糸魚川総合病院

合同募集

採用窓口「新潟県厚生農業協同組合連合会」

所在地：新潟県
病床数：261床
看護師数：212名

制度待遇：三交代資格支援あり退職金制度あり奨学金制度ありマイカー通勤OK

予防から治療まで一貫した医療サービスを提供する糸魚川地域の基幹病院

JA新潟厚生連採用試験に向けてのご案内(2023/12/04更新)

A新潟厚生連では令和7年4月採用に向けての試験を以下のとおり実施いたします。
■糸魚川総合病院では冬休みのインターンシップを実施します。現場の雰囲気や働いている人々の様子を直に感じられる機会です。先輩たちも楽しみにしています。
■２月3月にはガイダンスやWEB説明会に参加します。年齢の近い先輩にいろいろなことを聞いてみましょう。ご参加をお待ちしております。

【冬のインターンシップ】　
　　　　＊12月26日（火）27日（水）　1月5日（金）10日（水）　10時～　または14時～
　　　　＊3月のインターンシップ予定表は後日掲載します。
【セミナー・合説】
　　　　＊マイナビセミナー2月17日（土）朱鷺メッセ　2月18日（日）長野市シャトレーゼホテル
　　　　＊JA新潟厚生連WEB説明会　3月16日（土）10時～　
　　　　　●上越グループに先輩が参加します
【採用試験】
　　　　第1回　4月27日（土）　第2回　5月18日（土）　第3回　6月15日（土）
　　　　第4回　7月20日（土）　第5回　8月20日（火）　第6回　9月21日（土）
　　　　＊事前にWEB履歴書（マイナビから）と郵送書類を期日までにご提出ください。

合同募集

新潟県厚生農業協同組合連合会合同募集採用窓口

●問い合わせ窓口

以下の病院は「新潟県厚生農業協同組合連合会」へお問い合せください。

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

入職時に正しい感染予防をしっかり学びます。自分の身体を守ることが医療従事者の第一歩。

新人研修は1年間のプログラムに沿って、座学や実習を組み合わせて行われます

患者さんの安全な移動介助を理学療法士から学びます

心電図の取りかた読み方。以外に現場で使う機会があります

シリンジポンプ、輸液ポンプの操作

基礎技術研修。薬剤の取り扱いと注射。マニュアルに沿って一つひとつの動作を確認していきます

病院データ

病院名	糸魚川総合病院
病院種別	公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
病院機能	急性期回復期慢性期
病院の紹介	外来や一般病棟の他、院内に健診センター、訪問看護ステーション、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を開設しており、予防から治療・在宅支援まで一貫したサービスを提供しています。また介護老人保健施設を併設しており、超高齢化社会に適応した体制を整えています。現在、糸魚川地域唯一の基幹病院として、当該地域の救急搬送の約９割を受け入れています。平成２４年に救急外来棟を整備し、平成２７年に地域包括ケア病棟、HCU相当の病床を整備し、急性期から慢性期、在宅医療への対応体制の充実を図っています。
診療科目	内科呼吸器外科消化器内科消化器外科循環器内科小児科精神科外科整形外科脳神経外科心臓血管外科産婦人科眼科耳鼻いんこう科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科放射線科麻酔科歯科総合診療科救急科
開設年月日	1938年3月
病床数	261床
職員数	439人（2023年4月現在）
看護師数	212人（2023年4月現在）
院長	山岸　文範
看護部長(総師長)	廣田　光惠
看護方式	固定チームナーシング
看護配置基準	一般：10対1
外来患者数	約561人／日令和4年実績
入院患者数	約200人／日令和4年実績

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師助産師
採用人数	助産師　5名、看護師（保健師資格含む）80名　　JA新潟厚生連合同採用数
募集対象	看護師・助産師・保健師の資格取得見込みの方（大学、短大、専門学校）または資格を有する方 ※2年過程の募集はいたしません
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	採用試験は4月・5月・6月・7月・8月・9月実施予定、その後は応募状況により実施します。 1次：書類選考 2次：面接試験（WEB面接）内定：試験終了後3週間程度で通知します
提出書類	1履歴書（マイナビにエントリーしWEB上で作成し送信） 2学業成績証明書（有資格者の方は不要） 3卒業（見込）証明書 4法定資格免許証の写し（有資格で応募の方） ※2、3、4は郵送

