鶴谷病院

  • 所在地:群馬県
  • 病床数:320床
  • 看護師数:214名
制度待遇: 二交代 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

「看護部のチームワークが最大の武器」

エントリーとは
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概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ

病院名 鶴谷病院
病院種別 民間病院
病院の紹介 私たち看護部では常に、「人間愛をもって」「チームワークを大切に」との当法人の理念をかみ締め、看護職に専念してまいりました。目指すところは“手”と“目”で「命と尊厳」を護る看護であり、チームワークによって患者さんはもとより家族を含め護る看護の提供です。
私たちは、患者さんと一緒に考えその心に寄り添う看護を理想に、脈をとり、話に耳を澄ませます。そっと差しだす手、見守るまなざしの一つひとつが、さりげない仕草、さりげない言葉となって、その仕草が笑顔を誘い言葉が不安を和らげます。
患者さんには一人ひとりにその人ならではの人生があり、ご家族との思い出があります。この「物語れる命」を看護することを、私たちは常に心しなければなりません。患者さんの問題に自分の問題として向かい合い、患者さんだけでなくご家族にも喜ばれる看護を目指してまいります。こうして真に寄り添える看護が実践できたとき、看護職としての誇りを胸にできると考えます。

当院の地域包括ケア病棟は生活者の視点を持ち患者・家族に接することのできる最も優れた病棟です。
当院では施設全体として地域に誇れる病院にするため、以下の4つの機能を駆使することに取り組んでいます。
1.ポストアキュート(急性期からの受け入れ)2.サブアキュート(緊急時の受け入れ)3.その他の受け入れ(抗がん剤治療・レスパイトケア・糖尿病教育入院等)
4.在宅・生活復帰支援

また、きめ細やかに、患者・家族が抱える問題に対応していくために、鶴谷病院は以下の16チームを作っております。
1.院内デイケア2.認知症対策支援3.生活習慣病サポート4.退院後訪問5.栄養サポート6.生活リハビリ
7.退院支援・調整8.看護外来9.フットケア10.糖尿病療養指導11.緩和療養12.がん看護
13.口腔ケア14.嚥下ケア15.呼吸器ケア16.排泄ケア
病棟看護師が患者様の地域における円滑な在宅療養の継続のため、自宅などを訪問し患者様やその家族に対して、在宅での療養上の相談・支援を行っています。


【看護部の教育制度】
当院はクリニカルラダーを活用しe-ラーニングを導入しています。 高い受講率で各々が自己啓発や自己研鑚に励んでいます。 一人ひとりのレベルアップやキャリアアップが図れるようサポートしています。新人教育は3年かけて行っています
診療科目 内科 呼吸器内科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 神経内科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 リハビリテーション科 歯科 老健施設 在宅診療
血液内科・糖尿病内科
肛門外科・乳腺外科・血管外科
救急科
健診センター(人間ドック・一般健診)
開設年月日 昭和29年1月18日開院
病床数 320床
(320床(健診センター4床含) 急性期一般病棟48床・一般病棟138床・地域包括ケア病棟130床)
職員数 688人
(詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください)
看護師数 214人
(看護職総数236人 看護師214人 男性33人・女性203人  詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください)
院長 鶴谷 英樹
看護部長(総師長) 保泉 里美
看護方式 固定チームナーシング
看護配置基準 急性期一般病棟7:1 一般病棟10:1
地域包括ケア病棟10:1
2交替制勤務
外来患者数 約248人/日
詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください
入院患者数 約251人/日
詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください
社会医療法人 鶴谷会の理念 人間愛を持って患者さんに接し、心のこもった医療・介護サービスにつくすこと。
日進月歩する医療・福祉に対して前向きに取り組み、チームワークを大切にすること。
これらをふまえ、
質の高い医療・介護サービスを地域の方々に提供する。
看護部の理念 やさしさと思いやりを持って、楽しく安全に、
患者さんに喜ばれる看護を提供する。

✱「看護」と「介護」は一体のものとする。
鶴谷病院看護職の使命 物語られる命を支える

誰にでも どんな人にも 歴史がある 
生きかた 思い こころ  
 命と尊厳
「手」と「目」で護る
人は語る 人は問う
一人ひとりに向き合う
治し支える生活支援型の医療 在宅を見据えたケアの提供 *病棟からハイブリッドナースがご自宅に訪問
*地域に根差した病院だから出来る在宅医療
   訪問看護、訪問歯科診療、訪問看護、訪問リハビリテーション、訪問薬剤指導、訪問介護サービス等
*統合された介護・福祉サービスの提供
*ご家族のサポート相談の実施

