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阪南中央病院

  • 病院所在地:大阪府
  • 病床数:一般病棟235床
  • 看護師数:208名
  • 駅近
  • 託児所あり
  • マイカーOK

病院理念に「納得・安心・連携の医療」を掲げ、真の意味での患者満足度向上と職員満足度向上を目指しています!

阪南中央病院
  • "choice"すると、病院からパンフレットや見学会などの詳細が受け取れます。
病院外観
病院外観
先輩ナースから記録に関する指導を受ける看護師
先輩ナースから記録に関する指導を受ける看護師
病院データ
名称
阪南中央病院
名称フリガナ
ハンナンチュウオウビョウイン
病院種別
一般病院
設置体
社会医療法人
病院の特徴
設立は、1973年。40年以上にわたって、「すべての方に平等な医療を」という方針を目指してきました。社会医療法人として再スタートを切って以降も、職員が一丸となって、地域医療の発展に努めています。職員全員が病院の運営に関わる「参加型」が特長で、「病院職員満足度調査」でも、全国の病院のなかで上位に選ばれています。子育て中の看護師も、できるだけ長く働き続けることの出来る環境づくりをめざしています。
診療科目
【内科】消化器・肝臓・呼吸器・糖尿病など
【外科】消化器・乳腺・甲状腺の診察と内視鏡下手術に力を注いでいます。
【整形外科】骨折等の手術療法と保存的療法
【小児科】紹介外来・成長発達・腎疾患・アレルギー疾患・痙攣外来
【産婦人科】安全なお産、そして“女性の一生を診る科”をめざしています。
【眼科】白内障・網膜疾患・緑内障・角膜結膜疾患・ぶどう膜炎等
【皮膚科】外来は皮膚科診療一般。入院は、成人型アトピー性皮膚炎の脱ステロイド・脱保湿療法が中心
【放射線科】CT検査・MR検査・一般撮影(単純、断層)等の画像検査
開設年月日
1973年10月1日
病床数
一般病棟235床
職員数
420名
看護師数
208名
院長
山枡誠一
看護部長(総師長)
中川 直子
看護方式
 当院の看護部では、KOMI理論(ナイチンゲールの思想を基に構築された理論)をベースにおいた看護を実践しております。病棟部門(6病棟)と外来部門(12外来)および手術室があり、そこで勤務している看護師は、患者さまが療養生活を快適に過せるようお手伝いします。
 また、“私が病気になったら”“私の家族が病気になったら”という当たり前の感覚を忘れることなく、第一級の看護を提供すること、これが私達の目標です。

*病棟勤務体制-3交代制勤務および2交代制勤務
*病棟看護提供方式-チーム・ナーシング
          医療チームで連携し、看護の専門性を発揮しています。
看護体系
看護職員配置 一般急性期 7:1看護
       NICU病棟 3:1看護
       地域包括ケア 13:1看護
 
外来患者数
1日あたり-332名
入院患者数
1日あたり-180名
採用・待遇
雇用形態
正職員  
募集職種(取得見込)
看護師   助産師  
採用人数
看護師12名 助産師3名
応募資格
看護師・助産師 免許有資格者もしくは有資格見込者
選考方法
採用面接試験
提出書類
履歴書、卒業見込証明書、成績証明書(看護学生の場合)
有資格者は履歴書、看護師・助産師免許証
初任給(モデル月収例)
【初任給】         基本給    主要手当    合計
◆看護師(専門・短大卒) 222,900円   79,250円(内訳:病棟手当5,000円、超過勤務手当11,980円、準夜勤手当24,000円/4回、28,000円/4回、夜間割り増し手当10,270円)  302,150円
◆看護師(大学卒)    225,400円  79,580円 (内訳:病棟手当5,000円、超過勤務手当12,160円、準夜勤手当24,000円/4回、28,000円/4回、夜間割り増し手当10,420円)  304,980円
◆助産師         225,400円  89,580円(内訳:病棟手当5,000円、超過勤務手当12,160円、準夜勤手当24,000円/4回、28,000円/4回、夜間割り増し手当10,420円、病棟助産師手当10,000円)  314,980円
(夜勤手当は、実施する都度、給与に加算しています。)
初任給(基本給のみ)
看護師(専門・短大卒) 222,900円
看護師(大学卒)    225,400円
助産師         225,400円
2016年度実績
手当
病棟勤務手当、準夜手当(月4回)、深夜手当(月4回)、2交代の場合は月4回夜勤、夜間割増手当、
超過勤務手当、病棟助産師手当、住宅手当、通勤手当
昇給・賞与
昇給 年一回
賞与 年二回(7月、12月)
勤務地
阪南中央病院
住所:大阪府松原市南新町3丁目3番28号
勤務地詳細地区
大阪府(南大阪)
勤務形態
2交代制勤務
日 勤  【  8時30分 ~ 17時15分 】
夜 勤  【 16時15分 ~  9時15分 】

