• 所在地:千葉県
三交代 三次救急 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 奨学金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

亀田メディカルセンター(亀田総合病院・亀田クリニック・亀田リハビリテーション病院)の合同募集となります

合同募集

医療法人鉄蕉会 亀田メディカルセンター (亀田総合病院・亀田クリニック・亀田リハビリテーション病院) 合同募集 採用窓口

●問い合わせ窓口

以下の病院は「医療法人鉄蕉会 亀田メディカルセンター (亀田総合病院・亀田クリニック・亀田リハビリテーション病院) 」へお問い合せください。

概要・採用データ

病院データ

病院名 亀田総合病院
病院種別 民間病院
病院の紹介 亀田総合病院は、亀田メディカルセンターの中核として機能する施設です。千葉県南部の基幹病院として、優れた人材、高精度機器を導入・ 駆使し、急性期医療を担っており、集中治療部門(ICU、CCU、ECU、 NCU、NICU)を整備し急性期高度医療の提供に力を注いでいます。
また、診療部門も含めた医療サービス全般にわたるISO9001の認証や、国際的な医療機能評価であるJoint Commission International(JCI)から日本初の認証を取得するなど、医療の質の向上に全力で取り組んでいます。
1995年より世界に先駆けて電子カルテシステムの本格運用を開始した実績を持ち、中でも医療における徹底した情報活用を推進する国内でも希有の存在として知られています。
診療科目 内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 小児科 精神科 神経内科 心療内科 アレルギー科 リウマチ科 外科 整形外科 形成外科 美容外科 脳神経外科 心臓血管外科 小児外科 産婦人科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 歯科 矯正歯科 小児歯科 歯科口腔外科 病理診断科
救急科、乳腺外科
開設年月日 1948年1月1日
病床数 -
職員数 -
看護師数 -

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師 保健師 助産師
採用人数 亀田総合病院 160名
亀田リハビリテーション病院 若干名
(亀田メディカルセンターとして採用を行っております)
募集対象 看護師・保健師・助産師養成機関卒業見込で、各国家資格取得見込の方
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 書類選考・小論文・面接

※配属先は面接時に第3希望までお聞きし、適性等を考慮して決定する予定です
提出書類 履歴書(指定用紙)・卒業見込証明書・成績証明書・健康診断書
初任給 2020 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
4年制大卒 230,000円 200,000円 30,000円
4年制専門卒 228,000円 198,000円 30,000円
3年制(短大卒・専門卒) 225,000円 195,000円 30,000円
2年制(短大卒・専門卒・高等学校専攻過程 225,000円 195,000円 30,000円
諸手当内訳:※職種手当30,000円を含む。
※看護師、助産師、保健師共通
※各病院共通
手当 【その他手当】
時間外手当・通勤手当・扶養等の手当については、規定に準じ実績により支給。
社宅利用時の住宅補 26,000円
夜勤手当 準・深各4回 44,000円
※夜勤回数により支給は異なります。
※各病院共通
昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回(7月・12月)
※各病院共通
勤務地 亀田メディカルセンター(亀田総合病院・亀田クリニック・亀田リハビリテーション病院)
〒296-8602
千葉県鴨川市東町929
勤務形態 二交代制 三交代制
2交替制(一部3交替制)
・日勤  08:00 ~ 17:00(休憩60分)
・準夜勤 16:15 ~ 00:30(休憩60分)
・深夜勤 23:45 ~ 08:30(休憩60分
休日・休暇制度 その他
年間休日107日(週平均40時間)
年次有給休暇(初年度10日、最高20日)
年末年始、産前産後・育児・介護休暇、育児短時間勤務制度等
※各病院共通
福利厚生・加入保険制度 【福利厚生】
・各保養施設契約
・大型テーマパークのコーポレートプログラム
・日帰りバスツアー
・体育推奨事業(潮干狩・バレーボール大会・ボウリング大会) 
・職員食堂
・体育館(フィットネスジム併設)
・クラブ活動(19種類以上)等

