大阪回生病院

先輩情報

• 当院に入職を決めた理由と、志望動機を教えてください。
• 印象的な先輩からの指導について教えてください。
• 新人研修教育プログラムについて印象に残っていることや感想を教えてください。
• 入職1年目の頃に苦労したことなど、新卒の頃大変だったことについて教えてください。
• 特長や病棟の雰囲気など、当院の魅力を教えてください。
• 当院の強みやPRポイントについて教えてください。
• これから就職活動を行う、看護学生の皆さんへメッセージをお願いします。

当院に入職を決めた理由と、志望動機を教えてください。

患者さんの声にならない訴えを感じ取れるような看護師へ、という看護部長からの想いを聴いて感銘を受けました。
また、二次救急という地域に寄り添う病院であることも決め手の一つです。

印象的な先輩からの指導について教えてください。

患者さんにとっての優先順位と、看護師にとっての優先順位は違うという事や、観察項目としての採血やバイタルサインなどのデータは嘘偽りがないため、日々確認が必要であるという事をご指導いただきました。

新人研修教育プログラムについて印象に残っていることや感想を教えてください。

マシュマロとパスタを使って高さを競うグループワークです。
あの研修をきっかけに同期との仲が深まりました。

入職1年目の頃に苦労したことなど、新卒の頃大変だったことについて教えてください。

看護師になるのと同時に社会人にもなっていく、その責任に対して甘く見ていたところがありました。
私が何気なくしてしまった行動が、誰かの迷惑になっているかもしれないなど、考えるきっかけになりました。

特長や病棟の雰囲気など、当院の魅力を教えてください。

アットホームという言葉が一番似合う病院です。
私の職場は、お互いがお互いを助け合い、業務をこなしていくような雰囲気です。

当院の強みやPRポイントについて教えてください。

新人指導に力を入れており、部署を3カ月ごとに異動し、各々の部署の魅力を感じることができる3ヵ月ローテーション制度を取り入れています。
また、コメディカルと良好なコミュニケーションや信頼関係を築くことで、円滑に治療や看護を進めることができています。
茶話会などでは、リアルな1・2年目の生の声を聴くような会も開いてますのでぜひ参加しに来てくださいね。

これから就職活動を行う、看護学生の皆さんへメッセージをお願いします。

病院見学にたくさん出向いて、自分の居場所はここだと思える病院を見つけてください。
当院はYoutubeでも発信しているので良ければのぞいてみてください。