地域医療機能推進機構(JCHO)湯布院病院

  • 所在地:大分県
  • 病床数:199床
  • 看護師数:109名
二交代 三次救急 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

新型コロナウイルス感染拡大防止のため、個別での見学会のみ受け入れております。

概要・採用データ

先輩情報

新人看護師 BLS研修

多職種とカンファレンス

認定看護師とともに 新人研修

患者さんとアクティティ活動

病院データ

病院名 地域医療機能推進機構(JCHO)湯布院病院
病院種別 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
病院の紹介 【湯布院病院】
リハビリテーションを中心とした地域医療の拠点病院で、チーム医療に早くから取り組み、大分県リハビリテーション支援センターに指定。先進的なリハビリの取り組みや研究も多職種協働で行っています。居宅介護支援センターや訪問看護ステーションを併設しています。地域包括ケアの要としての役割やがん患者の在宅復帰支援や地域での看取りも目指しています 。
2020年4月現在 一般病棟(整形外科・内科)51床、地域包括ケア病棟60床、回復期リハビリテーション病棟(2病棟合計88床)で運営しています。
診療科目 内科 消化器内科 循環器内科 神経内科 心療内科 整形外科 眼科 リハビリテーション科
開設年月日 平成26(2014)年4月1日【昭和37年(1962年)10月29日:旧厚生年金事業振興団開設】
病床数 199床
(一般病棟51床 地域包括ケア病棟60床 回復期リハビリテーション病棟88床(2病棟))
職員数 297人
看護師数 109人
院長 三原 太
看護部長(総師長) 永野 美智代
看護方式 固定チームナーシング方式
看護配置基準 一般病棟           10対1
地域包括ケア病棟       13対1
回復期リハビリテーション病棟 13対1
外来患者数 約77人/日
入院患者数 約188人/日
病院理念 地域で人々が幸せに暮らしていくために、リハビリテーションを核とした地域医療を推進します。
看護部の理念 「その人らしさを専門的に支える信頼される看護」
知識と技術に裏付けされた看護実践と深い人間理解に基づいた質の高い看護サービスを提供し、患者さんのその人にしか生きることのできない固有の人生を支えます。
看護部のキャッチフレーズ 「人を大切に、あきらめない看護」
訪問看護ステーション 病気や障害のある方が住み慣れた地域や家庭で、ご本人の希望に沿って、生活を送られるよう看護師が自宅に伺いお手伝いをします。サービス提供時間:24時間365日
オレンジカフェ あさぎり (認知症カフェ) 地域包括ケアの要として、認知症があっても地域住民が安心して暮らせる地域づくりのために、病院内で地域包括支援センターと協働し、オレンジカフェを開催しています。
オレンジカフェの参加活動を通じて、認知症の人のケアや相談を行う多職種関係者の人材育成と確保につなげています。

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師
採用人数 20名
募集対象 看護師の資格を有する方
または、養成機関を卒業し、免許取得見込みの方

     
募集期間等の詳細は、湯布院病院ホームページまたはJCHO九州地区事務所のホームページで公開予定です、直接お問い合わせいただくこともできます。
     
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 小論文、面接
2022採用試験の詳細は決定次第、JCHO九州地区事務所、湯布院病院ホームページに募集要項を公開予定です。

(2020年度は4月から応募開始、5月に試験を実施しました。)
提出書類
養成機関を卒業し免許取得見込みの方
【看護師】
1.受験願書
2.在学中の養成機関の成績証明書
3.卒業(見込)証明書
4.官製ハガキ


看護師の資格を有する方
【看護師】
1.受験願書
2.看護師免許証(写)
3.養成機関の卒業証書(写)または卒業証明書
4.官製ハガキ
初任給 2020 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
大学卒 209,800円 209,800円
3年課程卒 200,700円 200,700円
2年課程卒 192,400円 192,400円
手当 ・夜勤手当
・夜勤看護等手当
・通勤手当
・住居手当
・地域手当
・超過勤務手当
・扶養手当   
給与規程に基づき支給
※「夜勤手当・夜勤看護等手当・超過勤務手当」につきましては都度お支払いしております。
昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回(6、12月)
勤務地 JCHO湯布院病院
勤務形態 二交代制
2交替

