浜松ろうさい病院

  • 所在地:静岡県
  • 病床数:312床
  • 看護師数:240名
制度待遇: 三交代 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

根拠に基づいた実践と患者の言葉のひとつ先の思いをくみ取る先取り看護を実践する病院

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エントリーとは
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概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ

病院名 浜松ろうさい病院
病院種別 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
病院機能 急性期
病院の紹介 浜松ろうさい病院の理念である「仁愛の病院」のもと、私たち看護部の合言葉は「STAR!輝き続ける看護師を目指す」を掲げております。

『探求心をもち(Spirit)、高い技術を身につけ(Technical)、思いやりの心を大事に(Ai愛)、学び続けよう(Run)』

看護師一人ひとりが目標を持ってSTARになれるよう努めています。患者さんの満足度が上がり、私たちの満足度もアップできる職場です。そんな私たちと一緒に働きませんか。
診療科目 内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 小児科 神経内科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 婦人科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 腎臓内科 健康診断科
精神神経科
開設年月日 1955年8月
病床数 312床
(一般病棟254床、ICU病棟6床、地域包括ケア病棟52床)
職員数 480人
看護師数 240人
院長 江川 裕人
看護部長(総師長) 三ツ星 恵子
看護方式 固定チームナーシング(新人看護職員にはペア制度あり)
看護配置基準 急性期一般入院料1(7対1)、75対1補助加算
外来患者数 約500人/日
入院患者数 約230人/日

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師
採用人数 30名程度
募集対象 大学生、専門学校生(3年)、短大生(3年)
※2年課程の募集はございません。
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 面接
提出書類 応募書類:履歴書、健康診断書、看護師免許の写し又は卒業見込み証明書・成績証明書を総務課まで郵送または持参

給与関連

初任給 2023 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
看護師・大学卒 207,110円 198,600円 8,510円
看護師・3年課程卒 197,710円 189,200円 8,510円
諸手当内訳:処遇改善手当(一律)8,510円/月
夜勤手当 あり / 都度支給
夜勤手当  (1時間につき時間単価×50/100)
夜間勤務手当(準夜1回2,400円、深夜1回3,600円)
その他手当 扶養手当、住居手当(借家支給上限28,000円/月額)
特殊勤務手当 、年末年始手当、休日給
モデル月収例 看護師(大卒)   198,600円+42,983円=241,383円/月
看護師(3年課程卒) 189,200円+42,083円=231,083円/月

(参考)
看護師(大卒5年後) 232,200円+46,198円=278,198円/月

主要手当:夜勤手当、夜間勤務手当(病棟に勤務し、準夜・深夜勤を各4回で算出)※時間外勤務手当などは含まず。
昇給・賞与 昇給:年1回
賞与:年2回(6、12月) 計4.14カ月(令和5年度実績)
勤務地 〒430-8525 静岡県浜松市東区将監町25
勤務形態・勤務時間 三交代制
○三交替制
・日 勤 08:15 ~ 17:00
・準夜勤 16:00 ~ 00:45
・深夜勤 00:00 ~ 08:45
○日勤
・日勤 08:15 ~ 17:00
休日・休暇制度 4週8休制
国民の休日、年末年始(12/29~1/3)、健康と福祉の事業創設記念日(7/1)、年次有給休暇(20日間)、育児休暇、介護休暇、その他特別休暇(夏季休暇等)
福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、雇用保険、労災保険に加入
奨学金制度 あり / 奨学金の貸与対象者は、看護師学校養成所、助産師学校養成所、看護系大学のいずれかの養成施設の学生であって、卒業後当該免許取得者として当院に勤務する意思を有することを誓約した者とする。
退職金制度 あり / 勤続1年以上
保育施設 あり / 院内保育所完備(月額21,600円)食費・おやつ別途

※日中対応:午前7時45分~午後17時30分 対象:半年~3歳未満)
被服貸与 あり / ユニフォーム、ナースシューズ、靴下 貸与
看護宿舎 あり / 病院敷地内に単身用宿舎(ワンルームタイプ)あり。月額6,848円(共益費込み)2023年4月現在
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度 あり / キャリアアップ支援(認定看護師・専門看護師 等)
他労災病院への交流派遣制度
本部研修、ブロック研修、病院研修、その他研修有り
専門・認定看護師の就業状況 認定看護師:皮膚排泄ケア、緩和ケア、がん性疼痛看護、感染管理、手術看護、乳がん看護、認知症看護、脳卒中リハビリテーション看護
平均年齢 37.9歳(看護師240名の平均) ※2022年度実績
前年度の新卒採用実績数 7名 ※2022年度実績
採用実績校 中部労災看護専門学校、聖隷クリストファー大学、熊本労災看護専門学校、横浜労災看護専門学校、浜松医科大学、豊橋創造大学、浜松市立看護専門学校、静岡県厚生連看護専門学校、専門学校静岡医療科学専門大学校、東海アクシス看護専門学校、千葉労災看護専門学校、静岡済生会看護専門学校、尾北看護専門学校、静岡県立大学短期大学部、大阪労災看護専門学校、愛知県立総合看護専門学校、愛知医科大学、名古屋大学、静岡医療センター附属静岡看護学校、静岡市立静岡看護専門学校
採用実績学部学科 看護系学部・学科
求める人材像 根拠に基づいた実践と患者の言葉のひとつ先の思いをくみ取る先取り看護の実践を目指せる方

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績 平均10時間/月 ※2022年度実績
有給休暇取得日数※前年平均 平均13日 ※2022年度実績
育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 育休対象者 男性0名/女性17名、育休取得者 男性0名/女性17名  ※2022年度実績
女性管理職の割合※前年度 100%
新卒採用者数と離職者数※過去3年間 2022年 新卒採用者数7名 :離職者数0名
2021年 新卒採用者数10名:離職者数3名
2020年 新卒採用者数10名:離職者数0名
新卒採用者数(男性/女性) 2022年 男性0名 女性7名
2021年 男性1名 女性9名
2020年 男性0名 女性10名
平均勤続年数 10.8年

静岡県の公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)

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