宮崎県立延岡病院
合同募集
- 所在地:宮崎県
- 病床数:410床
- 看護師数:397名
制度待遇:
三交代
資格支援あり
退職金制度あり
私たちは患者さん・ 家族の視点を大切にし、 命に寄り添い生活を 支える看護の提供に努めます。
エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。
※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。
概要・採用データ
病院データ
| 病院名 | 宮崎県立延岡病院 |
|---|---|
| 病院種別 | 公立病院(都道府県市区町村組合) |
| 病院の紹介 | 宮崎県立延岡病院は、昭和23年9月に日本医療財団延岡病院が県に移管され、開設しました。宮崎県が開設した一般病院(公的医療機関)であり、宮崎県病院局が統括する3つの県立病院の1つです。当院は、屋上にヘリポートを設置しているほか、心臓脳血管センターやドクターカーを導入するなど、県北医療の中核病院として、救急医療に貢献しています。 看護職は、認定看護師、リソースナースなどのチーム活動により、より充実した看護の提供に努めています。活動は、がん患者ケア、外来化学療法、感染管理、褥瘡ケア、呼吸ケア、認知症ケア、せん妄ケア、新生児看護、脳卒中ケア、心不全看護、救急看護、集中ケア看護など多岐にわたっています。また、院内保育室もあり、育児と仕事の両立ができるようサポートしています。 地域の人々の期待に応えられるような安全で温かいこころの通う看護を目指しています。 |
| 診療科目 |
内科 呼吸器科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器科(胃腸科) 消化器内科 消化器外科 循環器科 循環器内科 小児科 神経科 神経内科 外科 整形外科 脳神経外科 小児外科 産婦人科 眼科 皮膚科 放射線科
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| 開設年月日 | 1948年9月1日 |
| 病床数 |
410床
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| 職員数 |
578人
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| 看護師数 |
397人
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| 院長 | 山口 哲朗 |
| 看護部長(総師長) | 小泉 さなえ |
| 看護方式 | 固定チームナーシング ・病院、部署により、PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム) |
| 看護配置基準 | 一般病棟7:1 |
| 外来患者数 | 約443人/日
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| 入院患者数 | 約271人/日
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| 看護部長からのメッセージ | 県立延岡病院は、宮崎県北に位置しており二次・三次救急医療を提供し、地域の中核病院の役割を担っています。病院の理念である「患者さん本位の良質で安全な医療の提供」を基に、看護部の理念は『患者さん・家族の思いを大切にし、命に寄り添い生活を支える看護の提供に努めます』と設定しました。 当院に入院された患者さんやそのご家族が、安心して治療や看護を受けられる入院環境づくりを目指し、地域に繋げる看護に取り組んで参ります。 また、充実した院内教育で急性期を担う高いスキルを持った看護師、職員同士が助け合い思いやりのある看護師の育成を目指しています。 |
| 先輩職員からのメッセージ | こんにちは。私は県立延岡病院の集中治療センターに勤務して2年目になります。以前は他の医療機関で勤務していましたが、地元の医療に貢献できる看護師になりたいという思いから、県北で唯一、二次・三次救急病院として患者さんを受け入れている当院に就職しました。 入職当初は、集中治療の現場が本当に自分に務まるのか不安がありました。しかし、部署内の勉強会が充実していること、また、先輩方が丁寧に指導してくださり、わからないことを気軽に相談できる雰囲気があることで、安心して業務に取り組む事が出来ています。 当院の看護部教育も、新人研修や日常のフォロー体制が充実しており、基礎を学びながらスキルを身につけることができる環境が整っています。認定看護師をはじめ専門性の高い先輩が多く在籍しており、相談できる環境やキャリア支援が整っていることも魅力です。これから入職されるみなさんも、手厚いサポートを受けながら一緒に成長し、地域の医療を支えていきましょう。一緒に働ける日を楽しみにしています。 |
採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師 助産師 |
| 採用人数 | 宮崎県病院局の各県立病院(県立宮崎病院、県立延岡病院、県立日南病院)で勤務する職員の採用試験を行います。 (3月~4月頃に募集人員を決定し、公表します)。 なお、看護師は各県立病院に加え、県立こども療育センター及びその他県の機関(県庁内の部署)で勤務する場合があります。 【R7.4月 採用者数】 <看護師> 採用者数 計49名 (内訳) (新卒者)31名程度 (経験者)18名程度 <助産師> 採用者数 計7名 (内訳) (新卒者)7名 (経験者)0名 |
| 募集対象 | 看護師(または助産師)免許を有する方 看護師(または助産師)国家試験に合格し、免許取得見込みである方 |
| 募集学部 | 看護師免許・助産師免許を取得見込み |
| 応募・選考方法 | 書類選考、面接、総合適性検査(SPI3) (総合適性検査(SPI3)は、申し込みいただいた方から順次、インターネット上で受検していただきます。) |
| 提出書類 | 【提出書類】 申込書、面接カード、各免許証の写し(免許取得見込みの場合は不要)、返信用封筒 |
給与関連
| 初任給(月給制) |
2025 年 4月 実績
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 夜勤手当 | あり / 都度支給 あり / 都度支給 深夜(午後10時から午前5時までの間)看護手当 (1)勤務時間が深夜の全部を含む勤務である場合、1回 6,800円 (2)勤務時間が深夜の一部を含む勤務である場合 ア. 深夜における勤務時間が4時間以上である場合、1回 3,300円 イ. 深夜における勤務時間が2時間以上4時間未満である場合、1回2,900円 ウ. 深夜における勤務時間が2時間未満である場合、1回 2,000円 |
