気仙沼市立病院

所在地：宮城県
病床数：340床
看護師数：293名

制度待遇：三交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり奨学金制度ありマイカー通勤OK

「誰かのために役に立ちたい」の思いが実感できる病院です

令和7年度　第1回気仙沼市病院事業職員採用試験の受付を開始しました。(2025/05/16更新)

採用試験日は令和7年6月29日(日)、場所は気仙沼市立病院附属看護専門学校です。
申込期間は令和7年5月14日(水)から令和7年6月16日(月)まで、
申込は「持参」「郵送」「電子メール」にて受付けをしております。
試験内容は適性検査・論文・個別面接となっております。

試験詳細は当院ホームページからご確認ください。
多数の応募をお待ちしております！

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

先輩情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

2017年11月に新築移転。明るくて綺麗な病院エントランス

明るく広々としたスタッフステーション

【新人研修】4月感染防止研修

【新人研修】フォローアップ研修

【2年目研修】ローテーション研修GW

気仙沼市観光キャラクターのホヤぼーや

病院データ

病院名	気仙沼市立病院
病院種別	公立病院(都道府県市区町村組合)
病院機能	急性期回復期慢性期
病院の紹介	職員一丸となり東日本大震災を乗り越え、当地方復興のシンボルとして当院は2017年11月に新築移転開院しました。急速に進む高齢化、人口減少の中にある気仙沼、三陸沿岸、岩手県南地域の中核病院として、地域の方々に信頼される病院を目指しています。当地域は他地域の医療機関からは離れた地理的状況にあり、新病院は急性期医療と共に回復期リハビリ病棟を新設、令和6年4月には地域包括ケア病棟を開設し、リハビリ医療の充実と退院後元の生活に近づけるよう退院支援にも力を入れています。職員一人一人が笑顔と思いやりを忘れずに、患者さん、ご家族の想いに寄り添い、当院の理念にある「患者第一の医療」を提供します。
診療科目	内科呼吸器内科消化器内科循環器内科小児科心療内科外科整形外科形成外科脳神経外科産婦人科眼科耳鼻いんこう科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科放射線科麻酔科歯科口腔外科病理診断科
開設年月日	明治13年5月21日
病床数	340床（一般病床238床・回復期リハビリテーション病床48床・地域包括ケア病床50床・感染症病床4床）
職員数	528人
看護師数	293人
院長	大友　浩志
看護部長(総師長)	水戸　恵美子
看護方式	固定チームナーシング
看護配置基準	急性期一般　　10対1 回復期リハ　　13対1 地域包括ケア　13体1
外来患者数	約847人／日
入院患者数	約263人／日
病院理念	患者さん第一の医療を行います
看護部の理念	私たちは、患者さんの立場に立ち、「気仙沼市立病院に来て良かった」と思っていただける看護をします。

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師助産師
採用人数	令和6年の参考値　助産師　 5名程度　看護師　17名程度
募集対象	助産師（大卒程度）看護師（短大卒程度）
募集学部	看護学系学部・学科
応募・選考方法	適正検査、論文、個別面談応募書類の様式は、当院のホームページからダウンロードしてください。 https://www.kesennuma-hospital.jp/recruit/7019/
提出書類	気仙沼市病院事業局指定の受験申込書兼履歴書

給与関連

初任給

2024 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
上級・助産師（新卒者(大学4卒)の場合）	316,100円	257,100円	59,000円
中級・看護師（新卒者(短大3卒)の場合）	258,400円	249,400円	9,000円
中級・看護師（新卒者(大学4卒)の場合）	262,100円	253,100円	9,000円

諸手当内訳：
助産師・看護師等には、処遇改善手当が一律月額9,000円支給されます。
上級・助産師（新卒者(大学4卒)の場合）には、特別勤務手当が月額50,000円支給されます。
看護師学校養成所2年課程の方は、「中級・看護師（新卒者(短大3卒)」と同等となります。

夜勤手当

あり / 都度支給
夜間看護手当として、2交代(16:00～9:00、16:30～9:30)8,800円、4時間以上3,550円、2～4時間3,100円、2時間未満2,150円。他、夜勤手当として時間単価×25/100×時間数支給

その他手当

夜勤手当・夜間看護手当は実施都度支給

モデル月収例

（看護師・3年過程卒）基本給249,400円＋諸手当77,296（処遇改善9,000円、住居手当上限28,000円、夜勤手当5,096円、夜間看護手当35,200円）　*二交代夜勤が4回/月の計算になります。
総額：326,696円