【加入保険制度】
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・企業年金保険・労災補償保険
※各病院共通
退職金制度 あり
保育施設 あり / 企業主導型保育所(OURS baby)
365日、夜間保育あり
病児・病後児保育あり
被服貸与 あり / ユニフォーム貸与あり
[男性]白のみ
[女性]白・水色2色、パンツ・ワンピース選択可
看護宿舎 あり / ワンルームタイプ・駐車場完備、その他世帯用有 ※入居期限なし
研修制度・教育制度 あり /  病院の役割や理念、看護師や社会人としてのマナー、コミュニケーション研修などの基礎から、看護技術の研修など、1年を通して豊富な研修が組まれています。
その時つまずきやすいことや、必要になるものを、抜けなく教育を受けられるようスケジュールされています。
また、キャリア・アドバンス・システムという、当院独自の教育システムで、自分の強みや弱みだけでなく、看護師としても目標を見つけられるよう、キャリアの開発支援も行っています。
自己啓発支援 あり / 通信教育支援
院外で行われている学会や研修を院内で受けることができます。
「質の高い講義を気軽に受けられる」とスタッフにも好評です。
メンター制度 あり / 実地指導者(プリセプター・アサイメント)の先輩が新人を手厚くサポートします。
また、その実施指導者をサポートする教育担当者も各病棟に配置。
「新人看護師研修責任者」という、新人サポートを専任としてる師長もおり、仕事面だけでなく、精神面でのサポートにも力を入れています。
新人はみんなで育てる!
キャリアコンサルティング制度 あり / 資格取得支援あり
・資格取得のための進学の際は休職となります
・修学金制度あり

特定行為指定研修機関 2019年8月~
看護師免許証取得後通算3年以上の実務経験を有すること、CAS(キャリアアドバンスシステム)レベル2を有する者は研修を受講することが出来ます。
当院では、人工呼吸器関連、末梢留置型中心静脈注射用カテーテルなどの12区分を研修対象とし、急性期医療や在宅医療を支える看護師の育成を目指します。
院内検定制度 あり / 【キャリア・アドバンス・システム】
レベル1(新採用者オリエンテーション他・新人研修)からレベル4までの独自のキャリア開発システム
※各病院共通
ナースとして大切な能力を、個人が目標を持って、自分のペースで身に着けるこを目指して作られたシステムです。発達段階(レベル)別に、一人ひとりの強みと弱みに合わせた教育を受けることができます。
看護師として必要なことを、実践→評価→教育を繰り返すことで着実に力をつけていきます。

【特徴】
●一人ひとりのペースで成長できる
●個人の強みと弱みに合わせた研修、関心のある研修を自主選択できる
●4年目以上の中堅・ベテランも次の目標が持てる
●確実に看護実践能力を高めていくことができる
専門・認定看護師の就業状況 専門【急性重症患者看護/がん看護】

認定【救急看護/緩和ケア/訪問看護/皮膚・排泄ケア/感染管理/脳卒中リハビリテーション看護/認知症看護/化学療法/乳がん看護/集中ケア/糖尿病看護/摂食・嚥下障害看護/慢性心不全看護/新生児集中ケア/慢性呼吸器疾患/精神科/手術室】

認定看護管理者【サードレベル】
女性管理職の割合※前年度 2019年度 88%
2018年度 84%
新卒採用者数(男性/女性) 2019年入職者164名(男性29名/女性135名)
2018年入職者151名(男性25名/女性126名)
2017年入職者172名(男性28名/女性144名)

男性看護師の割合が16.3%、男性スタッフが多く活躍しています!
前年度の採用実績数 160名 亀田メディカルセンター2020年実績
各種待遇等について 上記待遇・実績の項目は法人統一または合計値となります

病院基本情報

問い合わせ先 人事部 看護師採用推進室
Email:saiyo.ns@kameda.jp
住所

296-8602
千葉県鴨川市東町929 医療法人鉄蕉会 亀田メディカルセンター

地図を確認する

アクセス アクセス/東京駅から約2時間 

高速バス【アクシー号】JR東京駅(八重洲口)発→終点亀田総合病院下車 
電車【特急わかしお】JR東京駅(京葉線ホーム)発→終点安房鴨川駅下車
URL

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【採用窓口】医療法人鉄蕉会 亀田メディカルセンター (亀田総合病院・亀田クリニック・亀田リハビリテーション病院)