竹田綜合病院
- 所在地：福島県
- 病床数：837床
- 看護師数：849名
制度待遇：
二交代
資格支援あり
退職金制度あり
託児所あり
マイカー通勤OK
専門職業人としての資質の向上をはかり安全で安心できる看護を提供し、地域の方の保健・医療・福祉 に貢献する
専門職業人としての資質の向上をはかり安全で安心できる看護を提供し、地域の方の保健・医療・福祉 に貢献(2023/12/04更新)
！インターンシップ・見学会を随時実施しています！
ぜひ現場の空気を肌で感じてください。ご希望の方はメールまたはお電話にてお申込みください。
（実施にあたっては新型コロナウィルス感染拡大防止の観点から体温測定、健康状態の確認、行動歴等の確認をさせていただきます。）
■福島県会津地方において、急性期医療、救急、周産期、小児、精神、リハビリなどの中核病院として地域の方々の期待に応えるべくソフト、ハードの充実を図っています。
■これまでの三交替勤務から、病棟の特性に合わせて二交替勤務へ移行いたしました。看護職の働き方改革を推進しています。
■2021年8月に新託児室「たけのこキッズルーム」が竹田綜合病院の東隣に新築オープンしました。
■財団施設には竹田綜合病院の他に外来専門の山鹿クリニック、療養型病院の芦ノ牧温泉病院、老健のエミネンス芦ノ牧、介護部門などが連携し、質の高い保健、医療、福祉の機能を提供しています。
■主な指定
地域医療支援病院
地域周産期母子医療センター
地域リハビリテーション広域支援センター
地域がん診療連携拠点病院
DPC対象病院
臨床研修指定病院
二次救急告示病院
合説出展情報 ：
エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。
※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。
あたたかい心とたしかな医療
私たち看護師の研修の様子です！
内容豊富な研修制度！新入職員研修で消火活動訓練を行いました！
竹田綜合病院の大運動会！2023年10月に5年ぶりの開催！
2020年10月にユニフォームリニューアルしました。夜勤専用ユニフォームも導入！！
私たちと一緒に新しい竹田綜合病院をつくっていきましょう！
病院データ
| 病院名 | 竹田綜合病院 |
|---|---|
| 病院種別 | その他 |
| 病院の紹介 | ■福島県会津地方において、急性期医療、救急、周産期、小児、精神、リハビリなどの中核病院として地域の方々の期待に応えるべくソフト、ハードの充実を図っています。 ■これまでの三交替勤務から、病棟の特性に合わせて二交替勤務の導入をはじめました。看護職の働き方改革を推進しています。 ■2021年8月に新託児室「たけのこキッズルーム」が竹田綜合病院の東隣に新築オープンしました。 ■財団施設には竹田綜合病院の他に外来専門の山鹿クリニック、療養型病院の芦ノ牧温泉病院、老健のエミネンス芦ノ牧、介護部門などが連携し、質の高い保健、医療、福祉の機能を提供しています。 ■主な指定 地域医療支援病院 地域周産期母子医療センター 地域リハビリテーション広域支援センター 地域がん診療連携拠点病院 DPC対象病院 臨床研修指定病院 二次救急告示病院 |
| 診療科目 |
内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 循環器内科 小児科 精神科 神経内科 心療内科 リウマチ科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 小児外科 産婦人科 眼科 耳鼻いんこう科 皮膚科 泌尿器科 こう門科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 歯科 腎臓内科 透析科 老健施設 緩和医療科 病理診断科
30診療科（内科 、リウマチ科、神経内科、循環器内科、呼吸器内科、呼吸器外科、消化器科、小児科、外科、小児外科、大腸肛門科、整形外科、形成外科、脳神経外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、精神科、眼科、 耳鼻咽喉科、頭頸部外科、リハビリテーション科、放射線科、放射線治療科、麻酔科、内視鏡外科、病理診断科、緩和医療科、歯科） |
| 開設年月日 | 1928年8月8日 |
| 病床数 |
837床
（一般693床（7：1病棟、ICU、HCU、こども病棟、回復期リハビリテーション病棟、緩和ケア病棟）、精神144床（精神科救急、15:1病棟）） |
| 職員数 |
2191人
（医師139人、看護職849人、薬剤師32人、放射線技師40人、 臨床検査技師64人、その他のコメディカル職347人、 介護福祉士169人、その他551人（2023年10月1日現在）） |
| 看護師数 |
849人
（看護師740人、保健師29人、助産師43人、准看護師37人（2023年10月1日現在）） |
| 院長 | 本田 雅人 |
| 看護部長(総師長) | 渡部 千代子（総看護部長） |
| 看護方式 | 固定チームナーシング、プライマリーナーシング、パートナーシップナーシング（PNS) |
| 看護配置基準 | 一般病棟入院基本料1 7対1入院基本料：552床 特定集中治療室管理料：12床 ハイケアユニット入院医療管理料：28床 新生児特定集中治療室管理料：6床 小児入院医療管理料3：26床 緩和ケア病棟入院料2：15床 回復期リハビリテーション病棟入院料：60床 精神病棟入院基本料3 15対1入院基本料：96床 精神科救急入院料2：48床 |
