• 所在地:福島県
  • 病床数:30床
  • 看護師数:36名
制度待遇: 二交代 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり マイカー通勤OK

合同募集

福島県病院局【福島県立ふくしま医療センターこころの杜・福島県立宮下病院・福島県立南会津病院・福島県ふたば医療センター附属病院・福島県ふたば医療センター附属ふたば復興診療所】 合同募集 採用窓口

●問い合わせ窓口

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エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

病院データ

病院名 ふたば医療センター附属病院
病院種別 公立病院(都道府県市区町村組合)
診療科目 内科
救急科
開設年月日 2018年4月
病床数 30床
職員数 61人
看護師数 36人
院長 谷川 攻一
看護部長(総師長) 梅宮 照子
看護方式 固定チームナーシング
看護配置基準 10:1
外来患者数 約14人/日
入院患者数 約7人/日
病院基本理念 地域住民や復興事業従事者の安心を医療の面から支え、双葉地域の復興に貢献します。
住民等の健康を守る医療・信頼される医療をめざし、地域住民とともに歩みます。
看護部理念 双葉地域の住民や復興事業従事者が健康に生活できるよう看護を提供します。

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師
採用人数 未定
募集対象 【対象学校】
大学、専門学校、短大、高校専攻科等看護師免許を取得可能な学校

【応募資格】
看護師免許取得見込であること

※2023年度実績
募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 作文試験(800字程度)
適性検査
面接試験(個別面接)

※2023年度実績

マイナビから選考に申し込みをいただき、必要書類等を福島県病院局採用担当まで郵送してください。
提出書類 履歴書(指定様式)、面接カード(指定様式)

その他、試験に関する詳細は試験開始の概ね1カ月前に発表する受験案内をご覧ください。
受験案内は県庁病院経営課ホームページ(http://www.pref.fukushima.lg.jp/sec/25010a/)に掲載します。

給与関連

初任給 2023 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
看護師・大学卒 223,000円 223,000円
看護師・3年課程卒 217,700円 217,700円
看護師・2年課程卒 209,100円 209,100円
看護師・高校専攻科 209,100円 209,100円
夜勤手当 あり / 都度支給
1回4,300円~9,700円(3年課程新規学卒者(基本給217,700円)の場合)
※勤務シフトによって異なる。
 また、基本給によって変動する部分があるため、入職後の昇給等によって変動します。
その他手当 その他、期末・勤勉手当(年4.35月分・2022年度実績)、扶養手当、通勤手当、住居手当、超過勤務手当、夜勤手当(実績に応じて支給)などが手当支給条件に応じて支給されます。
昇給・賞与 昇給:通常毎年1回
賞与(ボーナス):年2回(6月、12月) 計4.35月分

※賞与については2022年度実績
勤務地 福島県ふたば医療センター附属病院
(福島県双葉郡富岡町大字本岡字王塚817番地1)
勤務形態・勤務時間 二交代制
〇変則二交代制
・日勤 09:00~17:45
・長日勤 09:00~21:45
・夜勤 20:45~09:45

1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇制度 4週8休制
年次有給休暇20日(初年度から20日付与、最大40日まで繰越可能)、夏季休暇日、元気回復休暇、リフレッシュ休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、配偶者出産休暇、子育て休暇、育児休業制度、育児短時間勤務制度 など
福利厚生・加入保険制度 地方職員共済組合に加入(労災、健康、厚生年金)
財形貯蓄制度
一定以上の勤務年数で永年勤続表彰あり
退職金制度 あり / 職員としての在職期間が6月以上で支給されます。
被服貸与 あり /  被服規程により条件に応じて貸与します。
看護宿舎 あり / 近隣に病院公舎を整備しています。
※入居は空き状況によります。
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙
研修制度・教育制度 あり /  【教育制度】
クリニカルラダーに基づき、個人の成長やキャリアアップに合わせた研修受講が可能です。
【現任教育】
 (1)院内 OJT・集合教育、eラーニング
 (2)院外 県職員研修、養成研修、
      長期派遣研修(認定看護師・特定看護師 ※受講費等の支給あり)

【新人研修】
先輩看護師(プリセプター)が新人看護師を丁寧にサポートします。
(新人研修の年間スケジュール)
  4月  新採用オリエンテーション
      新人看護職員研修(電子カルテ・看護技術演習)
  5月  看護必要度研修
      1カ月後の振り返り
6~9月  課題研修1 フォローアップ研修
      3カ月後の振り返り
10~12月  看護倫理
      6カ月後の振り返り
1~2月  課題研修2
  3月  1年間の振り返り(今後の課題を明確にする) 

これらを通じて、チームメンバーとしての役割を発揮できるよう職場全体で育成を支援します。
自己啓発支援 あり /  認定看護師、特定行為研修等の研修に関する受講費等を支給します。
メンター制度 あり / 入職後1年間はひとりひとりにプリセプターがつき、丁寧にサポートします。
専門・認定看護師の就業状況 認定看護師:6分野10名(慢性呼吸器疾患、認知症、感染管理、精神、皮膚排泄、糖尿病)
※全県立病院の実績です。
前年度の新卒採用実績数 20名 (新卒0名、既卒20名)
※2022年度実績
採用実績校 福島県立医科大学、新潟県立看護大学、高崎健康福祉大学、医療創生大学、城西国際大学、秋田看護福祉大学、国際医療看護福祉大学校、福島東稜高等学校、福島県立総合衛生学院、上福岡高等看護学院、仁愛看護福祉専門学校、仁愛高等学校、公立岩瀬病院附属高等看護学院 など
採用実績学部学科 看護系学部・学科

働き方データ

有給休暇取得日数※前年平均 13.5日
※全県立病院の実績です。
育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 育休取得者数:女性24名/男性1名
※全県立病院の実績です。
新卒採用者数(男性/女性) 2020年 女性1名 男性1名
2021年 女性1名 男性1名
2022年 女性0名 男性0名
※全県立病院の実績です。

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名 福島県病院局 病院経営課 採用担当
TEL:024-521-7226
Email:byouinkeiei@pref.fukushima.lg.jp
住所

960-8043
福島県福島市中町8番2号 自治会館4階

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アクセス 東北自動車道福島西I.Cから車で約20分
JR福島駅から車で約7分、徒歩約15分
URL

公開期間:2023年12月1日~2024年11月

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