給与関連

初任給

2023 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師高校学校専攻科を経て５年一貫	180,230円	168,230円	12,000円
看護師専門学校３年制卒／短大3年課程	206,000円	176,090円	29,910円
看護師専門学校4年制卒／大卒４年課程	207,000円	183,980円	23,020円
看護師（保健師資格有）	208,880円	191,880円	17,000円
助産師	208,880円	191,880円	17,000円

諸手当内訳：初任給暫定手当と処遇改善手当（一律12,000円）になります。
【初任給暫定手当】
・看護師高校学校専攻科を経て5年一貫　　　　　　0円
・看護師専門学校3年制卒／短大3年課程　　　17,910円
・看護師専門学校4年制卒／大卒4年課程　　　11,020円
・看護師（保健師資格有）　　　　　　　　　　5,000円
・助産師　　　　　　　　　　　　　　　　　　5,000円
※調整手当・初任給暫定手当は固定残業代ではありません
※専門学校2年制卒／短大2年課程は募集しません

夜勤手当

あり / 都度支給
※新卒1年目の手当てになります。年次によって増額。
看護師5年制卒　準夜勤3,012円（1回）　深夜勤4,518円（1回）　準夜深夜各4回　　30,120円
看護師3年制卒　準夜勤3,162 円（1回）　深夜勤4,743円（1回）　準夜深夜各4回　　31,620円
看護師大卒・4年制卒　準夜勤3,168 円（1回）　深夜勤4,752円（1回）　準夜深夜各4回　　31,680円
保健師　　　準夜勤3,180円（1回）　深夜勤4,770円（1回）　準夜深夜各4回　　31,800円
助産師　　　準夜勤3,216円（1回）　深夜勤4,824円（1回）　準夜深夜各4回　　32,160円
※夜勤8回を超えた場合、9回目からは1回につき2,000円が加算されます

その他手当

通勤手当、住宅手当、扶養手当、超過勤務手当、特殊勤務(早出・遅出)手当、当直手当、特殊病棟勤務手当、特別手当、賞与等
※「特殊勤務(早出・遅出)手当・当直手当」につきましては都度お支払いしております。

モデル月収例

モデル月収】
看護師・高等学校：210,350円　基本給180,230円、夜勤8回分30,120円
看護師・専門卒：237,620円　基本給206,000円、夜勤8回分31,620円
看護師・大卒　：238,680円　基本給207,000円、夜勤8回分31,680円
保健師・大卒　：240,680円　基本給208,800円、夜勤8回分31,800円
助産師・大卒　：247,040円　基本給208,800円、夜勤8回分32,160円、助産手当6,000円

