愛媛県立病院(中央病院・今治病院・南宇和病院・新居浜病院)

合同募集 採用窓口

  • 所在地:愛媛県
制度待遇: 三交代 三次救急 寮・住宅補助あり 資格支援あり 退職金制度あり 託児所あり マイカー通勤OK

【県民医療最後の砦】で専門職として一緒に成長しませんか。高度急性期から地域医療まで様々な活躍の場があります。

合同募集

愛媛県立病院(中央病院・今治病院・南宇和病院・新居浜病院) 合同募集 採用窓口

●問い合わせ窓口

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エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

先輩情報

病院データ

病院名 愛媛県立病院(中央病院・今治病院・南宇和病院・新居浜病院)
病院種別 公立病院(都道府県市区町村組合)
病院の紹介 【愛媛県立病院の特徴】

■あなたが目指す看護師になれるように、キャリアアップを全力応援!
 院内外の研修、認定・専門看護師取得支援やコミュニケーション研修など豊富なプログラムを用意しています。

■「ありがとう」と言ってもらえる病院
 【県民医療最後の砦】を自任し、県立病院として県民の皆様のために医療を提供しています。

■プライベートを支援する各種制度
 地方公務員となるため、育児や介護などを支援する制度が充実しています。

■高度医療を学ぶ施設
 中四国最大級の公立病院である中央病院には愛媛県内唯一の高度救命救急センター・総合周産期母子医療センターがあります。

■あなたの個性が輝く配属先
 愛媛県内各地に4つの病院と多様な診療科があります。あなたのやりたい看護が見つかるはずです。
診療科目 内科 呼吸器内科 呼吸器外科 消化器内科 消化器外科 循環器内科 小児科 精神科 心療内科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 小児外科 産婦人科 眼科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 歯科 腎臓内科 病理診断科
耳鼻咽喉科 血液内科 糖尿病・内分泌内科 脳神経内科 漢方内科 新生児内科 ペインクリニック内科 乳腺・内分泌外科 救急科

※病院によって診療科目は異なります。
開設年月日 1948年6月
病床数 -
(詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください。)
職員数 -
(詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください。)
看護師数 -
(詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください。)
院長 中央病院 菅 政治/今治病院 川上 秀生/南宇和病院 村上 晃司/新居浜病院 堀内 淳
看護部長(総師長) 中央病院 山本 格子/今治病院 菅 美幸/南宇和病院 近藤 恵子/新居浜病院 越智 小百合
看護方式 固定チームナーシング+DPNSなど
看護配置基準 7対1
※南宇和病院は10対1
外来患者数
詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください。
入院患者数
詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください。
充実の教育体制 ■新人看護職員を精神的に支えるエルダー制※
■独自の体系的な院内研修制度
■高度な看護知識を習得を目指した院外研修にも積極的に派遣
■認定看護師は長期研修として支援。給料・受講料・旅費などを支給
■技術だけでない【人間力】も重視。コーチング研修やコニュニケーション研修などを実施
■自由に学習できる「ナーシングスキル」を導入

※エルダーは各新人看護職員に1対1で付く相談相手です。
 仕事・学習・プライベートなど広範囲にわたり支援をしています。
ナーシングスキルの導入 ■最新看護技術をe-ラーニングで確認するオンラインツール
■スマートフォンからアクセスして、自分のペースで学習
■育児休業中の職員の現場感覚の維持、転職者のギャップ解消などにも活用
看護部の理念 愛媛県立病院看護部は県民の皆様の人権を尊重し、社会環境の変化や医療の進歩に対応した、安全で信頼される質の高い看護を提供します。
募集病院 愛媛県立中央病院
愛媛県立今治病院
愛媛県立南宇和病院
愛媛県立新居浜病院

※募集病院の詳細はマイナビ看護学生内各病院情報をご覧ください。

採用・待遇

雇用形態 正職員
募集職種(取得見込) 看護師 助産師
採用人数 未定(2022年度は120名程度募集)
募集対象 大学院生、大学生、専門学校生(3年・2年)、短大生(3年・2年)、既卒生
※看護師免許を有する者又は2024年4月末日までに看護師免許を取得する見込みの者

募集学部 看護系学部・学科
応募・選考方法 ■面接試験、基礎能力検査、適性検査
■配属は入職前の3月に決定します。
提出書類 愛媛県採用試験受験等申込システム(https://job.axol.jp/pm/c/ehime/job/search)への必要事項の入力
初任給 2022 年 4月 実績
条件 合計 基本給 諸手当(一律)
看護師・大学卒 216,276円 216,276円
看護師・3年課程卒 210,849円 210,849円
看護師・2年課程卒 201,703円 201,703円
諸手当内訳:※基本給について、看護系大学院、保健師養成施設、助産師養成施設卒業者は修学区分に応じて、既卒者は経験年数に応じて加算されます。
※募集する全職種は同一給与体系となります。
手当 ■扶養手当(配偶者6,500円、子10,000円/人など)
■住居手当(最大27,000円)
■通勤手当(最大78,000円)
■時間外勤務手当
■夜間勤務手当(午後10時~午前5時の間は時間当たり給与額の25%を別途支給)
■宿日直手当
■夜間看護等手当(2,150~3,550円/回) など