08:30〜17:15 (休憩1時間)
17:00〜09:30 (休憩2時間)
実働7時間45分時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇制度 4週8休制
【休 日】4週8休制、国民の休日、年末年始休暇
【休 暇】年次休暇、特別休暇(夏季休暇3日、結婚休暇5日、産前産後休暇
     配偶者の出産休暇、介護休暇、忌引き、災害被災時等)
      *2020年度から「年5日の年次有給休暇の確実な取得」が義務付けられ全員取得しています。
【その他】育児休業、育児短時間勤務、介護休業、自己啓発休業 等
福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
奨学金制度 あり / 対象者:看護学校等に在籍する学生で、卒業後、湯布院病院に常勤の看護師として勤務することを希望する学生
貸与額:月々 50,000円まで
返還免除:卒業後、奨学生が湯布院病院において常勤職員として貸与期間相当の期間、業務に従事した場合、奨学金の返還は
     全額免除になります。
詳細は湯布院病院、総務企画までお問い合わせください。
退職金制度 あり
被服貸与 あり / ユニホーム
看護宿舎 あり / 寮あり 病院から徒歩2分
寮費:4,200円
温泉かけ流し
駐車場あります。
研修制度・教育制度 あり / 湯布院病院
JCHOの教育理念「看護職者としての自律と成長をめざして学び続ける」を基に「JCHOクリニカルラダー」があり、個々に合わせた継続教育に各病院が取り組んでいます。
コロナ禍においても新人看護師の皆さんが、心身ともに健康で安心して研修に専念できるように教育体制を見直し準備しています。
自己啓発支援 あり
メンター制度 あり / プリセプター制度を導入しています。
入職後は臨床心理士による定期的なサポート体制を構築しています。
専門・認定看護師の就業状況 脳卒中リハビリテーション看護認定看護師:2名
感染管理認定看護師:1名
訪問看護認定看護師:1名
認知症看護認定看護師:1名
所定外労働時間(月平均)※前年実績 4時間
有給休暇取得日数※前年平均 8.2日…特別休暇(子の看護休暇、忌引きなど)や夏季休暇3日を除く
育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 2019年度 育休対象者数 0/3
      育休取得者数 0/3
女性管理職の割合※前年度 2019年度:54%
新卒採用者数と離職者数※過去3年間 湯布院病院
【新卒採用者数】2018年度 3名  2019年度 3名  2020年度 9名
【離職者数】  2017年度 0名  2018年度 0名  2019年度 0名 
新卒採用者数(男性/女性) 2018年度 男性0名 女性3名  2019年度 男性1名 女性2名  2020年度 男性3名 女性6名
前年度の採用実績数 9名
採用実績校 大分県立看護科学大学 
大分大学医学部看護学科
西南女学院大学
宇部フロンティア大学
大分東明高等学校看護学科
昭和学園高等学校看護科
別府溝部学園高等学校看護学科
別府医療センター附属大分中央看護学校
明豊高等学校看護科
原看護専門学校
別府医師会看護専門学校
別府大学附属看護専門学校
中津ファビオラ看護学校
藤華医療技術専門学校看護学科
福岡看護専門学校
宗像看護専門学校
採用実績学部学科 看護系学部・学科
求める人材像 やさしい人
誠実な人
人とのかかわりが好きな人

病院基本情報

問い合わせ先 〒879-5193 大分県由布市湯布院町川南252
電話 TEL 0977-84-3171(代表)  FAX 0977-84-3969
総務企画課
住所

879-5193
大分県由布市湯布院町川南252

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アクセス 由布院駅からタクシーで5分
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