小児科看護師になるには？主な仕事内容や一日の流れ、必要なスキルを解説

1. 小児科看護師になるには何をすればいい？

小児科看護師になりたいと思ったら、具体的に何をすれば良いのでしょうか。ここでは、まず小児科看護師に必要な資格について解説し、役割や年収についても紹介します。

看護師資格以外に特別な資格は不要

看護師が小児科で働くのに特別な資格は必要ありません。看護師資格を持った方であれば、小児科のある病院に採用されることで誰でも小児科看護師になることができます。

ただし、小児科看護師は子どもの成長や発達に寄り添いながら、家族を含めたサポートを行う必要があるため、一般的な看護師とは異なる専門性が求められます。

小児科看護師の役割

小児科看護師は、子どもの診療補助、不安を和らげる心のケア、成長に応じたサポートなどを担います。また、子どもの治療に付き添う保護者に対するケアも重要な役割です。

小児科は一般的に0～15歳頃までが対象とされていますが、近年は20歳までの診察を推奨する動きもあり、小児科看護師には幅広い年齢に対応するスキルが求められます。

【参照】公益社団法人日本小児科学会「小児科医は子ども達が成人するまで見守ります」

小児科看護師が扱う疾患

小児科では、けがなどの外科的処置を除いて多くの疾患に対応しています。実際、小児科で診られているのは次のような疾患です。

• 感染症：風邪、インフルエンザ、溶連菌感染症、RSウイルスなど
• 呼吸器疾患：気管支炎、肺炎、喘息など
• 消化器疾患：胃腸炎、便秘、食物アレルギーなど
• 皮膚疾患：アトピー性皮膚炎、蕁麻疹など
• 発達・成長に関する問題：発達の遅れ、低身長など
• 予防接種・健康診断

小児科看護師は、これらの疾患に対して医師の診療補助や投薬管理を行い、さらには子どもが安心して治療を受けられるよう温かくサポートします。

また、保護者には日常生活でのケア方法や予防のポイントを伝えるなど、家庭と医療の橋渡し役としても重要な役割を担っています。

小児科看護師の年収

小児科看護師の年収について特化したデータは公表されていませんが、基本的に一般看護師の年収と大きな差はないと考えられます。

厚生労働省のデータから算出した2024年の看護師平均月収・平均年収は次のとおりです。

看護師の平均年収
平均月収	363,500 円
平均年収	5,197,000 円

企業規模計（10人以上）

【出典】e-Stat「令和６年賃金構造基本統計調査｜職種（小分類）、年齢階級別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額（産業計）」

なお、日本看護協会の資料によると、2024年の看護師平均初任給（税込給与総額）は以下の金額でした。

【出典】日本看護協会「2024年 病院看護実態調査 報告書」

2. 小児科看護師として働ける主な職場

小児科看護師として働ける職場は複数あり、それぞれ特徴や必要なスキルが異なります。ここでは、主な5つの職場について解説します。

小児病棟

小児病棟は大学病院や総合病院に設置されていることが多い病棟で、入院が必要な子どもたちを対象に検査や治療のサポート、日常生活の援助など幅広いケアを行います。

長期間入院する子どもも多いため、成長や発達を見守りながら継続的に支えることが求められます。

PICU（小児集中治療室）

PICU（小児集中治療室）は、重症の小児患者を対象に、24時間体制で集中治療を行う専門病棟です。

重篤な症状に対する処置、または手術後の管理が必要な子どもたちをケアし、生命維持や合併症の予防、家族へのサポートを行います。

NICU（新生児集中治療室）

NICU（新生児集中治療室）は、早産や低出生体重、重い病気を抱えた新生児に対して集中治療を行う専門病棟です。

小児科看護師は、新生児の生命維持にかかわる医療的ケアを24時間体制で行い、保護者への説明や育児支援なども担います。

GCU（新生児回復室）

GCU（新生児回復室）とは、NICU（新生児集中治療室）での治療を終えた新生児が、退院に向けて回復や成長のサポートを受けるための病棟です。

ここでは、体温・体重・授乳などの管理を行い、新生児が家庭で過ごせる状態になるまで小児科看護師が見守ります。状況によっては、NICUに入らず直接GCUでケアを行う場合もあります。

小児科クリニック

小児科クリニックは、日常的な病気の診療や健康観察を行う医療機関です。外来による診療や予防接種、健康相談、乳幼児健診などが中心であり、入院施設はほとんどないか限られています。

地域に密着した医療を提供するのが特徴であり、小児科看護師は診察の補助や採血などの医療行為にも多く携わります。

こども病院

小児科ではありませんが、子どもと接することができる職場の一つにこども病院もあります。こども病院は、一般的に新生児から思春期までの子どもを対象にした施設で、先天性心疾患や小児がん、小児慢性疾患など専門性の高い治療を行っています。

