米の山病院

所在地：福岡県
病床数：219床
看護師数：186名

制度待遇：三交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり奨学金制度ありマイカー通勤OK

【27卒採用試験受付中】2年連続新卒離職ゼロ✨3年間の育成サポートで安心して成長できる病院です#就業体験・オンライン説明会受付中#年間休日最大124日

🌸27卒採用試験受付中！　病院見学・就業体験も受付中(2026/06/09更新)

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そんな方へ✨
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📅 夏の就業体験

📍米の山病院
🗓 2026年7月18日（土）
🕐 13:30～16:30
💰 参加無料
👥 先着8名

体験内容
✅ 病棟見学
✅ 看護体験
✅ 先輩看護師との交流
✅ 就職相談

見学だけではわからない
「職場のリアル」を体験できます✨

27卒・28卒の方も大歓迎！

親仁会看護部の特徴
🌱 3年間プリセプター制度
🌱 2年連続新卒看護師離職ゼロ
🌱 急性期から回復期・障害者医療・在宅まで幅広く学べる
🌱 「一人にしない。みんなで育てる。」を大切にしています

📩 参加特典
お申し込みいただいた方へ
🎁 看護部パンフレット
🎁 オリジナルボールペン　　をプレゼント！

こんな方におすすめ
✔ 就職活動を始めたばかり
✔ 病院の雰囲気を知りたい
✔ 教育体制について聞いてみたい
✔ まずは情報収集から始めたい

＜27卒採用試験受付中＞

試験日

📅 6月27日（土）
📅 7月11日（土）
📅 8月8日（土）

※詳細は就業体験当日にご案内します。

📩 お気軽にご参加ください！
まずは病院を知ることから始めませんか？

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

先輩情報

説明会・見学会
クチコミ

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

誰にでも相談しやすい環境でお仕事できます！

患者さんに寄り添った看護を実践しております！

卒後1年目のリフレッシュ研修。ミカン狩りに行きました。天気も良くてみんないい笑顔!!

