タムスグループ （タムスさくら病院川口／タムスさくら病院江戸川／タムス浦安病院／タムス市川リハビリテーション病院／最成病院／タムス瑞江病院）

先輩情報

• タムスさくら病院江戸川に入職を決めた理由を教えてください
• 新卒から回復期に入ることに不安はなかったですか？
• 看護師として必要な「基本的なスキル」には何がありますか？それを学ぶことはできますか？
• 職場の雰囲気はどうですか？
• 将来のキャリアプランはなにかありますか？（ex認定・専門看護師の取得、在宅看護、病棟師長など）

タムスさくら病院江戸川に入職を決めた理由を教えてください

将来訪問看護師を目指しており、そのために慢性期病院である当院での経験がいかせると考えたこと、自宅から近く通いやすいと考えたこと、就業体験（インターンシップ）で看護部長の話に感激したこと、長期のスパンで患者様に関われることを魅力に感じたことなど

＜2024年10月追記＞
念願の訪問看護ステーションへ異動となりました。

新卒から回復期に入ることに不安はなかったですか？

学生のときの実習時から急性期の雰囲気が合わないと感じていたので不安は感じませんでした。

看護師として必要な「基本的なスキル」には何がありますか？それを学ぶことはできますか？

看護技術、アセスメント力、コミュニケーション能力が必要だと考えます。
看護技術は点滴、採血、栄養、保清、移乗、ポジショニングなど学ぶことができました。アセスメント力は例えば腹痛や便秘などの症状がある患者様に対して原因を考えるよう先輩から指導を受けているところですが、難しくてまだまだと感じています。コミュニケーション能力は、長期で患者様やご家族と関わる慢性期病院として、また、言葉を発せなかったり認知症のある患者様と関わる上でも学びがあります。

職場の雰囲気はどうですか？

回復リハビリ病棟では、PT、OT、ST、栄養士、ソーシャルワーカー、医師との連携が多く、また患者様も比較的元気な方が多く、和気あいあいとした雰囲気があります。看護師同士も終わった人から声をかけて助け合う雰囲気、チームワークが優れていると思います。

将来のキャリアプランはなにかありますか？（ex認定・専門看護師の取得、在宅看護、病棟師長など）

将来は訪問看護師になりたいと思っています。訪問看護は自分一人で患者様に向き合う実力がないといけないので、アセスメント力を身につけなければと考えています。今はリハビリを学んでいますが、学びきれたらよいタイミングで看取りを学び、更に期が熟したら在宅医療に異動できたらいいなと考えています。