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師
採用人数 看護師18名 
募集対象 看護師
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 面接・小論文
提出書類 履歴書 成績証明書(新卒者) 卒業見込み証明書(新卒者)
健康診断書(コピー可)
初任給 2023 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
大卒 205,000円 205,000円
専門卒 201,000円 201,000円
専門卒(2年課程) 201,000円 201,000円
夜勤手当 あり / 都度支給
夜勤手当1回/14.000円
その他手当 夜勤手当 1回/14,000円、通勤手当、休日手当、早出手当
※「夜勤手当・夜間看護手当・超過勤務手当」につきましては都度お支払いしております。
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)
勤務地 群馬県伊勢崎市境百々421番地
勤務形態・勤務時間 二交代制
基本2交代勤務 8:30~17:30(日勤) 17:00~9:00(夜勤)
10:00~19:00 11:00~20:00
1カ月単位の変形労働時間制(週40時間)
休日・休暇制度 その他
1か月単位の変形労働時間制(週40時間) 年間 113日(年末・年始・夏期休暇含む)
有給休暇・慶弔休暇・産休、育休、介護休暇
介護休業・子の看護休暇・永年勤続休暇(10年以上、5年毎)
福利厚生・加入保険制度 健康保険・厚生年金・企業年金:確定給付年金・雇用保険・労災保険
保養所(草津温泉リゾートマンション)・運動系、文化系クラブ活動あり
太田市内ゴルフ場法人券使用可・従業員組合・職員寮
駐車場無償
奨学金制度 あり
退職金制度 あり / 勤続2年以上
保育施設 あり / 保育料1万円 食事代別途  0~3歳まで預かります
開園は月曜~土曜日 8:00~18:00
法人研修時 特別保育時間あり
被服貸与 あり / 制服無償貸与   8着
看護宿舎 あり / 2LDKアパート 2万円~(光熱費自己負担)
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度 あり / キャリアアップ制度
新人基礎研修・卒後3年目で訪問看護研修あり・eーラーニング導入・ラダー別研修・看護協会等の研修

当院は、クリニカルラダーを活用しe-ラーニングを導入しています。高い受講率で各々が自己啓発や自己研鑽に励んでいます。一人ひとりのレベル アップやキャリアアップが図れるようにサポートしています。新人教育は、3年かけて行っていきます。卒後1年目2か月にわたる集合研修、その後病 棟配属、11月に夜勤見習いの実施。1月に独り立ち。2年目は先輩と一緒に看護研究・3年目訪問看護体験をしていきます。段階を踏んで、確実な知識・技 術を持って自信を持って進めるように、チーム・病棟・看護部・病院で支援していきます。
自己啓発支援 あり / 特定看護師・専門看護師・認定看護師等の奨学金制度あり
年3回勤務免除での研修受講可
学会発表・参加支援(経費負担制度あり)
メンター制度 あり / 「新卒看護師教育スケジュールパス」を基本に新卒看護師の看護技術等の実地指導及び到達目標の到達状況を定期的に評価していく。
特にエルダー(卒後1~2年目)新人のお兄さん・お姉さん的な存在。一緒に学び看護技術の練習を行う身近な存在です。
メンター(卒後3~5年未満)新人の知識・技術の指導を主に担い、かつ精神的支援を行う指導の中心的存在です。
全ての看護職員が新卒看護師の教育・指導に関わることが基本である。
キャリアコンサルティング制度 あり / 目標管理システム(年1回以上の面接をして、ありたい自分に近づけるように支援しています)
院内検定制度 あり / 皮下注射・筋肉注射・点滴静脈内注射・採血・膀胱留置カテーテル挿入・血糖測定・気管吸引・口腔、鼻腔吸引・輸液、シリンジポンプ・インスリン注射・ポート・血培等
専門・認定看護師の就業状況 認定看護管理者 1名
皮膚・排泄ケア認定看護師 2名
摂食・嚥下障害看護認定看護師 1名
がん化学療法看護認定看護師 1名
認知症認定看護師 1名
感染制御実践看護師 1名
特定行為研修修了者 4名
所定外労働時間(月平均)※前年実績 5時間50分
有給休暇取得日数※前年平均 53.8%(看護部)
育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 対象者 男性10名 女性26名
取得者 男性10名 女性26名
女性管理職の割合※前年度 46%
新卒採用者数と離職者数※過去3年間 2022年 新卒採用13名 退職者1名
2021年 新卒採用6名 退職者0名
2020年 新卒採用13名 退職者1名
新卒採用者数(男性/女性) 2022年 男性2名 女性11名
2021年 男性3名 女性3名
2020年 男性2名 女性10人
平均勤続年数 10.8年
平均年齢 37.73歳
前年度の新卒採用実績数 13名(2022年採用実績)
採用実績校 桐生大学・群馬医療福祉大学・上武大学・足利大学・東都大学・
筑波大学医学部看護学類・日本赤十字九州国際看護大学・
伊勢崎敬愛看護学院・前橋東看護学校・高崎健康福祉大学・
本庄児玉看護専門学校・太田医療技術専門学校・
東群馬看護専門学校・深谷大里看護専門学校
独協医科大学付属看護専門学校・ナイチンゲール看護学院・
採用実績学部学科 看護系学部・学科
求める人材像 人に優しく穏やかな対応が出来る
笑顔で患者さんの気持ちに寄り添える
向上心がある
社会人としての常識とマナー

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名 社会医療法人 鶴谷病院 鶴谷病院 
TEL:0270-74-0670
看護部 三田・菊池
住所

370-0117
伊勢崎市境百々421

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アクセス 東武伊勢崎線 境町駅より徒歩3分。
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