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| その他手当 | (主なもの) 住居手当…借家等に住む場合(上限28,000円) 夜間勤務手当…深夜に勤務した場合 通勤手当…交通機関等を利用する場合 期末・勤勉手当…1年間に給料などの4.5カ月分 扶養手当…扶養親族がいる場合 |
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| 昇給・賞与 | 昇給/年1回(4月) 賞与(期末・勤勉手当)/年2回(1年間に給料などの4.5カ月分 6月/12月支給) |
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| 試用期間 | あり 期間:任命の日から起算して6月間。 |
| 勤務地 | 看護師は各県立病院(県立宮崎病院、県立延岡病院、県立日南病院) ※将来的に県立こども療育センター及びその他県の機関で勤務していただく場合がございます なお、地域枠(AC1、AC2、BC1、BC2)の採用者については、管理職等への昇任や長期研修、組織形態の変更など特別な場合を除き、原則として採用後の異動はありません。 ※AC1:日南病院地域枠(新卒者) AC2:延岡病院地域枠(新卒者) BC1:日南病院地域枠(経験者) BC2:延岡病院地域枠(経験者) ※また地域枠について応募方法や待遇(初任給や休日休暇など)に違いはありません。 |
|---|---|
| 勤務形態・勤務時間 | 二交代制 三交代制
二交代制 2交代制勤務です。一部、当直体制や3交代制をとっています。 ・日勤 8:30~17:15 又は 8:30~19:50 ・夜勤 18:50~9:15 1カ月単位の変形労働時間制(週平均38時間45分以内) |
| 休日・休暇制度 | 4週8休制
年次休暇20日(4月新規採用者は15日)、夏季休暇、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇、育児休業、育児短時間勤務等 |
| 福利厚生・加入保険制度 | ○共済制度等 病気、けが、出産、休業などの際の給付や退職、障害、死亡に対する年金給付のほか、自動車や住宅などの取得に必要な資金の貸付けも行っています。 ○レクリエーション ソフトボール、バレーボールなどの球技大会を行っています。 ○サークル活動 バレーボール、バドミントン、卓球、ソフトボール、野球、テニス、フットサル、華道など多彩なサークル活動を行っています。 |
| 退職金制度 | あり |
| 保育施設 | あり / 県立宮崎病院、県立日南病院、県立延岡病院には、それぞれ院内保育施設があります。 0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病時期又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 |
| 被服貸与 | あり |
| 看護宿舎 | あり / 県立日南病院・県立延岡病院には看護師専用の寮や県職員全体の世帯向け宿舎があります。県立宮崎病院には看護師専用の寮はありませんが、県職員全体の単身用宿舎や世帯向宿舎があります。 |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 屋内禁煙 |
| 研修制度・教育制度 | あり / 新人研修、病棟での学習会、院内留学、その他の研修(各種研究会、講演会・学会等参加、e-ラーニング) |
| 自己啓発支援 | あり / 資格取得支援制度:認定看護師、認定看護管理者(サードレベル) |
| メンター制度 | あり / 担当の先輩看護師がプリセプターとして3年間を通して、新人看護師をサポートし、看護技術の習得や、メンタルヘルスを支援します。 |
| キャリアコンサルティング制度 | あり / 認定看護師教育課程における学費等の支給 認定看護資格取得後の学会参加、認定資格更新にかかる経費の支給 |
| 院内検定制度 | あり / キャリアラダー認定制度 |
| 専門・認定看護師の就業状況 | 宮崎県病院局では、認定看護師の資格取得支援を行っています。 現在、20分野、47名の認定看護師、2名の専門看護師、1名の診療看護師が活躍しています。 ○専門看護師:がん看護 ○認定看護師:A課程(がん性疼痛看護、がん化学療法看護、新生児集中ケア、慢性心不全看護、摂食・嚥下障害看護、皮膚・排泄ケア、救急看護、手術看護、精神科、乳がん看護、集中ケア、感染管理、認知症看護、脳卒中リハビリテーション看護、糖尿病看護、緩和ケア)、B課程(認知症看護、摂食嚥下障害看護、手術看護、がん薬物療法看護) |
| 平均年齢 | 37.9歳(令和7年5月データ) |
| 前年度の新卒採用実績数 | 56名 ※令和7年4月実績 |
| 採用実績校 | 宮崎県立看護大学、宮崎県立看護大学看護学部別科助産専攻、宮崎大学、宮崎大学大学院、宮崎看護専門学校、九州保健福祉大学総合医療専門学校、鵬翔高等学校看護専攻科、宮崎医療福祉専門学校、フィオーレKOGA看護専門学校、日南学園高校看護専攻科、日南学園高校田野看護専攻科、日南看護専門学校、都城看護専門学校、国立病院機構都城医療センター附属看護学校、藤元メディカルシステム付属医療専門学校、小林看護医療専門学校看護学科、延岡看護専門学校、聖心ウルスラ学園高等学校看護専攻科、久留米大学、九州看護福祉大学、聖マリア学院短期大学、西南女学院大学、福岡看護専門学校、別府医療センター付属大分中央看護学校、熊本保健科学大学 など (順不同) |
| 求める人材像 | 宮崎県立病院は、看護に情熱と意欲を持ち、看護師としての使命感を持ったあなた、社会人としての幅広い教養と良識を身につけた人間性豊かなあなたを求めています |
働き方データ
| 有給休暇取得日数※前年平均 | 9.6日(令和6年度実績) |
|---|---|
| 平均勤続年数 | 12.4年(県立病院全体) |
問い合わせ先
| 問い合わせ先・雇用法人名 | 宮崎県病院局経営管理課 人事・管理担当 TEL:0985-26-7080 URL:https://www.pref.miyazaki.lg.jp/byouinkyoku/index.html |
|---|---|
| 住所 |
880-8501 |
| アクセス | 日豊本線「宮崎駅」より徒歩16分 |
公開期間:2025年12月1日~2026年11月