3交代制勤務
深夜勤  【  0時30分 ~  9時15分 】
日  勤  【  8時30分 ~ 17時15分 】
準夜勤  【 16時15分 ~  1時00分 】


※1日8時間(休憩45分)
※週40時間
※病棟は、3交代制と2交代制
休日・休暇制度
【休日】
週休二日制、祝日、年末年始5日 (2017年休日数:118日)

【休暇】
年次有給休暇10日(勤続6ヶ月後から付与、その後順次加算し、20日が上限)、夏期休暇3日(1年目は1日)、年末年始5日、家族休暇、忌引休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、病気休暇等
福利厚生・加入保険制度
仮眠室
職員食堂
労働組合(ユニオンショップ【全員加盟制】)
共済会(慶弔金・永年勤続祝い金等支給など)
奨学金制度
あり(月額5万円貸与-詳細はお問い合わせ下さい)
退職金制度
勤続年数3年以上はあり
保育施設
病院隣りにあり
被服貸与
看護服、シューズ無料貸与
看護宿舎
ありませんが、近隣の賃貸住宅を借りられる際は、お手伝いします。住宅手当は、月額最大27,000円を支給します。
研修制度・教育制度
あり  <新卒>日常生活援助のための基本的知識・技術・態度を身につける
・新採用総合研修(基礎看護技術・褥そうケア・糖尿病看護)
・医療安全研修
・救急蘇生法
・ナイチンゲール看護論基本コース4回
・人権推進研修(1)

<2年目>チームメンバーの役割と責任を果たすことができる
・ナイチンゲール看護論実践コース(1)(病人の心理・観察)
・人権推進研修(2)

<3年~4年>知識と実践を統合した個別的ケアを実施できる
・ナイチンゲール看護論実践コース(2)(3)(病気を看護の視点でとらえる)
・プリセプター研修
・人権推進研修(3)
専門・認定看護師の
就業状況
皮膚・排泄ケアの認定看護師
有給休暇取得日数
※前年平均
16.7日
新卒採用者数(男性/女性)
※過去3年間
2014年度 女性12名 男性0名
2015年度 女性13名 男性1名
2016年度 女性14名 男性0名
平均勤続年数
10年
平均年齢
37.4才
病院基本情報
採用問い合わせ先
人事課 小西 直子・西野 淳
TEL: 072-333-2100 (内線:249)
E-mail: jinji@hannan-chuo-hsp.or.jp
郵便番号
580-0023
住所
大阪府松原市南新町3丁目3番28号 阪南中央病院
地図を確認する
アクセス
・近鉄 南大阪線 布忍(ぬのせ)駅から徒歩8分
・大阪市営地下鉄 御堂筋線 新金岡駅からタクシーで10分
・南海高野線「堺東駅」(乗車時間20分)及びJR阪和線「堺市駅」(乗車時間11分)から南海バスに乗車、「南清水」バス停で下車、すぐ。
URL
スマートフォン
画面URL

https://nurse.mynavi.jp/sp/hospitals/outline/99917
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