※夜間勤務手当及び夜間看護手当は都度支給であり、固定残業ではありません。
昇給・賞与 昇給/年1回(1月)、賞与/年2回(6月、12月)
勤務地 愛媛県内
■中央病院(松山市春日町83 )
■今治病院(今治市石井町4丁目5の5)
■南宇和病院(南宇和郡愛南町城辺甲2433番地1)
■新居浜病院(新居浜市本郷3丁目1番1号)
勤務形態 三交代制
日勤 08:30‐17:15(休憩1時間)
準夜 16:30‐01:15(休憩1時間)
深夜 00:30‐09:15(休憩1時間)
※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇制度 4週8休制
■年次有給休暇(採用日から使用可)
■夏季休暇(5日)
■産前休暇(出産予定日の8週前から)
■産後休暇(出産翌日から8週間)
■結婚休暇(5日)
■子の看護休暇(年5日~10日)
■介護休暇(最大180日)
■病気休暇(最大90日)
■育児休業制度(子が満3歳まで)
■育児短時間勤務制度(子が小学校に入学するまで) など
福利厚生・加入保険制度 地方職員共済組合
退職金制度 あり / 勤続6カ月以上から
保育施設 あり / ※中央病院・新居浜病院のみ
被服貸与 あり
看護宿舎 あり
就業場所における受動喫煙防止の措置 敷地内禁煙あり
研修制度・教育制度 あり / ■自己実現をサポートする教育・研修制度
 キャリアラダーレベルに応じた教育プログラムにより、基礎から専門までキャリアに応じた知識・技術を取得できます。
 コミュニケーション研修なども実施しており、専門職としての技能と共に【人間力】を育みます。
 「ナーシングスキル」の導入など時代に応じた試みを取り入れています。
メンター制度 あり / 新人看護師の精神的な支援の仕組みとして、各新人看護師に決まった相談相手をエルダーとして配置
院内検定制度 あり / キャリアラダー制度
専門・認定看護師の就業状況 認定看護管理者:4名
専門看護師:がん看護(1名)
認定看護師:救急看護、皮膚・排泄ケア、がん化学療法看護、感染管理、糖尿病看護、新生児集中ケア、手術看護、集中ケア、乳がん看護、小児救急看護、緩和ケア、摂食・嚥下障害看護、認知症看護、慢性心不全看護、透析看護、脳卒中リハビリテーション看護(計39名)
※2022年10月現在
有給休暇取得日数※前年平均 10.8日
※愛媛県公営企業全体の平均。2021年実績
育休対象者および取得者数(男性/女性)※前年度 ・育休取得者数145名
・新規育休取得者数(男性2名/女性64名)、新規育休対象者数(男性28名/女性64名)
※愛媛県公営企業全体の数値。2021年度実績
女性管理職の割合※前年度 100%(11名中11名)※2022年度実績
新卒採用者数(男性/女性) 2022年 男性10名 女性80名
2021年 男性 8名 女性69名
2020年 男性11名 女性34名
平均勤続年数 15年
※愛媛県公営企業全体の数値
平均年齢 41.5歳
※愛媛県立病院看護師全体の平均。2022年4月1日時点
前年度の採用実績数 101名※既卒者11名含む(看護師採用)
求める人材像 ・使命感を持ち、常に相手の立場に立って思いやる豊かな人間性をもった方
・生涯成長し続けたい方
・看護の創造性を目指したい方
■各種待遇について ※上記待遇において病院ごとに記載のない項目は法人(グループ)統一または合計値となります。
TQMサークル(改善推進)活動  愛媛県立病院全体で継続的に「医療の質の向上」を図る業務改善の一環として、中央病院でTQM(Total Quality Management)活動の取り組みを行っています。
 医師、看護師等の医療スタッフが職種を超えてサークルを結成し活動に取り組んでいます。
 年1回、活動成果発表大会を開催し、優良活動を表彰しています。
 また、活動成果が、日常業務の中で効果的に応用できるよう継続的に改善が重ねられています。

問い合わせ先

問い合わせ先 愛媛県公営企業管理局 総務課 宇高浩平
TEL:089-912-2790
E-mail:kigyousoumu@pref.ehime.lg.jp
住所

790-0012
愛媛県松山市湊町四丁目4番地1 伊予鉄本社ビル2階(愛媛県公営企業管理局総務課)

地図を確認する

アクセス ■愛媛県公営企業管理局総務課:市内電車道後温泉行き、バス停 県庁前下車
■中央病院:伊予鉄道「松山市駅」より南へ約800m(徒歩約15分)
■今治病院:今治駅から波止浜方面行きに乗車約10分(バスで「県病院前」下車)
■南宇和病院:宇和島駅から城辺・宿毛方面行きに乗車約1時間20分(城辺営業所で下車、徒歩10分)
■新居浜病院:新居浜駅から中萩経由西条行きに乗車約15分(「県病院前」で下車)
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