綺麗な院内で働けます！

2016年に新築移転した米の山病院

インターンシップ（動画）

リフレッシュ研修　バスボム作り（動画）

新卒看護師頑張ってます（動画）

インターンシップ（動画）

リフレッシュ研修　バスボム作り（動画）

新卒看護師頑張ってます（動画）

動画のみ表示

病院データ

病院名	米の山病院
病院種別	民間病院
病院機能	急性期
病院の紹介	働く自分をイメージできる病院です。「急性期だけではなく、患者さんの退院後の生活まで関わりたい」そんな看護を学びたい方に、親仁会はぴったりの環境です。親仁会は、急性期を担う米の山病院と慢性期を担うみさき病院、診療所や訪問看護ステーションなど9つの医療・介護事業所を展開しています。救急から在宅まで切れ目なく患者さんを支えているため、看護師として幅広い経験を積むことができます。新人教育では、3年間のプリセプター制度を採用。「一人にしない。みんなで育てる。」を大切にし、先輩看護師が成長をサポートしています。また、多職種との距離が近く、困った時に相談しやすいアットホームな職場も親仁会の魅力です。昨年度は新卒看護師離職ゼロ。安心して成長できる環境で、あなたらしい看護を見つけてみませんか？親仁会の魅力 🌱 3年間のプリセプター制度 🏥 急性期から在宅まで幅広く学べる 🤝 多職種と協力しながら成長できる 😊 昨年度新卒看護師離職ゼロ 🏠 看護師寮完備・駐車場無料 🔄 ライフステージに合わせた働き方が可能病院の雰囲気はこちら看護師の研修や病院の日常を発信中！ 📍ホームページ https://kome-net.or.jp/nurse/index.html 📍Instagram @shin_ns2
診療科目	内科呼吸器内科消化器科(胃腸科）消化器外科循環器内科小児科神経内科アレルギー科外科整形外科眼科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科放射線科歯科小児歯科歯科口腔外科健康診断科透析科東洋医学科病理診断科
開設年月日	1959年
病床数	219床
職員数	432人
看護師数	186人
院長	崎山　博司/矢野　香織
看護部長(総師長)	永江　智恵/武藤　千恵子
看護方式	固定チームナーシング方式
看護配置基準	10：1看護
外来患者数	約346人／日
入院患者数	約10人／日
一人にしない。みんなで育てる。	親仁会看護部では、2025年度は13名の新人看護師を迎えました。入職後は集合研修からスタートし、感染対策や注射などの基礎技術を学びながら、安心して現場に入れるようサポートしています。また、学生から社会人への環境変化にも配慮し、職場に少しずつ慣れていけるよう年間を通じた教育計画を整えています。新人教育の中心となるのは、3年間のプリセプター制度です。先輩看護師が成長を見守りながら、一人ひとりのペースに合わせてサポートします。親仁会では、「一人にしない。みんなで育てる。」を大切にしています。また、急性期から慢性期、在宅医療まで幅広い看護を経験できる環境があり、卒後の初期教育から中堅教育、キャリアアップまで、一人ひとりの成長に合わせた学びを支援しています。法人内研修や職場内教育に加え、看護協会や関連病院の研修にも参加できるため、継続して成長できる環境が整っています。教育の特徴 ✅ 3年間のプリセプター制度 ✅ 新人集合研修を実施 ✅ 急性期から在宅まで幅広く学べる ✅ 法人内外の研修が充実 ✅ 一人ひとりの成長に合わせたサポート
病棟の温かい雰囲気が入職の決め手でした	私が親仁会を選んだきっかけは、病院見学で感じた病棟の温かい雰囲気でした。「ここで働きたい」と思えたことが入職の決め手です。入職当初はコロナ禍の影響で、同期と交流する機会も限られていました。しかし、状況が落ち着いてからは、同期同士で交流する機会を設けていただき、今では同期の存在が大きな支えになっています。また、病棟ではコロナ疑似症患者さんの受け入れも経験しました。不安もありましたが、師長との面談や感染管理認定看護師による学習会など、十分な準備が行われたことで安心して対応することができました。看護師として働く中で、患者さんやご家族から「ありがとう」と言っていただけた時は、この仕事のやりがいを強く感じます。親仁会には、「一人にしない。みんなで育てる。」という風土があります。入職後は3年間のプリセプター制度があり、先輩方も温かく支えてくれます。就職に不安を感じている方もいると思いますが、安心して成長できる環境があります。ぜひ私たちと一緒に働きましょう。

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師
採用人数	■看護師／5名程度
募集対象	大学、専門学校、専攻科を卒業見込みの方
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	作文・適性検査・面接
提出書類	履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、内定後に健康診断書の提出

給与関連

初任給（月給制）

2025 年 10月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師・大学卒	207,000円	187,700円	19,300円
看護師・3年課程	201,900円	182,900円	19,000円
看護師・2年課程卒・5年一貫高校	201,900円	182,900円	19,000円

諸手当内訳：看護大学卒：調整手当（一律）12,300円・看護師処遇改善料（一律）7000円　急性期病院看護職員手当12,000円（米の山病院一律）
看護専門学校・五年一貫校：調整手当（一律）12,000円・看護師処遇改善料（一律）7000円　急性期病院看護職員手当12,000円（米の山病院一律）
※調整手当（一律支給）※固定残業ではございません

夜勤手当

あり / 都度支給
準夜勤手当/4,500円、深夜勤手当/5,500円

その他手当

■看護師
急性期看護職員処遇改善評価料/12,000円
世帯主手当/8,000円、家族手当(配)/6,000円、家族手当(他)/4,500円
準夜勤手当/4,500円、深夜勤手当/5,500円
住宅手当/17,000円、日祝日手当/1,000円（盆3,000円・年末年始5,600円）
通勤費/自家用車使用30,750円まで、公共交通機関使用50,000円まで
＊夜勤手当はその都度支給されます。

モデル月収例

◆看護大卒：259,000円
　基本給/187,700円
　調整手当/12,300円
　急性期看護職員処遇改善評価料/12,000円（米の山病院のみ）
　処遇改善評価料/7,000円
　夜勤手当/40,000円（準夜勤4回・深夜勤4回）
＊その他交通費・残業手当は別途支給

◆看護専門学校・五年一貫校：253,900円
　基本給/182,900円
　調整手当/12,000円
　急性期看護職員処遇改善評価料/12,000円（米の山病院のみ）
　処遇改善評価料/7,000円
　夜勤手当/40,000円（準夜勤4回・深夜勤4回）
＊その他交通費・残業手当は別途支給

