採用人数	看護師10名
募集対象	1.看護師の資格を有する方 2.看護師の資格取得見込みの方
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	1.統一試験近畿グループ20病院が同日に採用試験を実施します。選考方法：論文試験、面接試験　※希望病院は第3希望まで登録可能試験後第一試験病院内定通知第一志望病院で内定に至らなかった場合は第二希望病院で合否判定第二希望病院内定通知第二志望病院で内定に至らなかった場合は第三希望病院で合否判定第三希望病院内定通知希望病院すべてで内定に至らなかった場合は、「採用候補者名簿登載通知」を行います。 ※この時点で希望病院以外で就職を希望する病院があった場合、近畿グループ本部　看護職採用担当までご連絡ください。 ※不合格の場合は不合格通知を行います。 2.各病院毎の追加募集統一試験終了後、各病院から発表
提出書類	1.当院指定の採用試験受験願書 2.看護学校等の卒業見込証明書 3.看護学校等の成績証明書

給与関連

初任給

2023 年 4月実績

条件	合計	基本給
大学卒	211,200円	211,200円
短大3卒	202,200円	202,200円
短大2卒	194,100円	194,100円

諸手当内訳：経験に応じて加算あり

夜勤手当

あり / 都度支給
2交代夜勤1回あたり8,600円
回数に応じて都度支給いたします

その他手当

夜間看護等手当、夜勤手当、専門看護手当、救急呼出待機手当、住居手当、通勤手当、地域手当、業績手当、扶養手当、時間外勤務手当、特殊業務手当等
「夜勤手当・夜間看護手当・初任給調整手当」につきましては都度お支払いしております。

モデル月収例

例：看護師・短大3卒　モデル月収　280,000円

昇給・賞与

＜昇給＞年1回（毎年1月）
＜賞与＞年4.2月分（2022年度実績）

勤務地	福井県敦賀市桜ヶ丘町33－1
勤務形態・勤務時間	二交代制三交代制 ○4週155時間勤務（4週8休制） ○国民の祝日、年末年始の休日あり（上記祝日および休日に勤務した場合は、代休または休日給の支給）＜二交替＞日勤：8:30～17:15 　　　　　夜勤1: 17:00～9:15 　　　　　夜勤2: 16:00～9:15 その他、早出勤務や遅出勤務、三交代勤務有り 1カ月単位の変形労働時間制（週平均38時間45分以内）
休日・休暇制度	4週8休制年次休暇【有給】リフレッシュ休暇【有給】病気休暇【有給】特別休暇【有給】（結婚・出産・夏季・子の看護、忌引等）
福利厚生・加入保険制度	＜医療保険・年金＞厚生労働省第二共済組合に加入雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
奨学金制度	あり　/　看護学生対象の奨学金制度（年間60万円）毎年6月末までに申し込み
退職金制度	あり　/　勤続6カ月以上国家公務員退職手当法適用
保育施設	あり　/　2012年立替
被服貸与	あり
看護宿舎	あり　/　単身寮(築年H16.2.28) ワンルーム(バス・トイレ付)
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　　1年目の新採用時から看護師としての知識・技術を身につけ、看護師として成長できるよう支援します。国立病院機構で統一された教育プログラム（ACTyナース）を基に、着実にステップアップできるように集合研修の企画運営し、研修の内容が現場で活かせるよう機会教育と連動させ支援していきます。キャリアラダーを導入し、一人ひとりのキャリアアップを支援していきます。現場では、精神的支援を行うプリセプターと技術指導を中心に行う実地指導者を配置し、病棟全体で指導できる体制をとっています。また、小さな悩み、困り事を相談できる”よろず"相談があります。
自己啓発支援	なし
メンター制度	なし
キャリアコンサルティング制度	なし
院内検定制度	なし
専門・認定看護師の就業状況	＜認定看護師＞がん化学療法看護(1名)　感染管理(2名)　緩和ケア(1名)　認知症ケア(1名)　がん性疼痛看護(1名) 皮膚・排泄ケア(1名)　呼吸器関連の特定行為看護師(2名)
平均年齢	39.0歳　※2022年度実績
前年度の新卒採用実績数	12名 ※2022年度実績
採用実績校	舞鶴医療センター附属看護学校、福井県立大学、滋賀県立看護専門学校、敦賀市立大学他
採用実績学部学科	看護系学部・学科
求める人材像	誠実に丁寧な看護に取り組もうと考え、行動できる

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均12時間/月　※2022年度実績
有給休暇取得日数※前年平均	13.9日　※2022年度実績
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休対象者数　男性2名／女性7名育休取得者数　男性1名／女性7名
女性管理職の割合※前年度	27％
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2022年　新卒採用者数12名　離職者数0名 2021年　新卒採用者数16名　離職者数1名 2020年　新卒採用者数5名　離職者数3名
新卒採用者数(男性／女性)	2022年　男性1名　女性11名 2021年　男性4名　女性12名 2020年　男性0名　女性5名
平均勤続年数	11.1年　※2022年度実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	【資料請求について】当機構ではマイナビ看護学生上で資料請求の受付を行っておりません。資料請求をご希望方（2024卒以降の方も含む）は、まず「エントリー」ボタンから、登録フォームに進んで頂き当機構の採用MyPage にご登録ください。その後「お問い合わせ」ボタンより資料請求してください。【選考について】選考に関する情報に関しても、採用MyPageにてご案内いたします。採用MyPageへも「エントリー」ボタンよりご登録ください。【見学会ついて】各病院にお問合せ下さい。詳細は以下リンク「国立病院機構近畿グループ　見学会一覧」をご確認ください。【採用問合せ先】国立病院機構　近畿グループ　　〒540-0006 大阪市中央区法円坂2-1-14 tel:06-4790-8388（代表）【敦賀医療センター　問合せ先】独立行政法人国立病院機構　敦賀医療センター管理課　給与係長〒914-0195 福井県敦賀市桜ヶ丘町33-1 tel:0770-25-1600（代表） 400-TSURUGA@mail.hosp.go.jp
住所	914-0195 福井県敦賀市桜ヶ丘町33番1号　敦賀医療センター地図を確認する
アクセス	＜敦賀市コミュニティバス＞ JR北陸本線敦賀駅出口から右手コミュニティバス乗り場より「4　金山線」「7　粟野沓見線」「13　菅浜線」「14　若狭線」で約30分「国立病院」停留所で下車＜JR線＞「敦賀駅」よりタクシーで約20分「粟野駅」より徒歩で約20分
URL	敦賀医療センターホームページ国立病院機構近畿グループ　説明会・見学会・インターンシップの予定国立病院機構近畿グループ　全体パンフレット