施設全体が子どもに配慮した設計になっており、長期入院時の成長を支えるため遊び場や学習支援、心理士によるサポートなども整っているのが特徴です。

3. 小児科看護師の主な仕事内容と1日の流れ

小児科看護師は具体的にどのような仕事を行っているのか、また病棟で働く看護師の一日の流れについても解説します。

小児科看護師の主な仕事内容

小児科看護師の基本的な業務は、診察補助や入院中のケアなど一般看護師と共通する部分も多いですが、子どもが対象であるからこその配慮や役割も求められます。

子どもは恐怖を感じやすく、食事や入浴、投薬にもサポートが必要なことが多いため、成人を対象とする一般看護師とは異なる視点を持ちながら業務を行わなければなりません。

病棟で働く小児科看護師の一日の流れ

ここでは、病棟で働く小児科看護師の一日の流れを、日勤と夜勤に分けてそれぞれ紹介します。細かい仕事内容は病院によって異なるため、一例として参考にしてください。

日勤の流れ

日勤で働く小児科看護師の仕事の流れは次のとおりです。

夜勤の流れ

夜勤で働く小児科看護師の仕事の流れは次のとおりです。

4. 小児科看護師が感じる「やりがい」と「大変なこと」

子どもとかかわる小児科看護師は、一般看護師にはない「やりがい」や「大変なこと」があります。具体的にどのようなことが挙げられるのかを見ていきましょう。

小児科看護師のやりがい

小児科看護師のやりがいは、子どもの成長に寄り添い、回復をサポートできるところにあります。

例えば、入院中に不安で泣いていた子どもが少しずつ笑顔を見せてくれるようになったり、治療を通じて「昨日より元気になった」「できることが増えた」など回復に立ち会えたりしたときは、看護師として大きな喜びを感じられるでしょう。

また、小児科看護師には「プレパレーション」など子どもの心をケアする専門的な知識が求められるため、経験を積むごとにスキルが磨かれていきます。小児科看護師は子どもの成長を見届けられるとともに、自分自身の成長も実感できる仕事といえます。

小児科看護師の大変なこと

上記のようなやりがいがある一方で、小児科看護師の仕事は大変な面も少なくありません。まず、子どもは自分の症状を言葉で正確に伝えることが難しく、看護師は泣き方や表情、仕草などから体調の変化を読み取る必要があります。

また、小児科では子どもと同じく保護者も強い不安を抱えてナーバスになっているため、より丁寧な説明と対応で安心感を与えなければなりません。

さらに、子どもは容態が急変することも多いので、わずかな異変を見逃さず素早く対応する観察力が必要です。このように、小児科看護師は高いスキルと精神的なタフさが求められる仕事でもあります。

5. 小児科看護師に必要なスキルと高め方

ここでは、小児科看護師に必要なスキルを紹介します。看護学生のみなさんが実践しやすいスキルの高め方も解説しますので、ぜひ取り組んでみてください。

子どもに安心感を与える「コミュニケーション力」

小児科で治療を受ける子どもたちの多くは、体の不調や慣れない環境に不安を抱えているため、子どもの目線に合わせて寄り添い、優しい笑顔と自然な会話を通じて「ここは安心できる場所だ」と感じさせることが大切です。

このようなコミュニケーション力を磨くには、日頃から傾聴の姿勢を持ち、相手が話しやすい雰囲気を作る意識が必要です。また、子ども食堂や読み聞かせのボランティアに参加するなど、積極的に子どもと関わる機会を持つのも良いでしょう。

病状や変化を見逃さない「観察力」

子どもは自分の体調をうまく言葉で表現できないことが多いため、小児科看護師には子どものわずかな変化から病状を察知する「観察力」が求められます。

この力を高めるには、実習の際に「患者さんの全身観察」を意識することが大切です。例えば、バイタルサインだけでなく、顔色や体の動き、声のトーンなども観察記録に残すようにしましょう。

また、日常生活では周囲の人をよく見て、表情や言動から感情の変化を推測する練習をすることも有効です。

長期的な看護に向き合う「忍耐力」

小児科で治療を受ける子どもたちの回復には時間がかかることも多く、すぐに成果が見えない場合があります。成人とは違いスムーズな意思疎通ができないこともあるため、あきらめずに寄り添い続ける「忍耐力」が欠かせません。

看護学生のうちからこの力を養うには、まず一つひとつの課題を確実にこなすことが大切です。苦手なことでも少しずつ継続して取り組み、最後までやり遂げたという達成感を味わいましょう。

また、指導者からの指摘は「学びの機会」ととらえ、落ち込みすぎないようにします。感情をコントロールしながら長期的な視点を持って課題に取り組むことで、困難にも負けない忍耐力を身に付けられるでしょう。

6. まとめ

小児科看護師は、子どもの成長や回復を支える大切な役割を担います。仕事内容は診療補助やプレパレーション、家族へのケアなど幅広く、一日の業務は観察や処置、コミュニケーションを繰り返しながら進みます。

症状をうまく伝えられない子どもの看護は大変ですが、成長を見守り、回復を近くで支えられるのは看護師にとって大きな喜びとなるでしょう。小児科看護師を目指すなら、早いうちから自分に合った職場を知っておくことも大切です。

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