昇給・賞与

昇給／年1回（4 月）
賞与／年2回（7 月・12 月）
※3.5ヵ月程度(前年度実績）

試用期間

あり
試用期間6カ月

勤務地	米の山病院：福岡県大牟田市歴木4-10
勤務形態・勤務時間	三交代制三交代制　・8：30～16：40（他日勤帯あり）　・16：30～24：40（準夜）　・0：30～8：40（深夜）一部二交代制
休日・休暇制度	4週6休制年間休日102日（4週6休制）、年次有給休暇（初年度10日）、生理休暇(有給)、リフレッシュ休暇、各種慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、年休消化実績100％！女性は生理休暇（有給）が申請制で取得実質、年間休日102日+年次有給休暇初年度10日+女性の場合生理休暇12日で年間休日124日！！
福利厚生・加入保険制度	各種保険完備、財形貯蓄、共済制度、就職支度金（10万円）、労働組合、宿舎規定医療費の共済制度、文化・スポーツ支援
奨学金制度	あり　/　看護学生対象の奨学金制度あり（月額50,000円）返済免除条件有
退職金制度	あり　/　勤続3年以上から支給
被服貸与	あり　/　ユニフォーム、ナースシューズ貸与 2024年4月からユニフォームリニューアル‼
看護宿舎	あり　/　3LDK。月家賃5万円(遠方の方は、入居期限を上限3年間とし、2万円/月)、病院まで歩いて5分以内。駐車場1台と自転車が収納できる物置付。敷金・礼金なし
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　新入職員研修があり、3年間プリセプターがつきサポートします。看護技術や、事例、退院支援、看護研究に取り組み患者さんを総合的にとらえられるよう研修プログラムを設定し実施しています。そのほか、クリニカルラダー制度やｅラーニングもあります。「人づくり」「職場づくり」を念頭において実際に患者さんの要求にこたえられる看護の考え方と技術を身に付けられるよう卒後研修を制度化しています。看護技術・知識はもちろん、精神的な面のサポート体制も充実しています。
メンター制度	あり　/　入職後3年間プリセプターがつきサポートします。
キャリアコンサルティング制度	あり　/　認定看護師育成助成金制度あり
院内検定制度	あり　/　クリニカルラダー制度
専門・認定看護師の就業状況	集中ケア、皮膚・排泄ケア（WOC）、感染管理、緩和ケア、看護管理認定看護師育成助成金制度あり
平均年齢	43.5歳　※2024年度実績
前年度の新卒採用実績数	8名　※2024年度実績
採用実績校	熊本大学聖マリア学院大学長崎県立大学シーボルト校九州看護福祉大学帝京大学宮崎県立看護大学大牟田医師会看護専門学校八女筑後看護専門学校久留米医師会看護専門学校古賀国際看護学院健和看護学院福岡看護専門学校大川看護専門学校熊本看護専門学校佐賀市医師会立看護専門学校鹿児島中央看護専門学校医療福祉専門学校　緑生館有明高等学校　看護専攻科杉森高等学校　看護専攻科玉名女子高等学校　看護専攻科昭和学園高等学校　看護学科専門課程九州文化学園高等学校　衛生看護専攻科
採用実績学部学科	看護系学部・学科
求める人材像	人権を尊重し患者さんに寄り添える人思いやりのある心で誰にでも笑顔で接することができる人前向きに努力し、向上心のある人

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	平均6.1時間/月　＊2024年度実績
有給休暇取得日数※前年平均	16.8日　　　　※2024年度実績
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休対象者　男性0名/女性16名、育休取得者　男性0名/女性15名　　※2024年度実績
女性管理職の割合※前年度	役員　32.4％　管理職　43.8％　※2024年度実績
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2025卒　新卒13名採用　離職者0名 2024卒　新卒 8名採用　離職者0名 2023卒　新卒11名採用　離職者2名
新卒採用者数(男性／女性)	2025卒　男性2名　女性11名 2024卒　男性1名　女性7名 2023卒　男性4名　女性7名
平均勤続年数	14.4年　※2024年度実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	〒837-0924 大牟田市大字歴木4-65 社会医療法人　親仁会本部事務局米の山病院　担当：松本・沖升（おきます） TEL 0944-53-2711
住所	837-0924 大牟田市大字歴木4-65 地図を確認する
アクセス	JR鹿児島本線+西鉄バス JR鹿児島本線「大牟田駅」より西鉄バスにて「米の山行き」または「善導寺行き」に乗車　、「米の山」下車
URL	米の山病院看護部採用サイトはこちら米の山病院・みさき病院看護部　親仁会　Instagram