| 外来患者数 | 約1150人／日
|
| 入院患者数 | 約650人／日
|
| 手術件数（年度合計） | 5,879件（2022年度） 5,994件（2021年度） 5,618件（2020年度） 5,920件（2019年度） 5,847件（2018年度） [手術件数科別ベスト10 2022年度] 眼科1,209件、整形外科1,137件、外科1,042件、泌尿器科985件、産婦人科488件、耳鼻咽喉科240件、形成外科210件、心臓血管外科170件、 脳外科160件、精神科131件 ※新病院「総合医療センター」には手術室が10室と増えました。うち2室はバイオクリーンルームとなっており、心臓外科、整形外科、脳外科の手術専用となっています。 |
| 分娩件数（年度合計） | 841件（2022年度） 713件（2021年度） 755件（2020年度） 841件（2019年度） 909件（2018年度） ※会津地域の周産期母子医療センターとして、ハイリスク分娩受け入れにも対応しています。 |
| 救急車搬送受入人数と救急室受診患者数（1日平均・過去5年） | 救急車搬送受入人数 17.2名（2022年度） 17.8名（2021年度） 17.5名（2020年度） 19.0名（2019年度） 19.3名（2018年度） 救急室受診患者数 116名（2022年度） 94名（2021年度） 76名（2020年度） 132名（2019年度） 133名（2018年度） ※当院の救急は365日・24時間、軽症から重症まで幅広く受け入れています。 |
| 総看護部長からのメッセージ | 竹田綜合病院は創立95周年を迎えました。私たちは今後も地域に必要とされる病院の存在価値に基づき、志を新たにするとともに、患者さんにとっての最善を支援できる看護師を目指していきます。そして私たちと共に「働きたい」と思えるような教育環境と働き続けられる環境を整え、皆さんをお待ちしています。 |
| インターンシップ・見学会を随時実施しています。 | ぜひ現場の空気を肌で感じてください。ご希望の方はメールまたはお電話にてお申込みください。 |
採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 募集職種(取得見込) | 看護師 保健師 助産師 |
| 採用人数 | 看護師…45名 保健師…10名 助産師…10名 |
| 募集対象 | 有資格者または、資格取得予定者。 |
| 募集学部 | 看護系学部学科 |
| 応募・選考方法 | [選考方法] 面接、作文、適性検査 [採用試験実施日] 毎月第三土曜日、または随時実施しています。受験ご希望の方は試験日2週間前までに電話連絡の上、応募書類をご郵送ください。 [インターンシップも随時受付中！] インターンシップや病院見学を受付しています。希望日により随時実施していますので、竹田綜合病院の看護を体感して下さい。 希望する病棟での看護体験や先輩職員との情報交換などを行います。 お気軽にお申し込み下さい。 |
| 提出書類 | 履歴書（写真貼付）、卒業見込証明書、成績証明書、 健康診断書（学校で実施した健診結果のコピー） |
給与関連
| 初任給 |
2022 年 4月 実績
※職種手当は一律支給です ※職種手当は等級があがるにつれて増加します |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 夜勤手当 | あり / 都度支給 ・長日勤手当 3,000円（1回） ・長深夜手当 6,000円（1回）＋割増賃金 |
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| その他手当 | 処遇改善手当 12,000円／月 通勤手当 3kmから支給（上限24,500円） 家族手当 規定により支給 役付手当 規程により支給 |
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| 昇給・賞与 | 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） ※2022年度実績 |
| 勤務地 | 竹田綜合病院（福島県会津若松市山鹿町3番27号） |
|---|---|
| 勤務形態・勤務時間 | 二交代制
▼二交代勤務 日勤 8時20分～17時00分（休憩60分） 長日勤 8時20分～21時00分（休憩70分） 長深夜 20時30分～9時00分（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均37.34時間以内） |
| 休日・休暇制度 | 4週8休制
休日：４週８休以上を原則とし勤務表により明示、その他法人が指定する日 休暇：年次有給休暇（法律を上回る初年度15日を採用日から付与・利用可能、半日・時間単位で取得可能）、慶弔休暇（本人の結婚休暇5日間・不幸があった際の休暇2日~5日間） |
| 福利厚生・加入保険制度 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 職員互助会による各種補助（医療費、クラブ活動、旅行等） 病気ケガでの休暇補填制度 従業員と家族が参加できる大運動会 永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年） 結婚出産お祝い金、資格取得祝い金 院内託児室の設置 |
