こころホスピタル草津

先輩情報

• こころホスピタル草津を就職先に選んだのは？
• 先輩・上司は、支えになってくれますか？
• 仕事で、やりがいを感じる瞬間は？

こころホスピタル草津を就職先に選んだのは？

精神科看護実習で、意思疎通が難しかったり思いや体調を上手く伝えられなかったりする患者さんが多々おられ、コミュニケーションを取る事の難しさを感じました。そこから、精神科に興味を持ち始め、患者さんとのコミュニケーションを大切にし、心に寄り添った看護をしたいと思うようになりました。当病院の説明会に参加した際に、患者さん一人一人と向き合い、笑顔でコミュニケーションを取られていた先輩看護師が印象的だったのが決め手になりました。また、一般科と比べ技術面でも大きく違うため、注射等の処置の技術がきちんと身につくか不安でしたが、新人研修が定期的に行われており研修が充実していることも決め手になりました。

先輩・上司は、支えになってくれますか？

支えになってくれます。新人一人に対して、プリセプターが一人ついて下さるため、初めての処置や不安なことなど、相談することができ、指導や助言をして頂けます。また、プリセプター以外の先輩看護師からもよく声をかけていただく事が多く、相談しやすい環境にあります。上手く処置ができるのか、患者さんと上手く関わっていく事が出来るのか入職してから不安なことばかりでしたが、今では少しずつ一人でできる処置も増えてきました。先輩看護師の処置等、見学させていただき、技術向上に努めています。

仕事で、やりがいを感じる瞬間は？

患者さんから感謝の言葉を言ってもらえた時にやりがいを感じます。初めは無視されたり心無い言葉を言われたりし、落ち込むときもありましたが、患者さんから逃げずに向き合い、毎日コミュニケーションをとることで、「あの時はそばにいてくれて嬉しかった、ありがとう」と言っていただけたときは、信頼関係が少しずつ築けたと感じ、とてもやりがいを感じました。