国立病院機構 長崎病院
合同募集
- 所在地：長崎県
- 病床数：280床
- 看護師数：209名
制度待遇：
三交代
その人らしさを尊重したあたたかい看護を提供し、地域に選ばれる病院を目指します。
合同募集
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以下の病院は、エントリー・各種申込を個別で受け付けております。
エントリーとは
エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。 情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。
※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。
概要・採用データ
病院データ
| 病院名 | 国立病院機構 長崎病院 |
|---|---|
| 病院種別 | 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等) |
| 病院の紹介 | 当院は、長崎市内を一望に見渡せる高台に位置しており、「地域になくてはならない病院」として、長崎市内を中心とした急性期病院の後方支援としての病床と重症心身障害児（者）・神経筋難病の患者さんなどを受け入れる病床を有しています。急性期病院では担えない４つの領域を中心とした医療を展開しています。 看護部では長期入院となる患者さんも多いため、患者さん・ご家族ともに寄り添った看護の提供ができるよう努力しております。看護職員は「その人らしさを尊重しあたたかい看護を提供します」という看護理念のもと、その人が生きてきた歴史・環境や価値観を大切にし、生きる力を支える人であり、患者さんやご家族、地域の方々との関わりの中で看護師自身も常に学び育ち合う人材でありたいと考えます。 |
| 診療科目 |
内科 呼吸器内科 消化器内科 循環器内科 小児科 精神科 心療内科 外科 整形外科 形成外科 小児外科 リハビリテーション科
脳神経内科、血液内科 |
| 開設年月日 | 1951年11月1日 |
| 病床数 |
280床
（一般168床、重度心身障害児（者）112床） |
| 職員数 |
333人
|
| 看護師数 |
209人
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採用・待遇
| 雇用形態 | 正職員 | ||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 募集職種(取得見込) | 看護師 助産師 | ||||||||||||||||||||
| 採用人数 | 21名 ※2023年4月採用数。 |
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| 募集対象 | 看護師・助産師の免許を有する方、または、3月までに養成機関を卒業し、免許取得見込みの方。 | ||||||||||||||||||||
| 募集学部 | 看護系学部・学科 | ||||||||||||||||||||
| 応募・選考方法 | 論文試験（800文字程度の小論文）、面接試験 | ||||||||||||||||||||
| 提出書類 | 九州グループホームページ掲載や就職説明会等で配布する看護職員募集要項をご参照ください。 なお、4月採用にかかる看護職員募集要項を九州グループホームページに掲載予定としておりますので、詳細につきましては下記ＵＲＬよりご参照ください。 （九州グループホームページ） https://kyusyu.hosp.go.jp/bosyu_2kango.html |
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| 初任給 |
2022 年 4月 実績
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| その他手当 | ・夜間看護等手当・夜勤手当（二交替(概ね)11,000円・三交替夜勤(概ね)5,000円／回） ・専門看護手当（専門看護師5,000円・認定看護師3,000円／月） ・診療看護師手当（60,000円／月） ・救急呼出等待機手当（2,000円／回） ・派遣手当（4,000円／日） ・住居手当（最高27,000円／月） ・通勤手当（公共交通機関利用の場合は最高55,000円／月まで支給） ・地域手当（都市手当 地域により支給率が異なる（0～10％）） ・業績手当（年間4.2月分程度）支給6月・12月 ・その他給与規程に基づき支給（扶養手当、超過勤務手当等） ※令和3年度実績 ※「夜勤手当・夜間看護手当・超過勤務手当」につきましては都度お支払いしております。 |
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| 昇給・賞与 | ・昇給／年1回（1月） ・賞与／年2回（6月・12月） |
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| 勤務地 | 〒850-8523 長崎県長崎市桜木町6-41 独立行政法人国立病院機構長崎病院 |
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| 勤務形態・勤務時間 | 二交代制 三交代制
4週155時間勤務（原則4週8休） 3交代 8:30～17:15、16:30～1:15、0:30～9:15 2交代 8:30～17:15、16:30～9:00 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） |
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| 休日・休暇制度 | 4週8休制
原則4週8休、有給休暇、特別休暇 ※他にも育児や介護のための、育児休業や介護休業などの休業制度があります。 |
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| 福利厚生・加入保険制度 | 労働保険、国家公務員共済組合法に基づく共済組合に加入 | ||||||||||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内禁煙あり 屋内禁煙 |
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| 研修制度・教育制度 | あり / 国立病院機構が目指す看護師像を「Actyナース」と呼びます。これは、看護職員能力開発プログラムによってレベル1～4と段階的に学び、理論（Theory）と技術（Art）を持って、実践し、看護を創造する（Create）看護師のことを言います。レベル5以上になると各自の夢に向かって、看護管理や看護教育、看護の専門性を高めていく等、キャリアアップしていくことができます。 認定看護師養成研修、実習指導者養成講習会、教員養成研修などの各研修受講や、専門看護師やJNPをめざした大学院への進学も可能です。 また、九州グループでは10コースのエキスパートナース研修を開催しており、専門の病院を会場として講義と実習からリアルに学ぶことができます。 （脳卒中看護／成育医療／循環器病看護／感染管理／認知症高齢者看護／重症心身障がい児（者）看護／救急看護／がん看護／神経・筋難病／緩和ケア） |
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| 所定外労働時間(月平均)※前年実績 | 5.45時間 | ||||||||||||||||||||
| 有給休暇取得日数※前年平均 | 15.8日（R3年度実績） | ||||||||||||||||||||
| 育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度 | 22名（女性22名 男性0名） | ||||||||||||||||||||
| 女性管理職の割合※前年度 | 8割 | ||||||||||||||||||||
| 新卒採用者数と離職者数※過去3年間 | 2022年度 18名 離職者数3人 | ||||||||||||||||||||
| 新卒採用者数(男性／女性) | 2022年度（R04年度） 18名（女性16名、男性2名） 2021年度（R03年度） 10名（女性8名、男性2名） 2020年度（R02年度） 4名（女性4名、男性0名） |
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| 平均勤続年数 | 12年10カ月 | ||||||||||||||||||||
| 前年度の新卒採用実績数 | 看護師18名 |
問い合わせ先
| 問い合わせ先・雇用法人名 | 〒850-8523 長崎市桜木町6-41 独立行政法人 国立病院機構 長崎病院 TEL：095-823-2261 FAX：095-828-2616 採用担当 庶務係長 |
|---|---|
| 住所 |
850-8523 |
| アクセス | 【JRご利用】 ・JR長崎本線 長崎駅下車 【バスご利用】 ・長崎駅前南口バス停より長崎バス「田上」行きバス又は、「茂木」行きバス にて、 田上バス停下車し徒歩5分 ・長崎駅前東口バス停より長崎バス「大浦」経由「田上」行きバスにて、 「国立長崎病院」バス停下車すぐ 【自動車専用道路ご利用】 ・長崎自動車道 長崎インターより約5分 ・ながさき出島道路新地町口より約10分 |
| URL |