| 退職金制度 | あり / 勤続3年以上から支給 |
| 保育施設 | あり / 24時間院内保育所完備 |
| 被服貸与 | あり / 2023年度リニューアル予定です！ |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内すべて禁煙 |
| 研修制度・教育制度 | あり / クリニカルラダーを導入し、専門職としての資質を向上させることができ、 ナース一人ひとりが主体的、段階的にキャリア開発をしていけるよう 研修体制を充実させています。 ・レベル1 新人研修 ・レベル2 事例研究研修 ・レベル3 プリセプター研修 ・レベル4 実習指導研修 ・レベル5 リーダー研修 |
| 自己啓発支援 | あり / ・資格取得祝金制度あり ・通信教育受講料補助制度あり ・自己啓発研修（コーチング、プレゼンテーション等）あり |
| メンター制度 | あり / プリセプター制に加えて先輩看護師とペアを組み担当患者の援助を通して指導・確認・フォローをするペアナース制度を取り入れています。 職場全体で新人を育成する支援体制です。 |
| 院内検定制度 | あり / CVポート挿入、エンゼルメイクインストラクター、接遇インストラクターなど また、有資格者には資格証としてネームにシールを付与しています。 |
| 専門・認定看護師の就業状況 | 当院では15分野、21名の認定看護師が活躍しています。（2023年10月1日現在） 感染管理 2名 皮膚・排泄ケア 3名 精神科看護 1名 糖尿病看護 1名 認知症看護 2名 緩和ケア 1名 がん性疼痛看護 1名 がん化学療法看護 1名 がん薬物療法看護 1名 がん放射線療法看護 1名 訪問看護 1名 集中ケア 2名 摂食・嚥下障害看護 1名 慢性心不全看護 1名 認定看護管理者 2名 竹田綜合病院では今後も専門分野で知識・技術を生かした質の高い看護が提供できるよう、資格取得支援に取り組んでいきます。 |
| 平均年齢 | 40.9歳（看護職） ※2023年10月現在 |
| 前年度の新卒採用実績数 | 31名（看護職）※2023年度実績 |
| 採用実績校 | 旭川大学、弘前学院大学、秋田大学、秋田県立衛生看護学院、天使大学大学院助産研究科、東北文化学園大学、東北福祉大学、新潟医療福祉大学、新潟青陵大学、新潟大学、福島県立医科大学、自治医科大学、国際医療福祉大学、西武文理大学、高崎健康福祉大学、足利大学、上武大学、桐生大学、広島大学、武蔵野大学通信教育部、関東学院大学、山梨県立大学、静岡県立大学大学院看護学研究科、医療法人社団スズキ病院附属助産学校、太田看護専門学校、福島県立総合衛生学院、国際医療看護福祉大学校、仁愛看護福祉専門学校、仁愛高等学校看護専攻科、福島病院附属看護学校、ポラリス保健看護学校、郡山看護専門学校、マロニエ医療福祉専門学校、国際メディカル専門学校、看護リハビリ新潟保健医療専門学校、晴麗看護学校、新潟看護医療専門学校村上校、独立行政法人国立病院機構新潟病院附属看護学校、東京医療センター付属東が丘看護助産学校、早稲田医療技術専門学校、杏林大学医学部附属看護専門学校、昭和大学医療短期大学、宇都宮高等看護専門学校、竹田看護専門学校 |
| 採用実績学部学科 | 看護系学部・学科 |
| 求める人材像 | １．人を思いやり、寄り添うことができる看護師 ２．自分で考え、判断し、自律した行動ができる看護師 ３．安全で質の高い看護の提供ができるために、自ら学び成長することができる看護師 ４．チーム医療において看護の専門性を発揮できる看護師 |
| 365日・24時間サポートの院内託児室 | 当院の託児室は365日・24時間お子さんをお預かりし、安心して働ける環境を整えています。 |
| 共済会制度（運動会・バスハイク・忘年会など） | 年間通じて、様々なイベントがあります。 （職場対抗の運動会や春・秋のバスハイク、大忘年会など） |
働き方データ
| 所定外労働時間(月平均)※前年実績 | 月平均4時間（看護職） |
|---|---|
| 有給休暇取得日数※前年平均 | 13日（看護職） |
| 育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度 | 育休対象者 男性11名/女性35名 育休取得者 男性4名/女性35名 （看護職） |
| 女性管理職の割合※前年度 | 91％ （看護職の管理職のうち男性4名、女性43名） |
| 新卒採用者数(男性／女性) | 2023年度（男性6名／女性25名） 2022年度（男性6名／女性39名） 2021年度（男性2名／女性33名） |
| 平均勤続年数 | 15.5年（看護職） ※2023年10月現在 |
問い合わせ先
| 問い合わせ先・雇用法人名 | 〒965-8585 福島県会津若松市山鹿町3-27 一般財団法人竹田健康財団 竹田綜合病院 法人事務局人材開発課 TEL: 0242-29-9893 jinji@takeda.or.jp |
|---|---|
| 住所 |
965-8585 |
| アクセス | 会津若松駅よりバスで約15分 |
| URL |
公開期間：2023年12月1日～2024年11月