＊すべて深夜勤務手当は夜勤回数月8回で算出、それを上回った場合は別途　9回目から１日2,000円の加
＊「深夜勤手当」につきましては都度お支払いしております。

昇給・賞与

昇給/原則年1回
賞与/年3回　(7月、12月、3月）前年度実績　3.5カ月＋3万円

勤務地	糸魚川市大字竹ヶ花457番地1
勤務形態・勤務時間	三交代制三交代　　　　　　　　　　　　日勤：8：30～17：00　　　　　準夜：16：30～1：00　　　　　深夜：0：30～9：00 ※１カ月単位の変形労働時間制（週平均37.5時間以内）
休日・休暇制度	4週8休制 4週8休制（所定休日年間約120日）、年次有給休暇（初年度14日）、時間単位年休制度有、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、転任休暇、子の看護休暇、育児休業、介護休業など
福利厚生・加入保険制度	慶弔見舞金出産時一時金（1人につき100,000円）、出産祝金、結婚祝金、傷病見舞金、香華料、慰問金（労災による傷病期間中は給与相当額を保証）、厄災救助金各種助成制度全国施設保養所・スポーツ施設を優待料金で使用可能、人間ドック、予防接種等費用助成預り金制度・労働基準法に基づく社内預金制度あり
奨学金制度	あり　/　看護学生対象の奨学金制度（月50,000円）助産師奨学金制度（月100,000円）＊途中学年からの利用も可能
退職金制度	あり　/　規定に基づき支給勤続3年を超えて勤務した場合支給
被服貸与	あり　/　ユニフォーム、ナースシューズ貸与
看護宿舎	あり　/　借り上げ住宅完備
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　教育制度：厚生連キャリアラダー、新人教育研修、本部教育研修、キャリアアップ支援
自己啓発支援	あり　/　専門・認定看護師、特定行為看護師、看護管理者などへのキャリアアップを支援する、長期研修支援制度があり、受講料、交通費等の補助支援あり。その他院外研修等の参加への支援あり。
メンター制度	あり　/　プリセプターと実践指導者が新人一人ひとりをサポート
専門・認定看護師の就業状況	認定看護師：感染管理、皮膚・排泄ケア、摂食嚥下障害看護
平均年齢	厚生連病院全体正職看護職員平均： 37.9歳（2023/4/1）
前年度の新卒採用実績数	2022年度　新卒152名、新卒以外の正職員42名
採用実績校	更生連全体：【看護師】新潟青陵大学、新潟医療福祉大学、新潟県立看護大学、長岡崇徳大学、秋田大学、山梨県立看護大学、金城大学、佐久大学、埼玉県立大学、健康科学大学、高崎健康福祉大学、群馬パース大学、群馬医療福祉大学、上武大学、神奈川工科大学、帝京平成大学、桐生大学、福井医療大学、富山大学、上越看護専門学校、北里保健衛生専門学院、富山福祉専門学校、高岡看護専門学校、中央看護専門学校、佐渡看護専門学校、国立病院機構新潟病院付属看護学校、県立新発田病院付属看護学校、県立吉田病院付属看護専門学校、県立十日町病院附属看護専門学校、三条看護・医療・歯科衛生専門学校、長岡赤十字看護専門学校、新潟看護医療専門学校、新潟看護医療専門学校村上校、国際メディカル専門学校、看護リハビリ新潟保健医療専門学校、新潟薬科大学附属看護専門学校、加茂暁星高等学校、金沢医療技術専門学校、県立木曽病院看護専門学校、日本大学医学部付属看護専門学校、東京女子医科大学看護専門学校、川崎市立看護短期大学、都立南多摩看護専門学校、入間看護専門学校他【助産師】新潟県立看護大学、新潟青陵大学、新潟医療福祉大学、桐生大学短期大学部、佐久大学、札幌医科大学、独協大学、マロニエ医療福祉専門学校、スズキ病院付属助産学校、あびこ助産師専門学校、日本赤十字助産師学校、神奈川県立衛生看護専門学校　他
採用実績学部学科	看護学部、看護学科
求める人材像	地域医療に興味のある方糸魚川地域に医療で貢献したいという熱意のある方物事を柔軟にとらえられる方

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	厚生連全体看護職員平均：６時間（2022年度）
有給休暇取得日数※前年平均	厚生連全体正職看護職員平均： 13日（2022年度）
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	厚生連全体：育休対象者数：男性68名、女性149名育休取得者数：男性26名、女性149名（2022年度実績）
女性管理職の割合※前年度	厚生連全体：47％
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	厚生連新卒採用者と離職者　　厚生連全体： 2020：新採用者数153名・離職者数11名 2021：新採用者数165名・離職者数16名 2022：新採用者数152名・離職者数16名
新卒採用者数(男性／女性)	厚生連全体： 2021：男性18名／女性147名 2022：男性13名／女性139名 2023：男性10名／女性116名　（糸魚川総合病院：　男性２名／女性６名）
平均勤続年数	厚生連全体正職看護職員平均： 11.８年（2023/4/1）

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	新潟県厚生農業協同組合連合会糸魚川総合病院看護部長：廣田　光惠電話：025-552-0280
住所	941-8502 糸魚川市大字竹ヶ花457番地1 地図を確認する
アクセス	JR北陸本線／JR大糸線　糸魚川駅バス２０分　糸魚川総合病院行北陸本線・北陸新幹線経由：約２時間１０分お車ご利用の場合　新潟から北陸自動車道経由：約２時間長野から上信越・北陸自動車層経由：約１時間３０分
URL	糸魚川総合病院看護部ページ糸魚川総合病院看護部パンフレット糸魚川総合病院看護部採用ページ

公開期間：2023年12月1日～2024年11月

新潟県の公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)

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