昇給・賞与

昇給/年1回、賞与/年2回（6月、12月）

勤務地	気仙沼市立病院
勤務形態・勤務時間	二交代制三交代制日勤　8：30～17：15　準夜　16：00～0：45　深夜　0：15～9：00 二交代夜勤　16：30～9：30(又は16：00～9：00) 但し勤務場所により異なります。 1カ月単位の変形労働時間制（原則1週当たり38時間45分）
休日・休暇制度	4週8休制 1年間に20日（採用年は15日）の年次有給休暇や、ボランティア休暇、結婚休暇7日、産前・産後休暇それぞれ8週間、看護休暇等の特別休暇があるほか、育児休業や介護休暇の制度などがあります。夏季休暇3日と厚生計画休暇2日は必ず取得しています。年休5日以上の取得を義務化しています。
福利厚生・加入保険制度	福利厚生：財形貯蓄保険：共済（市町村共済）、労災、退職手当組合加入
奨学金制度	あり　/　詳細は当院のホームページをご覧ください。奨学金返還支援補助も行っています。
退職金制度	あり
被服貸与	あり　/　ユニフォーム無料貸与
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　教育研修はクリニカルラダーを基盤としたプログラムで構成されています。新人看護職員は、就職初日より全職種対象の合同オリエンテーション研修を受けることで同期との交流を深めています。その後引き続き看護部対象の研修が組み込まれ約2週間の集合研修を終えた後、各部署へ配属されます。研修の年間スケジュールは教育委員会が中心となって計画し、他委員会や認定看護師の協力を得ながら、臨床に必要な看護技術を計画的・段階的に習得できるよう企画運営しています。当院の新人サポート体制としては、各部署に教育担当者1名、新人1名につきプリセプター1名を配属しています。プリセプターは学習の方法を教えたり、悩みの相談に乗るなどサポートしています。担当者だけでなく、皆で協力して支援していくことで新人看護職員が職場に適応できるような体制をとっています。
自己啓発支援	あり　/　e-ラーニングによる自己学習
メンター制度	あり　/　入職1年間は、新人1人につきプリセプター1名がサポートします
キャリアコンサルティング制度	あり　/　認定看護師養成研修、助産師資格取得、看護学校専任教員養成研修等受講時の助成あり
院内検定制度	なし
専門・認定看護師の就業状況	認定看護師：皮膚・排泄ケア（2名）、がん化学療法（1名）、感染管理（2名）、緩和ケア（1名）
平均年齢	46.6歳
前年度の新卒採用実績数	14名　※2024年度実績
採用実績校	気仙沼市立病院附属看護専門学校、気仙沼市医師会附属高等看護学校、石巻赤十字看護専門学校、東北労災看護専門学校、岩手県立一関高等看護学院　仙台医療センター附属仙台看護助産学校、スズキ病院附属助産学校他、宮城県高等看護学校、亀田医療技術専門学校看護学科、仙台青葉学院短期大学、仙台徳州看護専門学校、那須看護専門学校、秋田市医師会立秋田看護学校、山形大学医学部看護学科
採用実績学部学科	日本赤十字秋田看護大学、岩手看護短大　他
求める人材像	自ら学び、考え、行動できる

働き方データ

有給休暇取得日数※前年平均	平均13.4日
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休取得者数　男性3名　女性22名
女性管理職の割合※前年度	59％（27名中16名）
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2024年度　新卒採用者14名　離職者数0名 2023年度　新卒採用者8名　離職者数1名 2022年度　新卒採用者11名　離職者数0名
新卒採用者数(男性／女性)	2024年度　男性4名　女性10名 2023年度　男性1名　女性7名 2022年度　男性1名　女性10名
平均勤続年数	16.2年

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	気仙沼市（病院事業）〒988-0181 気仙沼市赤岩杉ノ沢8番地2 気仙沼市病院事業局経営管理部総務課総務係電話：0226-22-7100 email：hs-somu@kesennuma.miyagi.jp
住所	988-0181 宮城県気仙沼市赤岩杉ノ沢8番地2 地図を確認する
アクセス	JR気仙沼駅よりタクシーで10分 JR気仙沼線　BRT　気仙沼市立病院下車三陸道　気仙沼中央インターより車で5分
URL	気仙沼市立病院